同志们：
今天，我们在这里召开全市转业军官移交安置工作会议，主要任务是深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作的重要论述，按照党中央、国务院和省委、省政府的决策部署，总结近年来我市转业军官移交安置工作，分析当前形势，安排部署今年的工作任务，动员全市各级各部门进一步提高政治站位，强化责任担当，齐心协力做好转业军官移交安置工作，为推动我市经济社会高质量发展作出积极贡献。
一、充分肯定成绩，切实增强做好转业军官移交安置工作的责任感和使命感
近年来，在市委、市政府的坚强领导下，全市各级各部门认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于转业军官移交安置工作的决策部署，坚持把转业军官安置工作作为一项重要的政治任务，加强组织领导，完善政策措施，创新工作机制，圆满完成了各项安置任务，为促进国防和军队建设、推动经济社会发展作出了积极贡献。
（一）安置质量不断提高。各级各部门坚持把转业军官安置与干部队伍建设相结合，积极拓宽安置渠道，合理配置安置资源，努力做到人岗相适、人事相宜。在安置过程中，注重选拔使用优秀转业军官，一大批转业军官在新的岗位上发挥了重要作用，成为推动经济社会发展的重要力量。
（二）安置政策有效落实。认真贯彻落实国家和省有关转业军官安置政策，严格执行安置计划，确保了安置工作的公平公正。同时，积极出台配套政策，加大对转业军官的扶持力度，解决了他们在工作、生活等方面的实际困难。
（三）安置工作机制逐步完善。建立健全了党委政府统一领导、退役军人事务部门牵头主抓、相关部门密切配合的工作机制，形成了工作合力。加强了与部队的沟通协调，建立了军地联席会议制度，及时解决安置工作中的矛盾和问题。
（四）服务保障水平不断提升。各级退役军人事务部门积极优化服务流程，提升服务质量，通过开展就业创业培训、搭建就业服务平台等方式，帮助转业军官顺利实现角色转换。同时，加大了对转业军官及其家属的关心关爱力度，特别是在医疗、教育、住房等方面提供了有力支持，增强了转业军官的归属感和幸福感。
二、正视存在问题，准确把握转业军官移交安置工作面临的新形势新挑战
尽管我们在转业军官移交安置工作中取得了一定的成绩，但仍然存在一些不容忽视的问题和挑战。一是部分单位对转业军官安置工作重视不够，存在推诿扯皮现象，影响了安置工作的顺利进行。二是随着社会经济的发展，转业军官的就业需求更加多元化，现有的安置渠道和方式难以完全满足他们的期望。三是转业军官在新的岗位上面临的适应期较长，需要更多的指导和支持。四是部分地区和单位的服务保障措施落实不到位，转业军官的实际困难未能得到有效解决。
面对这些挑战，我们必须保持清醒的认识，深刻理解转业军官移交安置工作的重要性和紧迫性。转业军官是党和国家的宝贵财富，他们为国防和军队建设作出了重要贡献，理应得到全社会的尊重和关爱。做好转业军官移交安置工作，不仅是对军人奉献精神的肯定，也是维护社会稳定、促进经济社会发展的需要。因此，我们必须以更高的标准、更严的要求、更实的举措，扎实推进转业军官移交安置工作，确保每一位转业军官都能得到妥善安置，实现人生价值。
三、明确目标任务，扎实做好20xx年转业军官移交安置各项工作
20xx年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，也是我市经济社会发展的重要一年。做好今年的转业军官移交安置工作，对于维护军人合法权益、促进社会和谐稳定具有重要意义。为此，我们要重点抓好以下几个方面的工作：
（一）加强组织领导，压实工作责任。各级党委政府要进一步提高政治站位，把转业军官移交安置工作摆在更加突出的位置，纳入重要议事日程。主要领导要亲自过问、亲自部署，分管领导要具体负责、靠前指挥，确保各项工作有序推进。要建立健全目标责任制，明确职责分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时，要加强与上级部门的沟通汇报，争取更多政策支持和工作指导，确保我市的转业军官移交安置工作走在全省前列。
（二）优化安置渠道，提升安置质量。要根据转业军官的专业特长和个人意愿，科学合理地安排工作岗位，努力做到人尽其才、才尽其用。要积极探索市场化、社会化安置途径，鼓励和支持转业军官自主择业、自主创业，充分发挥他们的专业优势和创业潜能。要加大对转业军官的教育培训力度，提升他们的综合素质和职业技能，增强其就业竞争力。同时，要建立健全转业军官职业发展支持体系，为他们在新的岗位上成长进步提供坚实保障。
（三）强化政策落实，确保公平公正。要严格按照国家和省有关政策规定，认真执行安置计划，确保转业军官的合法权益不受侵害。要加大对转业军官安置政策的宣传解读力度，让广大转业军官充分了解相关政策，消除他们的后顾之忧。要加强对安置工作的监督检查，严肃查处违规违纪行为，坚决杜绝任何形式的优亲厚友、暗箱操作等不正之风，确保安置工作公开透明、公平公正。
（四）完善服务保障，解决实际困难。要建立健全转业军官服务保障体系，为他们在就业、创业、生活等方面提供全方位、多层次的支持和服务。要加大对转业军官及其家属的关心关爱力度，特别是对生活困难的转业军官，要及时给予救助和帮扶，确保他们能够安心工作、舒心生活。要积极搭建转业军官与用人单位之间的桥梁，定期组织招聘会、推介会等活动，帮助转业军官尽快找到合适的就业岗位。同时，要加强对转业军官的心理疏导和职业指导，帮助他们顺利度过适应期，更好地融入地方经济社会发展大局。
四、强化责任担当，凝聚做好转业军官移交安置工作的强大合力
做好转业军官移交安置工作，是各级党委政府义不容辞的政治责任，也是全社会共同的责任。我们要进一步强化责任意识，增强工作主动性，形成上下联动、部门协同、社会参与的良好局面。
（一）加强统筹协调，形成工作合力。市退役军人事务局要充分发挥牵头抓总的作用，加强与各相关部门的沟通协作，形成工作合力。要定期召开联席会议，研究解决工作中的重大问题，推动各项政策措施落地见效。各级各部门要树立“一盘棋”思想，主动承担各自职责，密切配合、通力合作，确保各项工作任务顺利完成。
（二）广泛宣传发动，营造浓厚氛围。要充分利用各种媒体平台，广泛宣传转业军官移交安置工作的重大意义和政策措施，营造全社会关心支持转业军官的良好氛围。要大力宣传转业军官在新岗位上的先进事迹和典型经验，激发广大转业军官的工作热情和创业激情。要积极开展“最美退役军人”评选活动，树立榜样、弘扬正气，激励更多转业军官在新的岗位上建功立业。
（三）强化督促检查，确保工作落实。要建立健全督促检查机制，定期对各地各单位的转业军官移交安置工作进行检查考核，及时发现和解决问题。要将转业军官移交安置工作纳入年度绩效考核范围，对工作成效显著的单位和个人给予表彰奖励，对工作不力、推诿扯皮的单位和个人进行通报批评，并追究相关责任人的责任。要建立问题整改台账，实行销号管理，确保每一个问题都能得到有效解决。
同志们，做好转业军官移交安置工作，责任重大、使命光荣。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，锐意进取、真抓实干，以更加饱满的热情、更加务实的作风，扎实做好转业军官移交安置各项工作，为推动我市经济社会高质量发展作出新的更大贡献！
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