公司党委书记在国企党的建设工作会议上的交流发言
为抓好全国、全区、全市组织部长会议精神落实，市国资委党委紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识这条主线，聚焦“会议精神”谋发展，着眼“问题短板”谋突破，针对党组织领导效能发挥不够充分、书记队伍能力素质不够过硬、党员模范带头作用不够强劲、制度建设不够完善等问题，系统谋划国有企业党的建设“七抓工程”，全方位提升国有企业基层党组织战斗力，为国有企业改革发展提供坚强的政治和组织保证。
抓党的组织，推动组织建设标准化。坚持“抓两头带中间”。在补齐短板上下功夫，全面摸排国有企业党组织设置情况及建设情况，全面精准掌握后进党组织情况，指导国有企业依规调整党组织设置、推动问题解决，进一步补强组织建设“底板”。在示范引领上下功夫，坚持党建与生产经营深度融合，组织开展坚强堡垒“模范”支部创建及评选工作，找准党建品牌与企业自身业务特色的结合点，从市属、驻呼国有企业中选树优秀党建品牌、打造党建品牌示范点，推动组织建设水平整体提升，进一步引领国有企业提质增效。
抓书记队伍，推动书记队伍专业化。坚持“抓住关键少数”。聚焦党组织书记作用发挥不够充分的问题，对市属国有企业书记队伍建设情况进行全面摸底。指导企业选优配强基层党组织书记，严格执行交叉任职要求。下沉拓展培训覆盖面，通过组织专题培训、观摩学习、经验交流等方式抓好基层党支部书记队伍建设，全面提升书记队伍的专业化水平。同时，建立书记队伍考核评价机制，将党建工作成效纳入年度绩效考核，确保书记队伍在推动企业发展中发挥关键作用。此外，还定期开展书记述职评议活动，通过公开透明的方式，督促书记队伍切实履行职责，不断提升党建工作质量。
抓党员队伍，推动党员队伍模范化。坚持“党员先锋模范作用”的原则，大力加强党员队伍建设。一是强化党员教育管理，通过集中培训、在线学习、主题党日等多种形式，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，确保党员在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。二是注重党员作用发挥，鼓励党员在生产经营一线勇挑重担，积极参与技术攻关、市场开拓等重点工作，充分发挥党员的先锋模范作用。三是建立健全党员激励机制，对表现突出的党员进行表彰奖励，树立典型，营造争先创优的良好氛围。四是严格党员纪律约束，严肃查处违反党纪的行为，保持党员队伍的纯洁性和先进性。
抓制度建设，推动党建工作规范化。制度是管长远、管根本的保障。市国资委党委高度重视制度建设，不断健全完善党建工作制度体系。一是修订完善《国有企业党建工作责任制实施细则》，明确各级党组织及其负责人的责任清单，确保党建工作有人抓、有人管。二是制定《国有企业党组织工作规则》，规范党组织议事决策程序，提高决策科学化、民主化水平。三是出台《国有企业党建工作考核办法》，建立科学合理的考核评价体系，将党建工作成效作为评先评优的重要依据。四是推行《国有企业基层党组织标准化建设指南》，指导企业按照标准要求，推进组织设置、阵地建设、队伍建设等方面的规范化建设。五是建立党建工作督导机制，定期开展督查检查，及时发现和解决问题，确保各项制度落地见效。
抓企业文化，推动文化引领常态化。企业文化是企业的灵魂，是推动企业持续健康发展的精神动力。市国资委党委注重发挥企业文化在党建中的重要作用，大力弘扬社会主义核心价值观，积极培育具有企业特色的企业文化。一是加强企业文化建设的顶层设计，将企业文化建设纳入企业发展战略，与党建工作同部署、同推进。二是丰富企业文化活动载体，通过举办职工技能大赛、文艺演出、体育比赛等形式多样的活动，增强职工的归属感和凝聚力。三是挖掘企业历史资源，讲好企业故事，传承红色基因，激发职工的爱企爱国情怀。四是加强企业文化传播，利用企业网站、微信公众号等平台，广泛宣传企业文化和先进事迹，树立良好的企业形象。五是注重企业文化与党建工作的深度融合，将企业文化融入到日常工作中，形成浓厚的党建氛围。
抓监督执纪，推动纪律建设严明化。纪律是党的生命线，是确保党组织战斗力的重要保障。市国资委党委严格落实全面从严治党要求，不断加强党风廉政建设和反腐败斗争。一是健全监督体系，构建党委统一领导、纪委协调推进、部门各负其责的监督格局，形成横向到边、纵向到底的监督网络。二是强化警示教育，通过召开警示教育大会、参观廉政教育基地、观看警示教育片等方式，增强党员干部的廉洁自律意识。三是深化巡察整改，针对巡察反馈的问题，制定整改方案，明确整改时限，确保问题整改到位。四是严格执纪问责，严肃查处违纪违法行为，对违反党纪政纪的人员，坚决予以处理，绝不姑息迁就。五是加强廉洁文化建设，通过开展廉洁文化进机关、进企业、进车间等活动，营造风清气正的工作环境。
抓创新实践，推动党建工作现代化。面对新时代新任务新要求，市国资委党委积极探索党建工作的新思路、新方法，努力实现党建工作与现代信息技术的深度融合。一是推进智慧党建，充分利用大数据、云计算等现代信息技术手段，建设智慧党建平台，实现党建工作的数字化、智能化管理。二是创新党建活动形式，探索“互联网+党建”模式，通过线上学习、线上会议、线上互动等方式，打破时空限制，提高党建工作效率。三是加强党建研究，成立党建研究中心，定期开展党建课题研究，为党建工作提供理论支撑和实践指导。四是强化党建品牌建设，围绕企业中心工作，打造一批具有影响力的党建品牌，提升党建工作的社会影响力。五是加强党建队伍建设，选拔培养一批懂党建、善管理、会创新的复合型人才，为党建工作注入新的活力。
总之，市国资委党委将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实全国、全区、全市组织部长会议精神，紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识这条主线，扎实推进国有企业党的建设“七抓工程”，不断推动国有企业党的建设工作再上新台阶，为国有企业高质量发展提供坚强的政治和组织保证。
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