同志们：
为了高效开展各项工作，今天下午，我们召开区局局务会议。刚才，货物和劳务税科、收入核算科、纳税服务科、征收管理科负责人先后作了发言，各位局领导也分别就各自分管领域工作作了布置。下面，我就上半年工作完成情况及下半年工作安排讲几点意见。
一、坚定信心不动摇，凝心聚力出实效
上半年，我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决落实市局党委和经开区党工委、管委会决策部署，锚定年初既定的工作目标，正视前进道路上的困难和挑战，知难而进、迎难而上、向难求成，抓好党务迈上新台阶，干好税务开创新局面，带好队伍展现新气象，交出了一份写满拼搏实干的高质量答卷。上半年，我们践主责不辱使命，组织收入实现“双过半”。努力克服基数高、政策性减收多、经济税源下滑等多重困难，以钉钉子的精神，爬坡过坎，滚石上山，啃下了“双过半”这个硬骨头，避免了组织收入断崖式下滑。上半年，我们惠民生不等不靠，营商环境干出新业绩。乘“便民办税春风行动”春风，持续擦亮纳税人缴费人“非常满意”的服务品牌，区局在经开区一季度核心部门优化营商环境工作考核中位列第XX。上半年，我们争上游不遗余力，干事创业汇聚新动能。倾力营造“带好头、作表率、走前列、创一流”的向上氛围，“纪检委员时间”创新项目在总局机关纪委调研座谈会上作交流发言，“首违不罚”智能化办理获评202x年度XX省优化营商环境十大典型案例，“揭榜”市局企业所得税“实战通”项目达到中期目标。上半年申报市局绩效考评加分由去年同期的XX分提升至XX分。上半年，我们深调研精准发声，建言献策展现新作为。积极承接总局国际税收调研课题，XX篇工作专报获得各级领导批示，XX篇次信息简报被省市局刊载，在中央、省、市各类新闻媒体发布稿件XX篇，省级以上媒体刊发XX篇。
二、强化党建引领，推动全面从严治党向纵深发展
上半年，我们深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，严格落实“第一议题”制度，将党的最新理论成果转化为推动工作的强大动力。通过举办专题培训班、主题党日活动等形式，进一步增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。特别是在庆祝建党100周年之际，组织开展了系列纪念活动，重温入党誓词，参观红色教育基地，观看红色电影，激发了全体党员的爱国热情和工作激情。同时，我们严格落实中央八项规定及其实施细则精神，深入开展作风建设专项整治，坚决纠正形式主义、官僚主义问题，严肃查处违纪违法行为，营造了风清气正的良好政治生态。下一步，我们将继续深化党风廉政建设，加强警示教育，完善监督机制，确保权力运行在阳光下，切实做到让人民群众满意。
三、聚焦主责主业，全面提升税收征管质效
面对复杂多变的经济形势，我们坚持稳中求进工作总基调，以高质量发展为主题，以改革创新为动力，着力提升税收征管效能。一是优化税收营商环境。深入推进“放管服”改革，简化办税流程，压缩办税时间，推广电子税务局，实现更多事项网上办、掌上办、一次办，不断提升纳税人的获得感和满意度。二是强化税源管理。依托大数据、云计算等现代信息技术，建立健全税源监控体系，及时发现和解决税收风险点，提高税收征管的精准度和有效性。三是加强税收风险管理。建立健全风险预警机制，定期开展税收风险分析，对重点领域、重点行业实施精准监管，严厉打击偷逃骗税行为，维护公平公正的税收秩序。四是深化税收共治格局。加强与相关部门的协作配合，推动形成政府主导、部门协同、社会参与的税收共治格局，共同营造良好的税收环境。
四、坚持以人民为中心，持续提升纳税服务水平
上半年，我们始终把人民群众的利益放在首位，围绕“我为群众办实事”实践活动，推出了一系列便民利民措施，得到了广大纳税人的一致好评。一是优化纳税服务。推行“非接触式”办税缴费服务，拓展自助办税终端覆盖面，提供24小时在线咨询服务，确保纳税人缴费人随时随地都能享受到便捷高效的税费服务。二是强化政策宣传。通过举办政策解读会、发放宣传手册、推送微信公众号等方式，广泛宣传税费优惠政策，帮助纳税人缴费人应享尽享政策红利。三是开展精准辅导。针对不同行业、不同类型的企业，开展个性化、定制化的税收辅导，帮助企业解决实际问题，促进企业健康发展。四是提升服务质效。建立纳税服务评价反馈机制，定期收集纳税人缴费人的意见建议，及时改进服务方式和服务内容，不断提升服务质量和效率。下半年，我们将继续深化纳税服务改革，创新服务方式，丰富服务内容，努力打造更加优质、便捷、高效的纳税服务体系，让纳税人缴费人有更多获得感和幸福感。
五、加强队伍建设，打造忠诚干净担当的税务铁军
人才是事业发展的关键。上半年，我们高度重视干部队伍建设，通过多种途径和方式，不断提升干部队伍的能力素质。一是强化教育培训。制定详细的培训计划，邀请专家学者、业务骨干授课，组织干部参加各类培训和学习，不断提高干部的政治理论水平和业务能力。二是优化人才结构。完善选人用人机制，注重从基层一线选拔优秀年轻干部，加大对专业型、复合型人才的培养力度，逐步优化干部队伍的专业结构和年龄结构。三是严格日常管理。建立健全干部管理制度，加强对干部的日常考核和监督管理，及时发现和纠正存在的问题，确保干部队伍建设的规范化、科学化。四是关心关爱干部。关注干部的思想动态和生活状况，及时解决干部的实际困难，营造拴心留人的良好氛围，激发干部的工作积极性和创造性。下半年，我们将继续加强干部队伍建设，加大人才培养和引进力度，优化人才发展环境，努力打造一支忠诚干净担当的税务铁军，为推动税收事业高质量发展提供坚强的人才保障。
六、强化责任落实，确保全年目标任务圆满完成
上半年，我们在各项工作中取得了显著成效，但也要清醒地看到，当前面临的形势依然复杂严峻，工作任务依然艰巨繁重。为此，我们必须进一步增强责任感和紧迫感，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，确保全年目标任务圆满完成。一是压实工作责任。按照年初确定的工作目标，层层分解任务，明确责任主体，确保每项工作都有人抓、有人管。二是加强统筹协调。建立健全工作协调机制，加强部门之间的沟通协作，形成工作合力，确保各项工作有序推进。三是强化督查考核。建立完善督查考核机制，定期对各项工作进展情况进行检查评估，及时发现问题、解决问题，确保各项工作任务落到实处。四是营造浓厚氛围。加大宣传力度，总结推广典型经验，营造比学赶超、奋勇争先的良好氛围，激励广大干部职工以更加饱满的热情投入到工作中去，为实现全年目标任务而努力奋斗。
总之，上半年我们取得了来之不易的成绩，这是全体干部职工共同努力的结果。下半年，我们要继续保持良好的工作态势，以更加昂扬的斗志、更加扎实的作风，奋力开创税收工作新局面，为推动经济社会高质量发展作出新的更大贡献。谢谢大家！
预览阅读已结束，若您需要全文或代笔。
请点击👉 mooonya 👈联系老师