在202x年清廉建设专班观摩推进会上的讲话提纲
同志们：
通过一年的夯基固本，清廉机关建设进展良好、成绩显著，为全面建设清廉X提供了机关样本。同时，要清醒认识到存在的问题和不足，比如：有的与中心工作融合还不到位；有的任务落实不平衡，开展廉洁文化建设、廉政警示教育等工作较多，聚焦规范权力运行、权力公开等方面做得还不够；有的工作中抓特色、出亮点的意识不强，等等。因此，各市直机关、各县（市、区）直工委要始终保持永远在路上的精神状态，始终坚持目标导向、问题导向和结果导向，不断推动清廉机关建设取得更多战略性成果。下面，我讲几点要求。
第一，要坚持思想引航，把准清廉机关建设前进方向
循道而行，方能行稳致远。各级机关要始终用马克思主义中国化的最新理论成果推进清廉机关建设，引领正确前进方向。一要抓好政治理论学习。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，运用好贯穿其中的立场观点方法，严格落实“第一议题”制度，综合运用好理论学习中心组、青年理论学习小组、“三会一课”、学习强国平台、好干部在线等，推动理论学习教育常态化、制度化、长效化，坚持在读原著、学原文、悟原理上下功夫，坚持知信行统一、学思用贯通，不断为推动清廉机关建设提供强大的思想武器和精神动力。二要加强党性修养。广大党员干部要深刻认识加强党性修养的重要性和紧迫性，自觉按照党员标准严格要求自己，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。三要强化责任担当。领导干部要切实履行好党风廉政建设主体责任，带头遵守党纪国法，带头践行廉洁自律准则，以身作则、以上率下，营造风清气正的政治生态。
第二，要深化改革创新，激发清廉机关建设内生动力
改革是发展的强大动力，创新是进步的灵魂。各级机关要围绕提升机关效能和服务水平，深化体制机制改革，创新工作方式方法，不断增强清廉机关建设的生机活力。一要优化机构职能配置。根据新时代新形势新任务的要求，进一步理顺部门职责关系，科学合理设置内设机构，优化人员编制结构，提高机关运行效率。二要完善权力运行机制。建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，加强对权力运行的监督和制约，确保权力在阳光下运行。三要推进智慧政务建设。充分利用现代信息技术手段，加快电子政务平台建设，实现信息资源共享和业务协同办理，提高政务服务质量和效率。四要创新服务方式。坚持以人民为中心的发展思想，创新服务理念、服务方式和服务手段，不断提升人民群众的获得感和满意度。
第三，要突出重点难点，破解清廉机关建设瓶颈问题
清廉机关建设是一项系统工程，涉及面广、任务艰巨。各级机关要聚焦重点难点问题，精准施策、靶向发力，着力解决影响和制约清廉机关建设的深层次矛盾和问题。一要强化作风建设。持续深化“四风”问题整治，坚决反对形式主义、官僚主义，大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风，树立良好的机关形象。二要加强制度建设。建立健全清廉机关建设的各项规章制度，形成用制度管人、管事、管权的长效机制，确保清廉机关建设有章可循、有据可依。三要严格执纪问责。加大对违纪违法行为的查处力度，严肃查处顶风违纪、不收敛不收手的行为，形成强有力的震慑效应。四要注重典型示范。选树一批清廉机关建设的先进典型，发挥其示范引领作用，带动整个机关形成崇廉尚洁的良好风尚。
第四，要强化组织保障，凝聚清廉机关建设强大合力
清廉机关建设是一项复杂的系统工程，需要各级各部门共同努力、协同推进。各级机关要强化组织领导，健全工作机制，加大支持力度，为清廉机关建设提供坚强有力的保障。一要加强领导。各级党委（党组）要把清廉机关建设摆在更加突出的位置，纳入重要议事日程，定期研究部署，及时解决重大问题。二要明确责任。建立和完善清廉机关建设的责任体系，明确各级各部门的职责分工，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。三要强化考核。将清廉机关建设纳入绩效考核体系，细化考核指标，严格考核标准，确保各项工作任务落到实处。四要营造氛围。广泛宣传清廉机关建设的重要意义、目标任务和政策措施，积极营造人人关心、人人支持、人人参与的良好氛围，汇聚起推动清廉机关建设的强大正能量。
总之，清廉机关建设是新时代党的建设新的伟大工程的重要组成部分，是推进全面从严治党的必然要求，是打造忠诚干净担当高素质干部队伍的重要举措。各级机关要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持清醒头脑，坚定信心决心，勇于担当作为，以更加昂扬的精神状态和更加扎实的工作作风，不断开创清廉机关建设新局面，为全面建设清廉X作出新的更大贡献。
让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！
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