202x年，市直机关工委按照国家、省、市的扶贫工作部署要求，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实习近平总书记关于“不获全胜、决不收兵”和“四个不摘”的重要指示精神，进一步压实帮扶责任，加大帮扶力度，凝聚驻村帮扶力量，切实帮助定点帮扶村如期按时打赢脱贫攻坚战。根据xx市扶贫开发领导小组关于印发《xx市202x年度市直单位定点扶贫开发考核办法（试行）》和《关于开展结对帮扶和驻村帮扶工作的通知（202x年11月18日）》的通知要求，现将202x年结对帮扶和驻村帮扶工作总结如下：
一、加强组织领导，压实工作责任
市直机关工委高度重视脱贫攻坚工作，抓实主体责任落实，成立了由委主要领导任组长的脱贫攻坚领导小组，明确分管领导、责任部室和责任人，同时，在新增xx县xx乡xx村为定点帮扶村后，及时成立了助力坚决打赢xx县xx乡xx村脱贫攻坚战工作领导小组，由市委常委、市委政法委书记、市直机关工委书记任组长，常务副书记任常务副组长，并及时进行人员调整。定期专题研究脱贫攻坚会议，安排部署市直机关党组织及工委机关定点脱贫攻坚工作，202x年工委会议20次讨论研究脱贫攻坚工作。制定了年度脱贫攻坚工作计划，把脱贫攻坚工作与业务工作同部署、同考核；建立领导干部驻村轮战制度，委主要领导和班子成员坚持每月至少1次到xx县xx镇xx村和xx县xx乡xx村开展调研指导推动帮扶工作，坚持每月至少听取1次定点帮扶情况报告，202x年以来，班子成员86人次深入xx村、xx村蹲点调研，帮助解决实际困难，听取定点帮扶情况报告23次。
二、配强帮扶力量，提升帮扶能力
工委坚持在脱贫攻坚中选拔锻炼干部，选派1名县级领导干部到xx县xx镇xx村、1名科级领导干部到xx县xx乡xx村驻村开展工作，认真落实好驻村干部保险、体检、驻村补贴等相关政策，按规定为驻村干部购买人身意外保险、报销驻村差旅费和往返交通费，并定期组织健康体检，确保驻村干部安心驻村、专心扶贫。同时，通过举办培训班、实地考察、经验交流等形式，不断提升驻村干部的工作能力和水平，增强他们解决实际问题的能力。202x年共组织驻村干部参加各类培训5次，累计培训人数达120人次，有效提升了驻村干部的综合素质和实战能力。此外，工委还积极协调相关部门，为驻村干部提供必要的办公设备和技术支持，确保他们在驻村期间能够高效开展工作。
三、精准施策，确保帮扶成效
为了确保脱贫攻坚工作取得实效，市直机关工委始终坚持精准扶贫、精准脱贫的基本方略，紧密结合定点帮扶村的实际，制定了一系列针对性强、操作性强的帮扶措施。一是深入开展贫困户走访排查，全面掌握贫困户的家庭情况、致贫原因和发展需求，建立了详细的贫困户档案，做到“一户一策、一人一档”。二是因地制宜发展产业，结合当地资源优势，重点扶持特色农业、乡村旅游等产业发展，帮助村民拓宽增收渠道。例如，在xx村，我们协助引进了优质水稻种植项目，推广了绿色有机农产品的种植技术，带动了150余户贫困户增收；在xx村，我们依托当地的自然风光和文化底蕴，打造了乡村旅游示范点，吸引了大量游客前来观光旅游，促进了当地经济的发展。三是加大基础设施建设投入，改善农村生产生活条件。202x年，我们争取上级资金支持，完成了xx村的饮水安全工程、道路硬化工程以及xx村的文化广场建设项目，极大地方便了群众的生产生活。四是积极开展教育扶贫，阻断贫困代际传递。我们联合教育部门，实施了“雨露计划”，为贫困家庭学生提供助学金和生活补助，确保每一个孩子都能顺利完成学业。五是强化社会保障兜底，确保困难群众基本生活有保障。对于丧失劳动能力或因病因残导致贫困的群众，我们积极协调民政部门，将其纳入低保、特困供养等救助范围，确保他们能够享受到应有的社会保障待遇。
四、广泛动员，形成帮扶合力
脱贫攻坚是一项系统工程，需要全社会的共同参与和支持。为此，市直机关工委充分发挥自身优势，广泛动员各方力量，形成了强大的帮扶合力。一是加强与各级各部门的沟通协调，建立健全联席会议制度，定期通报工作进展情况，研究解决存在的问题，确保各项帮扶措施落到实处。二是积极发动社会力量参与脱贫攻坚，通过组织爱心捐赠、志愿服务等活动，引导社会各界关心关爱贫困群众，营造良好的社会氛围。202x年，我们共组织了3次大型爱心捐赠活动，筹集善款和物资价值超过50万元，惠及了数百名贫困群众。三是深化党建引领作用，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。我们以党支部为单位，开展了“党员先锋行”活动，组织党员干部与贫困户结成帮扶对子，帮助他们解决生产生活中的实际困难，增强了贫困群众脱贫致富的信心和决心。四是注重宣传引导，讲好脱贫攻坚故事。我们充分利用各种媒体平台，宣传报道脱贫攻坚工作中的先进典型和成功经验，激发广大干部群众的积极性和创造性，营造了浓厚的脱贫攻坚舆论氛围。
五、巩固成果，防止返贫
脱贫攻坚不仅要打好攻坚战，还要打好持久战，确保脱贫成果经得起历史和人民的检验。为此，市直机关工委始终把防止返贫作为一项重要任务来抓，采取了一系列行之有效的措施。一是建立健全监测预警机制，加强对已脱贫户的动态管理，及时发现并解决可能影响稳定脱贫的问题。我们建立了专门的监测队伍，定期对已脱贫户进行回访调查，确保他们的收入稳定增长，生活质量不断提高。二是持续加大产业扶持力度，帮助贫困群众实现可持续发展。我们继续支持和培育特色产业，鼓励贫困群众积极参与生产经营，增加收入来源。三是加强技能培训，提高贫困群众的就业创业能力。我们联合人社部门，开设了多种实用技能培训课程，帮助贫困群众掌握一技之长，实现稳定就业。202x年，共举办各类技能培训班10期，培训贫困群众500余人次，取得了良好的效果。四是完善社会保障体系，筑牢兜底防线。我们不断完善最低生活保障、医疗救助、临时救助等社会保障制度，确保贫困群众在遇到突发困难时能够得到及时有效的救助。
202x年，在市委、市政府的坚强领导下，市直机关工委紧紧围绕脱贫攻坚这一重大政治任务，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央、省、市的各项决策部署，扎实开展结对帮扶和驻村帮扶工作，取得了显著成效。下一步，我们将继续发扬优良传统，保持攻坚态势，不断巩固拓展脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴战略，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
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