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某街道基层党建工作推进会讲话

2024-12-08 华博范文网

  刚组织传达、学习了基层党建推进会相关文件精神,并就街道今年具体工作进行了部署安排。看得出,街道党建工作从20xx年到目前,在全体干部职工团结一致、合力拼搏下,取得了良好的成绩,街道党建工作成效明显,并得到了相关部门和领导的认同,但是,党建工作细节上还存在很多薄弱环节。下面,结合街道实际工作,我就抓好基层党建工作讲几点意见:

  一、找准“三个点”,坚定政治立场

  一是定点位。“点—线—面”是一个循序渐进的关系,点是起点也是基础,必须把街道党建工作落实到每个支部,落实在每个支部书记手中、心中。社区支部书记要结合各自管辖领域、社区工作情况以及服务对象等具体情况,因地制宜地开展党建工作。通过定期召开支部会议,组织党员学习党的理论知识,特别是深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,确保每一位党员都能深刻理解党的政策方针,明确自己的职责和使命。

  二是着力点。抓党建工作要牵着牛鼻子才能走得远、走得快、走得对、走得好,要找准着力点,精准发力。抓支部党建工作上紧下松不行、上松下紧也不行,顶层设计固然很重要,贯彻执行更加重要,所以街道党建工作必须围绕党工委决策部署,上下一心,一以贯之。一定要牵好党支部书记这个牛鼻子,充分调动社区支部书记抓基层党建工作的主动性和能动性,让基层党支部书记既能够感受到“书记这个第一身份”,也能够切实履行“书记这个第一责任”。社区党建工作抓不抓、抓得好不好,很大程度上取决于社区书记愿不愿意抓,愿不愿意花力气抓。要主动为辖区群众提供便捷服务,主动联系各自管辖区域企业共同搭建党建平台,让辖区老百姓、企事业单位尝到党建引领工作的甜头,切身、切实感受到基层党建工作的必要性和重要性。为此,我们计划在20xx年内,每个社区至少开展两次以上的党建活动,邀请辖区内企业和居民参与,通过互动交流,增强社区的凝聚力和向心力。

  三是平衡点。抓好基层党建工作应把握好党建工作与基层社会治理之间的关系,应该找到党建工作与业务工作(民政、劳保、计生、城管、物管、综合治理)之间的平衡点,做好党建带业务,业务促党建。支部书记要结合各自工作,在抓基层党建工作上找准各项工作之间的互补关系,从而提出适合自身实际的党建+工作法,凝练出具有特色的党建品牌。例如,可以通过党建引领社区治理,推动社区环境整治、治安维护等工作,提升居民的生活质量;通过党建促进社区服务,加强与辖区企业的合作,为居民提供更多的就业机会和便民服务。同时,还要注重党建工作的创新,积极探索新的工作模式和方法,如利用互联网技术,建立线上党建平台,方便党员学习交流,提高工作效率。

  二、强化“三项建设”,提升组织能力

  一是强化组织建设。组织建设是党建工作的基石,要不断加强党组织的自身建设,提升党组织的战斗力和凝聚力。要严格按照《中国共产党章程》的要求,规范党内组织生活,定期开展“三会一课”,确保党组织生活制度化、规范化。同时,要加强党员队伍建设,严格党员发展标准,注重在社区治理、志愿服务等实践中考察和发展党员,确保党员队伍的质量。此外,还要加强对党员的教育培训,通过举办培训班、专题讲座等形式,提升党员的思想政治素质和业务能力,使广大党员成为推动社区发展的中坚力量。

  二是强化作风建设。作风建设是党的建设的重要内容,直接关系到党在人民群众中的形象和威信。要大力弘扬求真务实的工作作风,坚决反对形式主义、官僚主义,切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。要建立健全作风建设长效机制,完善考核评价体系,将作风建设纳入干部考核的重要内容,确保作风建设落到实处。同时,要深入开展党风廉政建设,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,严肃查处违纪违法行为,营造风清气正的政治生态。

  三是强化能力建设。能力建设是提升党建工作水平的关键,要不断提高党员干部的能力素质,适应新时代的新要求。要加强理论武装,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要注重实践锻炼,鼓励党员干部深入基层、深入群众,了解民情、倾听民意,解决实际问题,提升解决复杂问题的能力。同时,要加大培训力度,通过举办各类培训班、研讨会等方式,提升党员干部的专业能力和综合素质,为推动社区发展提供坚强的人才保障。

  三、实施“三大工程”,深化党建效果

  一是实施红色细胞工程。红色细胞工程是提升基层党组织活力的有效途径,要充分发挥党员先锋模范作用,带动广大群众积极参与社区建设和治理。要广泛开展“党员亮身份、服务作表率”活动,引导党员在日常生活中亮明身份,主动作为,树立良好形象。要建立党员志愿服务队,定期开展志愿服务活动,帮助困难群众解决实际问题,传递党的温暖。同时,要加强对党员的管理和监督,建立健全党员积分管理制度,激励党员争先创优,形成比学赶超的良好氛围。

  二是实施红色阵地工程。红色阵地工程是加强基层党建的重要载体,要充分利用社区现有资源,打造一批具有影响力的党建阵地。要在社区服务中心、公园、广场等公共场所设立党建宣传栏,展示党的光辉历程和伟大成就,营造浓厚的党建氛围。要建设党员活动室,配备必要的学习资料和设施,为党员提供良好的学习交流场所。同时,要积极运用现代信息技术,建立线上党建平台,拓展党建工作的新空间,提高党建工作的覆盖面和影响力。

  三是实施红色文化工程。红色文化工程是传承红色基因、弘扬革命精神的重要举措,要深入挖掘和利用本地红色资源,开展丰富多彩的红色文化活动。要组织党员参观革命遗址、纪念馆等,接受革命传统教育,激发爱国热情。要举办红色故事会、红色诗歌朗诵会等活动,讲述革命先烈的英雄事迹,传播正能量。同时,要加强对青少年的红色教育,通过开展主题班会、知识竞赛等形式,引导他们从小树立正确的世界观、人生观、价值观,成为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。

  四、构建“三大机制”,确保党建实效

  一是构建责任落实机制。责任落实机制是确保党建工作顺利推进的根本保证,要建立健全党建工作责任制,明确各级党组织和党员干部的责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要签订党建工作目标责任书,细化分解任务,确保每一项工作都有人负责、有人落实。要建立定期督查制度,对党建工作进展情况进行跟踪检查,及时发现和解决问题,确保党建工作有序推进。同时,要建立考核评价机制,将党建工作成效纳入年度考核重要内容,奖优罚劣,激发各级党组织和党员干部的积极性和创造性。

  二是构建协同联动机制。协同联动机制是整合资源、形成合力的重要手段,要加强与其他部门、单位的沟通协调,形成党建工作的强大合力。要建立联席会议制度,定期研究解决党建工作中的重大问题,统筹各方资源,推动党建工作与中心工作深度融合。要加强与驻区单位的共建共治共享,通过签订共建协议、开展联合活动等形式,实现资源共享、优势互补。同时,要积极发动社会力量参与党建工作,支持社会组织、志愿者等参与社区治理和服务,形成人人参与、人人尽责的良好局面。

  三是构建创新发展机制。创新发展机制是推动党建工作持续发展的动力源泉,要勇于探索、敢于创新,不断丰富党建工作的内容和形式。要注重党建工作的时代性,紧密结合经济社会发展大局,找准党建工作与中心工作的结合点,使党建工作更好地服务于经济社会发展大局。要注重党建工作的群众性,坚持人民至上,把满足人民群众对美好生活的向往作为党建工作的出发点和落脚点,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。同时,要注重党建工作的开放性,借鉴吸收其他地区、其他领域的先进经验和做法,不断提升党建工作的科学化、规范化、现代化水平。

  总之,基层党建工作是一项系统工程,需要我们在实践中不断探索和完善。我们要以高度的政治责任感和历史使命感,全面落实党中央关于基层党建的各项部署要求,努力开创街道党建工作新局面,为推动街道经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。



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