某县矛盾纠纷多元化解工作汇报

　　近年来，在上级党委、政府的坚强领导下，在各级政法部门的精心指导下，我县深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持和发展新时代“枫桥经验”，积极探索创新矛盾纠纷多元化解机制，努力打造共建共治共享的社会治理格局，为全县经济社会高质量发展营造了和谐稳定的社会环境。现将我县矛盾纠纷多元化解工作开展情况汇报如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）加强组织领导，完善工作机制

　　一是成立领导小组。县委、县政府高度重视矛盾纠纷多元化解工作，成立了由县委书记任组长，县长任第一副组长，县委常委、政法委书记任常务副组长，相关部门主要负责人为成员的矛盾纠纷多元化解工作领导小组，负责统筹协调全县矛盾纠纷多元化解工作。领导小组定期召开会议，研究解决工作中遇到的重大问题，确保各项工作有序推进。

　　二是建立工作制度。制定出台了《XX县矛盾纠纷多元化解工作实施方案》《XX县矛盾纠纷多元化解工作考核办法》等一系列文件，明确了各部门的工作职责和任务分工，建立了信息共享、协调联动、考核奖惩等工作制度，确保了矛盾纠纷多元化解工作的规范化、制度化运行。特别是通过建立信息共享机制，实现了各部门之间的互联互通，提高了工作效率和响应速度。

　　三是加强经费保障。将矛盾纠纷多元化解工作经费纳入县级财政预算，每年安排专项资金用于矛盾纠纷排查化解、调解员培训、工作奖励等，为矛盾纠纷多元化解工作提供了有力的经费保障。此外，还设立了专项奖励基金，对表现突出的调解员和单位进行表彰奖励，激发了广大干部群众参与矛盾纠纷化解的积极性。

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