淬炼作风带队伍 优化服务提质效
各位领导，同志们：
作风彰显形象，作风成就事业，作风建设是解决工作中实际问题及潜在问题的政治法宝。加强作风建设事关税收事业长足发展大局。区局抓作风的集结号已吹响，我局将以“树一流形象，创一流服务”为目标，从干部思想、服务意识、纪律观念、工作作风上大力推进作风转变，为今年各项工作提质增效夯实基础。下面我代表区局就加强作风建设做表态发言。
一、紧盯制度，强化落实，下力气提高执行力。“一分部署，九分执行”。狠抓制度的落实是长抓作风的关键。我们将以持之以恒、锲而不舍的韧劲抓制度落实促进工作落实，区局班子带头遵守制度，靠落实制度管人理事，要在全局树立讲制度、用制度的良好风气。使讲制度、用制度成为干部职工自觉行动。抓制度的落实，真正靠制度保障作风，保障工作落实。
二、坚持原则、从严带队、提升干部纪律遵从度。一是抓着装，规范税容税貌。坚持每天对干部的着装情况进行检查，养成干部良好的着装上岗的习惯。二是严格落实考勤制度，要求职工自觉遵守考勤、外出登记和请休假审批制度，按时上下班，不无故迟到、早退和缺勤。坚决整治“庸、懒、散”行为，上班时间不得串岗闲聊、不上网玩游戏、炒股票，不做任何与工作无关的事情。坚决纠正擅自离岗、作风漂浮、精神不振、松垮懒散等现象。通过一个个点的抓起，形成一个面的规范养成，在区局逐步养成积极进取、精神抖擞的状态、营造严谨工作、一丝不苟的氛围，达到政令畅通、雷厉风行、税纪严整的效果。
三、注重学习、营造氛围，提高干部政治业务素质。针对区局学习的氛围还不够浓厚的问题，区局长带头钻研业务，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会其核心要义和实践要求，不断提升理论素养和政策水平。同时，我们还将定期组织专题学习会，邀请专家学者进行辅导讲座，帮助干部职工拓宽视野，增强分析解决问题的能力。在日常工作中，鼓励和支持干部职工参加各类业务培训和继续教育，不断提升自身的专业技能和服务水平。通过这些措施，我们旨在构建一个学习型组织，让每一位干部职工都能在不断的学习中成长进步，更好地服务于人民群众。
四、优化服务、提升效能，打造优质服务品牌。服务是税务部门的生命线，是衡量工作成效的重要标尺。为此，我们将进一步深化“放管服”改革，简化办税流程，减少纳税人办税时间和成本。加大电子税务局建设力度，推广网上办税、移动办税等便捷服务方式，实现更多事项“一次不用跑”或“最多跑一次”。同时，建立健全纳税服务评价体系，定期开展纳税人满意度调查，及时收集反馈意见，持续改进服务方式和手段，确保服务质量稳步提升。此外，我们还将加强对一线窗口人员的服务技能培训，提高他们的服务意识和沟通技巧，做到态度热情、办事高效，真正让纳税人感受到贴心周到的服务。
五、严明纪律、廉洁从政，树立良好行业形象。党风廉政建设是税务系统作风建设的重要组成部分，也是保持队伍纯洁性的根本保证。我们将严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的工作环境。区局将定期召开廉政工作会议，通报典型案例，开展警示教育活动，提醒广大干部职工时刻绷紧廉洁自律这根弦。同时，完善内部监督机制，加强财务审计和项目管理，确保各项资金使用公开透明、合理合规。对于发现的问题，要敢于亮剑、严肃处理，绝不姑息迁就，切实维护好税务系统的良好形象。
六、强化考核、奖优罚劣，激发队伍活力。为了确保作风建设取得实效，我们将进一步完善绩效考核体系，把作风建设纳入年度考核重要内容，与评先评优、职务晋升挂钩，形成有效的激励约束机制。对表现突出的集体和个人给予表彰奖励，树立先进典型；对工作不力、作风散漫的单位和个人进行通报批评，限期整改。通过奖优罚劣，激发广大干部职工的积极性、主动性和创造性，推动形成比学赶超、争先创优的良好局面。
七、密切联系群众、倾听民意，增强服务意识。人民是我们的衣食父母，人民群众的满意程度是我们工作的最高标准。为此，我们将继续深入开展“我为群众办实事”实践活动，围绕纳税人缴费人的急难愁盼问题，制定具体措施，一件件抓好落实。建立和完善民意征集渠道，通过问卷调查、座谈会等形式，广泛听取社会各界的意见建议，及时回应关切，解决实际困难。同时，加强与地方政府、相关部门的沟通协调，共同推进优化营商环境，助力地方经济社会高质量发展。
作风建设永远在路上，没有休止符。面对新形势新任务，我们必须始终保持清醒头脑，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，以更加扎实的作风、更加优良的形象，迎接新的挑战，创造新的辉煌。让我们在区委区政府的坚强领导下，团结一心、奋发有为，为实现税收现代化目标而努力奋斗！
以上就是我局关于加强作风建设的几点思考和打算，不当之处敬请各位领导和同志批评指正。谢谢大家！
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