同志们：
今天，我们召开全市纪检监察工作考核专题会。主要目的是：紧盯考核的“指挥棒”，分析研判全市纪检监察工作开展情况，再找差距、再添措施、再鼓干劲，确保我市纪检监察各项工作走在全省前列。刚才，xx、xx两位同志分别通报了目标考核指标完成情况，分析得很实、很细，提出的下一步工作措施，我都赞同，大家要抓好落实。同时，各县（市、区）纪委监委、高新区纪检监察工委作了交流发言，分析了存在的问题，谈了些很好的想法，希望继续发扬优点，克服缺点，尽快弥补不足，取得实效。这里，我就从思想上、方法上抓好考核工作，讲几点意见。
一、提高认识、统一思想，充分认清做好年度考核工作的重要性
思想重不重视，跟工作落不落实有很大关系。对于考核工作，首先要解决认识上的问题。第一，考核是检验品格推动工作的有力武器。从高处看，考核是落实习近平新时代中国特色社会主义思想的具体化，是落实中央决策部署的具体化，这本身就是政治工作。从工作看，考核是推进工作落实最重要的措施，如果对上级部署要求不落实，就是不讲政治的体现。对此，全市各级纪检监察干部要深刻领会考核工作的重大意义，把握完整、准确、全面贯彻新发展理念这个着眼点，把握区分优劣、奖优罚劣、激励担当、促进发展这个提升点，不折不扣落实省纪委监委和市委的部署要求，心往一处想，劲往一处使，确保政令畅通。第二，考核是内提士气外树形象的重要方法。多年来，市纪委监委年度考核成绩处于全省第一方阵，充分表明省纪委监委对我市工作的认可，不断激发我们继续创先争优。在市委的考核中，我们一直名列前......
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