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基层税务部门谈党建:新时代下如何加强党建工作

2024-12-07 华博范文网

  党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。抓好党建就是最大的政绩,新时代下,如何推进基层党建工作是我们都需要面对的共同课题。现结合基层税务部门党建工作的现状,我谈几点个人的看法。一是落实责任,健全制度,提升党建工作的发展力。我们要牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”的理念,要守好党建“主阵地”,种好党建“责任田”。压力要层层级级传递,责任要层层级级落实,通过自上而下建立党建工作目标责任制,让每一个责任人职责清晰、任务明确,真正使党建责任纵向到底,横向到边,全面覆盖,不留死角。要认真落实“三会一课”等制度,以钉钉子的精神抓好制度执行,把制度执行到人、到事,使制度持久发挥效力。如为了解决党建标准化、规范化、制度化,我们XX今年制定了《党建工作规范》,从“组织架构、组织职责、党内生活、党员管理、发展党员工作、党员监督执纪、责任清单、群团工作、其他”等9个方面进行了明确。此项工作得到了县委组织部、机关工委的高度评价,并将在全县18个县直单位进行推广,我们将以此为契机,进一步地做优做强基层党建。要强化对制度执行情况的监督检查,坚决维护制度的严肃性、权威性。要把党建工作列入重要议事日程,统筹安排,做到党务工作和税收工作同部署、同落实、同督查、同考核。

  二是强基固本,夯实基础,提升基层堡垒的战斗力。基础不牢,地动山摇。基层党组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。我们要把基层党建作为重中之重,眼睛往下看,身子往下沉,力道往下使。要围绕基层组织“六有”目标,着重加强党的组织覆盖和工作覆盖,通过开展星级标准化党支部建设、优化组织设置、健全工作制度等措施,着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。以向基层派驻纪检员的形式,加强对基层党组织的监督指导,确保各项政策落实到位,促进基层党组织健康有序发展。同时,要注重发挥基层党组织的桥梁纽带作用,密切联系群众,倾听群众心声,解决群众实际困难,增强党组织的凝聚力和向心力。

  三是创新方式,丰富载体,提高党建工作的吸引力。随着信息技术的飞速发展和社会环境的变化,传统的党建工作方式方法已经难以满足新时代的要求。因此,我们必须紧跟时代步伐,积极探索党建工作的新途径、新方法。比如,利用互联网+党建平台,实现党建工作信息化、智能化,提高工作效率;通过开展主题党日活动、红色教育基地参观等形式多样的活动,增强党员的责任感和使命感;运用新媒体技术,如微信、微博等社交平台,扩大党建工作的影响力和覆盖面,吸引更多年轻党员参与其中,激发他们的积极性和创造性。此外,还可以探索与其他单位共建共享模式,形成合力,共同推动党建工作创新发展。

  四是注重实效,服务大局,体现党建工作的价值。党建工作不是孤立存在的,而是要紧紧围绕中心任务,服务大局。我们要坚持把党建工作与业务工作紧密结合,以党建促业务,以业务带党建,实现两者的良性互动。特别是在当前经济下行压力较大、改革发展稳定任务艰巨繁重的情况下,更需要充分发挥党组织的政治优势和组织优势,动员广大党员干部在各自岗位上履职尽责、担当作为,为完成各项任务提供坚强保障。同时,要关注民生福祉,把解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为检验党建工作成效的重要标准,真正做到为民谋利、为民办事、为民解忧。只有这样,我们的党建工作才能得到人民群众的认可和支持,才能更好地服务于党和国家的工作大局。

  五是培养人才,优化队伍,增强党建工作的活力。人才是第一资源,是推动党建工作高质量发展的关键所在。因此,我们必须高度重视人才培养工作,建立健全人才培养机制,为党建工作注入新鲜血液。一方面,要加强教育培训,定期组织党员干部参加各类培训学习,不断提升其理论素养和业务能力;另一方面,要注重实践锻炼,鼓励党员干部深入基层一线,了解社情民意,增长见识才干。同时,还要建立健全激励机制,对于表现优秀的党员干部给予表彰奖励,激发其工作热情和进取精神。此外,还要严格管理,强化监督,对于违反纪律的行为坚决予以查处,确保干部队伍风清气正。

  总之,在新的历史条件下,做好基层党建工作意义重大、责任重大。我们一定要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢牢把握正确方向,不断创新思路举措,努力开创基层党建工作新局面,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。



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