关于文广体系统人才工作情况的汇报
（2025年04月03日）
近年来，我局深入贯彻落实中央关于人才工作的决策部署，围绕文广体事业高质量发展目标，大力实施人才强局战略，通过创新工作机制、优化发展环境等措施，努力打造一支高素质、专业化的文广体人才队伍，为推动文旅融合发展提供了坚实的人才保障。现将我局人才工作情况汇报如下：
一、基本情况
截至20XX年XX月XX日，文广体系统在编在岗干部职工共XX人，涵盖文化、体育、广播电视等多个专业领域。其中，本科及以上学历占比XX%，中级以上职称人员占比XX%。从年龄结构来看，35岁以下人员占比XX%，45岁以上人员占比XX%，整体呈现出年轻化、专业化的特点。
在培训和荣誉方面，全年参加省级及以上培训XX人次，市级培训XX人次，县级及以下培训XX次。获得省部级及以上奖项或荣誉称号的人员达XX人，充分体现了文广体系统人才的专业素养和行业影响力。
二、主要做法
(一) 注重人才的培养
为提升员工的专业能力和综合素质，我局采取了多项培养措施。一方面，积极开展业务工作培训，组织各类专题培训XX场次，内容涉及非物质文化遗产普查、保护与挖掘、移动博物馆建设、蒙文书法传承、广播安全播出等方面的专业知识和技能，累计培训XX人次，有效提升了员工业务水平。
另一方面，注重外派学习与经验交流。选派XX名骨干员工赴先进地区考察学习，借鉴文旅融合、智慧广电等方面的先进经验和成功做法，为......
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