国有企业202x年宣传思想文化工作总结
今年以来，公司在面临如何更好融入集团、更优转型发展、更加有效落实“四个重塑”等任务挑战时，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密围绕公司改革发展中心工作，守正创新、担当作为，牢牢掌握宣传思想文化工作主动权，筑牢思想主心骨、建强文化主阵地、唱响发展主旋律，为打造区域一流一体化优势企业提供了坚强思想保证、强大精神力量和和谐文化氛围。
一、筑牢理论之基，在思想政治引领上下功夫
党的理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。党的二十大报告指出：“用党的创新理论武装全党是党的思想建设的根本任务”。公司党委深入学习贯彻习近平文化思想，以党的创新理论滋养初心、引领使命，不断创新学习形式，持续推动理论学习走深走实、真学真信真用、学懂弄通做实，坚定不移用马克思主义中国式时代化的最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。
（一）始终坚持用党的创新理论凝心铸魂。公司党委始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，充分发挥党委理论学习中心组的示范引领作用，严格落实“第一议题”制度，常态化开展列席旁听，严格落实理论学习“八有”工作要求。同时将“走出去”与“请进来”相结合，将“体验学”与“研讨学”相结合，将专题学习和研讨交流相结合，通过“关键少数”带动“绝大多数”，确保全体党员干部职工在思想上、行动上与党中央保持高度一致。例如，公司邀请了多位专家学者进行专题讲座，组织参观红色教育基地，举办多场次座谈会和研讨会，使广大干部职工深刻理解了党的创新理论的丰富内涵和精神实质，增强了对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化的自信。
（二）广泛开展主题宣传教育活动。公司党委结合庆祝建党102周年、“七一”重要讲话精神等重要节点，精心策划了一系列丰富多彩的主题宣传教育活动。通过线上线下相结合的方式，充分利用新媒体平台，如微信公众号、视频号、抖音等，推出了一系列高质量的宣传作品，包括短视频、微电影、图文报道等，生动展现了公司近年来取得的发展成就和涌现出的先进典型。这些宣传活动不仅激发了全体员工的工作热情和责任感，也进一步凝聚了人心，鼓舞了士气，营造了良好的舆论氛围。此外，公司还开展了“我为群众办实事”实践活动，切实解决了一批职工关心的实际问题，提升了员工的获得感和幸福感，进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力。
（三）强化意识形态领域工作。公司党委高度重视意识形态工作，将其纳入重要议事日程，建立健全了意识形态工作责任制，明确各级领导的责任分工，形成了齐抓共管的工作格局。针对当前复杂多变的国内外形势，公司加强了对网络舆情的监测和引导，及时回应社会关切，积极传递正能量，有效防范化解了各类风险隐患。特别是在重大敏感时期，公司加大了正面宣传力度，通过主流媒体和自有平台发布权威信息，澄清事实真相，防止谣言传播，维护了社会稳定。同时，公司还注重培养一支高素质的宣传队伍，定期组织业务培训和经验交流，提升宣传人员的政治素养和专业水平，确保宣传工作始终保持正确的政治方向和舆论导向。
二、夯实文化之根，在企业文化建设上求实效
企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。公司党委充分认识到这一点，紧紧围绕企业发展战略，大力弘扬社会主义核心价值观，着力构建具有自身特色的企业文化体系，不断增强企业的软实力和核心竞争力。
（一）深化文化理念体系建设。公司结合实际，提炼总结了“忠诚、担当、创新、奉献”的企业精神和“以人为本、客户至上、诚信经营、合作共赢”的经营理念，形成了一套完整的企业文化理念体系。这些理念不仅体现了公司的价值追求和发展愿景，也为全体员工树立了共同的行为准则和道德规范。为了使这些理念深入人心，公司通过多种形式进行广泛宣传，如制作宣传手册、张贴标语口号、设置文化墙等，让每一位员工都能随时随地感受到企业文化的力量。同时，公司将企业文化理念融入到各项管理制度中，使之成为约束和激励员工行为的重要依据，从而实现了企业文化与企业管理的有机融合。
（二）丰富职工精神文化生活。为了让广大职工在繁忙的工作之余能够得到充分的休息和放松，公司积极开展丰富多彩的文化体育活动，如运动会、文艺汇演、书法绘画比赛等，极大地丰富了职工的精神文化生活。特别是今年举办的“迎新春·送温暖”系列活动，受到了广大职工及其家属的一致好评。活动中，公司领导亲自带队走访慰问困难职工家庭，送去节日祝福和慰问品，让职工们感受到了家一般的温暖。此外，公司还注重发挥工会、共青团等群团组织的作用，鼓励和支持他们开展各种有益于职工身心健康的活动，促进了职工之间的交流与合作，增强了团队意识和归属感。
（三）推进文明创建活动。公司积极响应上级号召，深入开展文明城市创建活动，全面提升企业的文明程度和社会形象。一方面，公司加强内部管理，从环境卫生、安全生产、服务质量等方面入手，不断优化工作环境和服务水平；另一方面，公司积极参与社会公益活动，履行社会责任，树立良好企业形象。例如，公司组织志愿者服务队定期到社区开展志愿服务活动，帮助孤寡老人打扫卫生、陪聊解闷；参与环保公益活动，倡导绿色低碳生活方式；开展扶贫帮困活动，为贫困地区捐款捐物，助力脱贫攻坚战。通过一系列实实在在的行动，公司在社会各界赢得了广泛赞誉，被评为“文明单位”等多项荣誉称号。
三、唱响发展主旋律，在舆论引导上展作为
做好宣传思想文化工作，关键是要把握好舆论导向，唱响主旋律，弘扬正能量。公司党委始终牢记这一重要使命，坚持正确舆论导向，不断提升新闻宣传的质量和水平，为公司改革发展营造了良好的舆论环境。
（一）加强新闻宣传策划。公司成立了专门的新闻宣传小组，负责制定年度新闻宣传计划，明确宣传重点和目标受众。根据不同的时间节点和工作任务，精心策划系列宣传活动，确保每次宣传都能达到预期效果。例如，在公司成立xx周年之际，公司提前谋划，组织拍摄了专题纪录片《砥砺奋进四十载》，全面回顾了公司发展历程中的辉煌成就，展示了新时期公司员工昂扬向上的精神风貌。该纪录片一经播出，便在社会各界引起了强烈反响，进一步提升了公司的知名度和美誉度。此外，公司还注重挖掘身边的先进典型，通过讲述他们的感人故事，传递正能量，激励更多的人见贤思齐、奋发进取。
（二）拓展新闻宣传渠道。随着信息技术的飞速发展，传统媒体与新兴媒体相互交融的趋势日益明显。公司紧跟时代步伐，积极探索多元化、立体化的新闻宣传模式，努力构建全媒体传播格局。除了继续办好《公司报》、公司网站等传统媒体外，公司还开通了微博、微信、抖音等多个新媒体账号，形成了矩阵式的传播平台。通过这些平台，公司能够第一时间发布重要信息、回应热点话题，扩大了宣传覆盖面和影响力。同时，公司加强与外部媒体的合作，积极邀请记者来公司采访报道，借助主流媒体的权威性和公信力，进一步提升了公司形象和品牌价值。据统计，今年公司在各级媒体上发表稿件超过50篇，其中多篇被中央级媒体采用，取得了显著成效。
（三）强化新闻宣传队伍建设。人才是做好新闻宣传工作的根本保障。公司十分重视新闻宣传队伍的建设和培养，通过多种途径提高宣传人员的专业素质和服务能力。一是选派优秀青年骨干参加各类培训班和进修班，学习先进的新闻传播理念和技术手段；二是邀请知名专家学者到公司授课讲学，分享实践经验，拓宽视野思路；三是建立内部交流机制，定期召开新闻宣传工作会议，总结经验教训，交流心得体会，共同探讨解决工作中遇到的问题。通过上述措施，公司逐步打造了一支政治坚定、业务精湛、作风优良的新闻宣传队伍，为做好新形势下宣传思想文化工作奠定了坚实基础。
四、展望未来，在新征程上再创辉煌
回顾过去一年的工作，我们虽然取得了一些成绩，但也清醒地认识到存在的不足之处。面对新的形势和任务，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕公司发展战略，进一步加强和改进宣传思想文化工作，为实现高质量发展提供更加有力的思想保证、精神动力和文化支撑。
（一）持续深化理论武装。我们将继续把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，不断完善学习机制，创新学习方式，增强学习效果。特别是要紧密结合公司实际，将党的创新理论转化为推动改革发展的实际行动，真正做到内化于心、外化于行。同时，我们将进一步加强对党员干部职工的思想政治教育，不断提高他们的政治觉悟和理论水平，确保全体人员始终在思想上、行动上与党中央保持高度一致。
（二）不断丰富企业文化内涵。我们将继续弘扬社会主义核心价值观，深入推进企业文化建设，不断丰富和完善企业文化理念体系。通过组织开展丰富多彩的文化活动，进一步增强员工对企业文化的认同感和归属感，激发全体员工的积极性和创造力。同时，我们将积极探索企业文化与现代企业管理相结合的新路径，努力构建适应市场经济要求的企业文化新模式，为企业持续健康发展注入强大动力。
（三）全面提升舆论引导能力。我们将继续坚持正确舆论导向，牢牢把握新闻宣传的主导权和话语权。一方面，我们要继续加强新闻宣传策划，精心组织每一次宣传活动，确保宣传内容贴近实际、贴近生活、贴近群众，真正起到鼓舞士气、凝聚人心的作用；另一方面，我们要不断拓展新闻宣传渠道，充分利用新媒体平台的优势，扩大宣传覆盖面和影响力。此外，我们还将进一步加强新闻宣传队伍建设，不断提高宣传人员的政治素养和业务水平，确保宣传工作始终保持正确的政治方向和舆论导向。
总之，在新的一年里，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，不忘初心、牢记使命，守正创新、担当作为，为推动公司高质量发展作出新的更大贡献！
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