全县审计统计质效提升工作推进会议讲话

　　目录/提纲：……

　　一、总结工作成效，充分认识审计统计质效提升的重要成果

　　（一）制度发力筑牢根基，数据管理体系日趋完善

　　（二）分析发力精准研判，统计矩阵作用凸显

　　（三）运用发力服务大局，决策效能显著增强

　　二、正视存在问题，准确把握审计统计工作面临的挑战

　　（一）思想认识不足，重视程度有待提高

　　（二）专业能力欠缺，人才队伍建设滞后

　　（三）协同机制不畅，部门联动存在短板

　　（四）创新意识不足，工作方法较为传统

　　三、明确目标任务，扎实推进审计统计质效全面提升

　　（一）强化思想引领，提高对审计统计工作的重视程度

　　一是加强宣传教育

　　二是压实工作责任

　　（二）加强队伍建设，提升审计统计人员专业素养

　　一是充实专业力量

　　二是强化业务培训

　　（三）完善协同机制，增强部门间工作合力

　　一是建立数据共享平台

　　二是加强内部协作

　　（四）创新工作方法，推动审计统计工作提质增效

　　一是推进信息化建设

　　二是创新分析模式

　　四、强化组织保障，确保各项工作任务落到实处

　　（一）加强组织领导，健全工作推进机制

　　（二）严格监督考核，强化结果运用

　　（三）加大宣传力度，营造良好工作氛围

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　　全县审计统计质效提升工作推进会议讲话

　　同志们：

　　今天，我们在这里召开全县审计统计质效提升工作推进会议，主要任务是全面总结我县审计统计工作在“三个发力”实践中取得的成效，深入分析当前存在的问题与挑战，进一步部署下一阶段重点工作，持续深化“多方参与、精准分析、服务决策”链条式工作体系，推动审计统计工作与审计监督深度融合，为全县经济社会高质量发展提供坚实保障。参加今天会议的有县审计局领导班子成员、各科室负责人，各乡镇（街道）审计工作分管领导，以及相关部门单位负责审计统计工作的业务骨干。刚才，X科室、X乡镇分别作了汇报发言，详细介绍了在审计统计工作中的经验做法与实际成果，讲得很透彻、很有针对性，我完全赞同，希望大家认真学借鉴，切实抓好落实。下面，结合全县审计统计工作实际，我讲四点意见。

　　一、总结工作成效，充分认识审计统计质效提升的重要成果

　　（一）制度发力筑牢根基，数据管理体系日趋完善

　　近年来，县审计局坚持制度先行，以构建全链条数据管理体系为目标，在制度建设上持续发力。通过建立“项目主审负责、科室交叉复核、统计专员统管”审计统计三级联审机制，形成了层层把关、环环相扣的责任体系。在实际工作中，项目主审作为数据采集的第一责任人，对审计项目相关数据的真实性、完整性

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　　报，将分析成果转化为决策依据。近两年来，共形成季度统计分析报告篇，撰写审计专报份，其中X份专报得到县委、主要领导批示，为科学决策提供了有力支撑。

　　（三）运用发力服务大局，决策效能显著增强

　　审计统计数据的有效运用，为审计监督和服务决策发挥了重要作用。依托统计数据，审计组能够紧盯风险易发高发领域，强化风险研判，精准确定审计重点。在年度自然资源资产审计中，通过对土地出让、水资源管理等统计数据的分析，发现个乡镇存在土地违规出让、水资源浪费等问题，审计组迅速调整审计方案，将这些问题作为重点进行深入调查，最终查出违规金额万元，提出整改建议条，有效规范了自然资源管理秩序。

　　通过“月收集、季归类”动态梳理审计发现问题，建立的审计发现常见问题清单，为审理工作提供了重要借鉴。在项目审计审理过程中，审理人员对照问题清单，快速发现项目审计中存在的程序不规范、证据不充分等问题项，督促审计组及时整改，提高了审计项目质量。该清单还被推广到全县各部门单位，起到了“治已病防未病”的作用，推动各单位加强内部管理，防范同类问题发生。

　　，坚持审计统计与审计全覆盖协同发力，每年编制应审未审领域或单位清单，为审计监督提供方向指引。根据清单，对个重点行业开展周期性覆盖审计，对个新兴领域进行动态化监督，有效扩大了审计监督覆盖面，推动审计监督全覆盖目标逐步实现。

　　二、正视存在问题，准确把握审计统计工作面临的挑战

　　（一）思想认识不足，重视程度有待提高

　　尽管我县审计统计工作取得了一定成绩，但仍有部分单位和人员对审计统计工作的重要性认识不足。一些乡镇和部门将审计统计工作视为“额外负担”，认为只要完成审计项目即可，忽视了统计数据对审计工作的支撑作用和对决策的参考价值。在实际工作中，存在数据报送不及时、敷衍了事的情况。例如，在次季度统计数据报送中，有个单位超过规定时间X天以上才报送数据，且数据存在明显错误，经多次催促才完成整改。还有部分单位对统计工作缺乏主动性，没有将统计分析与日常审计工作有机结合，导致统计数据未能充分发挥作用，制约了审计统计质效的进一步提升。

　　（二）专业能力欠缺，人才队伍建设滞后

　　审计统计工作对人员的专业素质要求较高，既需要具备审计业务知识，又要掌握统计分析技能。然而，目前我县审计统计人才队伍建设相对滞后。一方面，专业统计人员不足，现有从事审计统计工作的人员中，仅有X%具备统计专业背景，大部分人员是从审计业务岗位临时调配，缺乏系统的统计知识培训。另一方面，人员业务能力参差不齐，部分人员对新的统计标准和分析方法掌握不熟练，在数据处理和分析过程中，容易出现指标理解偏差、分析方法不当等问题。在运用统计软件进行数据分析时，只有X%的人员能够熟练操作，导致数据处理效率低下，难以满足审计统计工作的高质量发展需求。

　　（三）协同机制不畅，部门联动存在短板

　　审计统计工作涉及多个部门和环节，需要加强协同配合。但在实际工作中，部门之间的协同机制不够完善。审计部门与财政、税务、金融等部门之间的数据共享渠道不畅通，存在数据重复采集、标准不统一等问题。在开展财政审计时，审计部门需要从财政部门获取大量数据，但由于数据格式和统计口径不一致，往往需要花费大量时间进行数据转换和整理，影响了工作效率。，审计统计内部各环节之间的衔接也不够紧密，数据采集、分析、运用等环节存在脱节现象，导致信息传递不及时，无法形成工作合力，制约了审计统计质效的提升。

　　（四）创新意识不足，工作方法较为传统

　　随着经济社会的快速发展和审计工作要求的不断提高，审计统计工作需要不断创新。但目前我县审计统计工作仍存在创新意识不足的问题，工作方法较为传统。在数据采集方面，主要依赖人工填报和手工录入，信息化水平较低，容易出现人为错误。在分析方法上，多采用简单的对比分析和趋势分析，缺乏对大数据、人工智能等新技术的应用，难以深入挖掘数据背后的潜在问题和规律。与先进地区相比，我县在审计统计工作模式和技术手段上存在较大差距，无法适应新时代审计工作的发展需求，亟需创新突破。

　　三、明确目标任务，扎实推进审计统计质效全面提升

　　（一）强化思想引领，提高对审计统计工作的重视程度

　　一是加强宣传教育。各乡镇、部门要通过召开专题会议、组织培训等方式，深入学审计统计工作相关政策法规和文件精神，充分认识审计统计工作在服务决策、防范风险、推动发展等方面的重要作用。县审计局要定期开展审计统计工作成果展示活动，通过典型案例分析， ……