明日之神
三天后。最终选拔日。
巨大的地下空洞被结界封锁。
四周的高台上,站满戴着面具的根部精锐。
志村团藏拄着拐杖,独眼冷漠地注视着场下的三十名少年少女。
“根,没有名字,没有感情。”
“没有过去,没有未来。”
“只有任务。”
团藏的声音沙哑而低沉,回荡在空旷的地下大厅里:
“现在的你们,只是半成品。想要成为根的种子,就必须杀掉你们身边的同伴。只有最后站着的四个人,才有资格成为我的部下。”
周围的少年们身体紧绷,握着苦无的手微微颤抖,眼神中透着绝望与狠厉。
这不再是演习,而是真正的修罗场。
三十名通过了前期训练的新人被投入其中。
这是根部最残酷的传统,也是入职的最后一道门槛。
目的不仅仅是筛选合格品,更是为了斩断忍者作为“人”的最后羁绊——亲手杀死与你朝夕相处、同吃同住的同伴。
只有手上沾满挚友的鲜血,心才会彻底冷却,成为合格的工具。
此时,黑羽正毅站在场地中央。站在他对面的,正是这几天被他卷得最惨、也是关系最近的室友——甲贺。
“玄乙……”
甲贺握着苦无的手在剧烈颤抖,指节因为过度用力而发白。
几天前他们还一起在宿舍里被迫加练,虽然他恨黑羽正毅让他睡不好觉,但毕竟是同吃同住的同伴。
“我们……真的要杀个你死我活吗?”甲贺眼中噙着泪水,“就没有别的办法了吗?”
周围已经响起了厮杀声和惨叫声。
浓烈的血腥味瞬间弥漫开来,刺激着每个人的鼻腔。
黑羽正毅站在对面,神色平静得像是在看一份报表。
他缓缓拔出背后的短刀,刀锋倒映着他冷漠的眼睛。
“甲贺,不要把私人情绪带入工作中。”
黑羽正毅淡淡地说道,语气里没有杀气,只有一种公事公办的冰冷,
“这是团藏大人下达的KPI。完不成指标,就是不合格的产品。”
“我是人!不是产品!”
甲贺崩溃地大吼,挥舞着苦无冲了上来,“去死吧你这个怪物!”
然而,下一秒。
当——!
火花四溅。
黑羽正毅的动作快得不可思议。
这三天夜里,他都带着整个宿舍内卷。
作为卷王,他的提升幅度是最大的。此刻,他的动态视力和体术水平,早已超越了同期的任何人。
侧身、格挡、膝撞、锁喉。
一套动作行云流水,没有任何多余的花哨,全是最高效的杀人技。
仅仅三招。
甲贺就被按在了地上,黑羽正毅的短刀抵在他的咽喉处。
胜负已分。
甲贺绝望地闭上了眼睛:“动手吧……是你赢了。”
然而,刀锋迟迟没有落下。
甲贺疑惑地睁开眼,却看到黑羽正毅正在一脸严肃地……看表?
“战斗耗时12秒。”
黑羽正毅皱着眉,似乎很不满,“刚才那一招如果你向左偏转30度,利用惯性进行反击,我至少需要多花2秒才能制服你。但是你没有。”
他低下头,看着一脸懵逼的甲贺,眼神中充满了恨铁不成钢的批评:
“你的业务能力太差了,甲贺。反应迟钝,动作变形,甚至在进攻时闭眼。这种工作态度,怎么能胜任根部的岗位?”
“……?”
甲贺一脸懵逼,“都要死了你还要给我复盘?”
“这是流程。”
仿佛看穿了甲贺的想法,黑羽正毅认真地解释道,“作为被淘汰者,你应该知道自己输在哪里。
这样……下辈子投胎做人的时候,才能注意点,别再犯同样的错误。”
说完这句话,黑羽正毅的眼神瞬间变得淡漠。
“下辈子,记得卷一点。”
噗嗤。
利刃划过。鲜血飞溅。
黑羽正毅没有一丝犹豫,也没有一丝颤抖。他松开手,任由昔日同伴的尸体倒下。
【你通过不断内卷,在公司的“末位淘汰”考核中胜出】
【同事(甲贺)已被优化离职。】
【奖励:细胞活性+1】
战斗很快结束了。
三十人进去,最终只有四人还能站着。
三男一女。
幸存的孩子们有的在呕吐,有的在哭泣,有的目光呆滞。
只有黑羽正毅,拿出一块白布,正在仔细地擦拭刀上的血迹,仿佛那是他心爱的办公用品。
高台之上,结界打开。
团藏带着一众面具根部走了下来,看着满地的尸体,满意地点了点头。
“恭喜你们,成为了真正的‘根’。”
众人低头沉默。气氛压抑到了极点。
悲伤、恐惧、麻木交织在一起。
就在这时。
“报告团藏大人!”
一声突兀的洪亮喊声打破了沉默。
又是那个玄乙。
团藏看向他:“说。”
黑羽正毅跨过脚边的尸体,昂首挺胸地站了出来,大声说道:
“属下认为,今天的选拔流程存在严重的效率浪费!”
旁边的根部老人们都惊呆了。刚杀完同伴,你就开始给领导提管理意见?
“清理尸体、回收忍具、清洗场地,这些后续工作如果交给后勤班,至少需要三个小时。”
“后勤班那群人,动作慢,嘴巴杂。让他们进场,不仅存在情报泄露的风险,更是对根部宝贵经费的可耻浪费!”
黑羽正毅痛心疾首,仿佛花的是他自己的钱:
“根部的每一分预算,都应该花在刀刃上!”
“为了展现新人的工作态度,也为了让我们更快地适应‘工具’的身份……”
“我申请由我们这一批新人立刻进行现场清理!不清理干净,谁也不许吃饭!”
那一刻,幸存的其他三人看着黑羽正毅的眼神,彻底变了。
比看着团藏还要恐惧。
魔鬼。
这绝对是世界上最可怕的魔鬼。
团藏愣了半晌,随后,那张常年阴沉的脸上,竟然露出了一丝堪称恐怖的微笑。
这不就是他梦寐以求的完美部下吗?
不需要心理辅导,不需要安抚,甚至还会主动帮领导节省成本!
“很好。”
“玄乙,从今天起,你就是这支队伍的小队长。”
“就按你说的做。”
黑羽正毅嘴角一咧,露出整齐洁白的牙齿,在血迹斑斑的脸上,这个笑容显得灿烂而狰狞:
“是!感谢领导栽培!保证完成任务!”
......
半小时后。
地下演习场内,三人拖动着昔日同伴的尸体,面色麻木不仁,机械地重复着动作。
唯独黑羽正毅。
哼着不知名的小曲,手脚麻利地将一具具尸体整齐码放。
周围的同伴,现在的下属,看着他的眼神像是在看一个精神病。
奈何,现在已经是上下级了。
官大一级压死人,在根部更是如此。
当然,黑羽正毅也不是单纯的傻乐。
他一边干活,一边看着眼前随着自己的升职而弹出的全新系统界面。
【职位晋升成功:试用期->小队长】
【解锁新模块:忍界职场内卷系统——职场管理条例】
【模块说明:庸俗的打工人只知道出卖自己的体力,而真正的职场卷王,不仅自己卷,更懂得如何优化组织架构,最大化团队产出】
注:将根据【职位等级】、【团队凝聚力】以及【团队效率】三项指标的综合表现,逐步解锁对下属的更高支配权。
【当前解锁功能:员工背景大调查】
【功能描述】:作为领导,你必须比员工自己更了解他们。
宿主可随时查看直属团队成员的【三维属性】、【实时心理状态】、【忠诚度】。
【备注】:在你的手下,员工没有任何秘密。更没有任何摸鱼行为能瞒过领导的眼睛!!!!
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