根据集团公司党委部署要求，围绕这次民主生活会主题，联系本人思想、工作、生活实际，现对照检查如下：
一、准备工作情况
民主生活会前，紧扣本次民主生活会主题，开展党委理论学习中心组集体学习研讨，全面准确学习领会了习近平新时代中国特色社会主义思想精神，认真学习了党的二十大报告、党章、习近平总书记在中央政治局会议上的重要讲话精神以及习近平总书记对某领域工作重要指示批示精神等内容，做到思想认识上再提升，精神上再洗礼。通过深入学习，进一步明确了“两个确立”的决定性意义，增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。这些学习不仅加深了我对党的理论和方针政策的理解，也使我在工作中更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践。
民主生活会前，通过发放征求意见表共征求到意见xx条，其中：带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面xx条；带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面xx条；带头坚持和加强党的全面领导方面xx条；带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面xx条；带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面xx条；带头落实全面从严治党政治责任方面xx条。通过深入基层调研，面对面征求到意见xx条。这些意见都很中肯，我都虚心接受，并认真梳理归纳，为本次民主生活会的顺利召开奠定了坚实基础。
二、存在主要问题
带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是政治判断力有待加强。对“两个确立”的决定性意义理解不够深入，对新形势下如何更好地维护、宣传党的形象权威、政策主张等研究不够深入。如，对新发展理念在集团安全工作中的实践应用研究不足；对上级决策部署结合分管工作实际创造性贯彻落实、创新型转化等做的不够到位。这反映出我还需要进一步加强对党的理论和方针政策的学习，特别是在面对复杂多变的国内外形势时，更需要提高政治站位，增强政治敏锐性和鉴别力，确保在思想上、行动上与党中央保持高度一致。
二是请示报告有待规范。主观上还存在“多一事不如少一事”的错误思想，对一些日常工作或自认为不重要的工作，多数是以口头、电话等方式请示报告，在贯彻制度规定上还不够到位。有时向上级汇报有关工作，还存在讲成绩偏多、摆问题较少的现象，未能充分反映实际情况。今后，我将严格按照党的组织原则和程序办事，切实做到重要事项及时请示报告，确保各项工作有条不紊地推进。同时，要注重汇报工作的全面性和真实性，既要总结经验教训，也要实事求是地反映存在的问题和困难，为领导决策提供准确依据。
三是理论学习深度不够。虽然能够按时参加各种学习活动，但在学习的广度和深度上还有所欠缺，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习还不够深入，未能真正做到学懂弄通做实。例如，在学习过程中，有时只是为了完成任务而学习，缺乏主动思考和深入探究的精神，导致理论水平难以有效提升。今后，我将更加注重理论学习的质量，不仅要广泛涉猎相关知识，还要紧密结合实际工作，做到学以致用，不断提高自己的政治理论素养和解决实际问题的能力。
四是政治执行力有待提高。在落实上级决策部署时，有时存在形式主义倾向，未能真正把精力放在抓落实上。比如，在推动某项重点工作时，虽然制定了详细的实施方案，但执行过程中却出现了打折扣、搞变通的现象，影响了整体效果。这说明我在工作中还需进一步强化责任意识和担当精神，以实际行动践行“两个维护”，确保党中央的各项决策部署不折不扣地得到贯彻执行。
五是政治责任感有所欠缺。在面对复杂局面时，有时会出现畏难情绪，缺乏攻坚克难的决心和勇气。例如，在处理某些棘手问题时，未能充分发挥主观能动性，而是习惯于等待上级指示或依赖他人解决问题。这种做法不仅不利于问题的及时解决，也不符合党员干部应有的政治品格。今后，我将不断增强政治责任感，勇于担当作为，敢于直面矛盾，善于破解难题，努力为公司的发展贡献更多智慧和力量。
六是政治敏感性有待提升。在一些涉及重大利益调整和社会稳定的敏感问题上，未能始终保持高度警惕，未能及时发现潜在的风险隐患。例如，在处理某次群体性事件时，由于前期预警机制不够健全，导致事态一度失控，给公司带来了不必要的损失。这警示我要时刻绷紧政治弦，增强忧患意识，建立健全风险防控机制，确保各类问题早发现、早处置，坚决防止小问题演变成大风险。
七是政治纪律意识不强。在遵守政治纪律和政治规矩方面，有时存在松懈现象，未能始终做到严于律己、率先垂范。例如，在某些场合下，未能严格遵守保密纪律，无意中泄露了一些尚未公开的信息，造成了不良影响。这提醒我要时刻牢记党员身份，严格遵守各项规章制度，自觉维护党的形象和权威，确保在任何时候任何情况下都不越雷池一步。
八是政治觉悟有待提高。在一些具体工作中，未能充分认识到其背后的政治意义，未能站在全局的高度去谋划和推进工作。例如，在推进某项改革措施时，未能充分考虑其可能带来的社会反响，导致部分员工产生误解和抵触情绪。这说明我还需要进一步提高政治觉悟，学会从政治上看问题、办事情，确保各项工作始终沿着正确方向前进。
九是政治定力不够坚定。在面对各种诱惑和干扰时，有时会出现动摇和迷茫，未能始终保持清醒头脑和坚定立场。例如，在处理某些商业合作项目时，未能严格把关，出现了一些不符合公司利益的情况。这警示我要时刻保持政治定力，坚守初心使命，坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀，确保在复杂的环境中始终站稳脚跟。
十是政治引领作用发挥不足。在团结带领广大干部职工方面，有时存在方法简单、手段单一的问题，未能充分发挥党组织的政治优势和组织优势。例如，在开展思想政治教育时，未能采取灵活多样的形式，导致效果不佳。这提醒我要不断创新工作思路和方法，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，凝聚起推动公司发展的强大合力。
三、原因分析
上述问题的存在，既有客观因素的影响，也有主观方面的不足。从客观上看，当前经济社会发展进入新阶段，面临的任务更加艰巨复杂，这对我们的工作能力和水平提出了更高要求。从主观上看，主要是以下几个方面的原因：
一是理论武装不够扎实。虽然能够按时参加各种学习活动，但在学习的广度和深度上还有所欠缺，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习还不够深入，未能真正做到学懂弄通做实。这导致在实际工作中，有时会出现理论指导实践不到位的情况，影响了工作质量和效率。
二是党性修养有待加强。作为一名党员干部，虽然能够自觉遵守党的纪律和规矩，但在党性锻炼上还不够经常，未能始终保持先进性和纯洁性。特别是在面对复杂局面时，有时会出现畏难情绪，缺乏攻坚克难的决心和勇气。这反映出我在党性修养方面还需进一步加强，不断提高自身的思想境界和道德水准。
三是责任意识不够强烈。在工作中，有时存在“多一事不如少一事”的思想，未能充分认识到肩负的责任和使命，缺乏强烈的事业心和责任感。这不仅影响了工作效率，也不利于个人成长和发展。今后，我将牢固树立责任意识，以更高的标准要求自己，努力在本职岗位上做出更大贡献。
四是创新思维不够活跃。在处理具体问题时，有时过于依赖传统经验和模式，缺乏创新意识和开拓精神。这不仅限制了工作思路的拓展，也不利于应对新形势下的各种挑战。今后，我将积极转变思维方式，勇于探索新路径、新方法，不断提高工作的科学化、精细化水平。
五是群众观念不够牢固。在联系和服务群众方面，有时存在形式主义倾向，未能真正做到问需于民、问计于民。这不仅影响了干群关系的和谐，也不利于公司各项工作的顺利开展。今后，我将牢固树立群众观念，坚持以人民为中心的发展思想，切实解决好群众关心的实际问题，不断增强群众的获得感和幸福感。
四、整改措施
针对上述问题，我将采取以下措施进行整改：
一是加强理论学习，提升政治素养。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于国有企业改革发展的重要论述，不断提高自身的政治理论水平和思想觉悟。通过集中学习和个人自学相结合的方式，确保学习入脑入心、见行见效。同时，注重理论联系实际，切实把学习成果转化为推动工作的强大动力。
二是强化党性锻炼，增强政治定力。定期参加党内组织生活，积极参与批评与自我批评，不断锤炼党性修养。特别是在面对复杂局面时，始终保持清醒头脑和坚定立场，敢于担当作为，勇于直面矛盾，善于破解难题。通过不断加强党性锻炼，确保在任何时候任何情况下都能经受住各种考验，永葆共产党人的政治本色。
三是树立责任意识，履行岗位职责。牢固树立责任意识，以更高的标准要求自己，努力在本职岗位上做出更大贡献。特别是在落实上级决策部署时，坚决克服形式主义和官僚主义，确保各项工作不折不扣地得到贯彻执行。同时，注重总结经验教训，不断提高解决问题的能力和水平，为公司的发展贡献力量。
四是培养创新思维，提高工作效能。积极转变思维方式，勇于探索新路径、新方法，不断提高工作的科学化、精细化水平。特别是在面对新形势下的各种挑战时，要敢于突破常规，大胆创新，寻求最佳解决方案。通过不断培养创新思维，为公司的发展注入新的活力和动力。
五是坚持群众路线，密切联系群众。牢固树立群众观念，坚持以人民为中心的发展思想，切实解决好群众关心的实际问题，不断增强群众的获得感和幸福感。特别是在联系和服务群众方面，要摒弃形式主义，真正做到问需于民、问计于民，不断密切干群关系，为公司各项工作的顺利开展奠定坚实基础。
通过这次民主生活会，我深刻认识到自身存在的问题和不足，并明确了今后的努力方向。在今后的工作中，我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地贯彻落实党中央的各项决策部署，不断提升自身素质和能力，为公司的发展作出更大的贡献。
预览阅读已结束，若您需要全文或代笔。
请点击👉 mooonya 👈联系老师