为深入开展政法系统“三严三实”专题教育,巩固去年以来队伍建设方面取得的成果,进一步加强全县政法队伍建设,按照市委政法委和县委有关要求,结合省委第六巡视组反馈意见整改落实工作,决定在全县政法系统组织开展深入推进“从严治警、正风肃纪”活动,并制订本方案。
一、指导思想
以党的十八大、十八届三中四中全会、习近平总书记系列重要讲话精神为指导,以“用‘三严三实’精神打造政法过硬队伍”为总目标,以贯彻落实市委政法委、县委关于“从严治警、正风肃纪”重要指示精神为契机,以“改进纪律作风、提升队伍形象”为重点,坚持从严治警,严防执法不公、司法腐败,进一步提高政法干警执法水平,提升政法工作亲和力和公信力;坚持正风肃纪,领导率先垂范,突出从严从实标准,聚焦热点难点问题,敢于动真碰硬,深入基层走进一线,明纪律、强督查、聚合力、严问责,努力营造风清气正的良好氛围,重塑政法队伍的崭新形象,打造政法工作的全新面貌。
二、活动时间
201x年6月21日—12月31日。
三、活动内容
(一)围绕加强领导班子建设开展专项治理
深入查找和解决县政法单位领导班子中存在的状态不佳、干劲不足、不敢担当、不愿负责、畏缩不前、争先意识不强等突出问题,对软、懒、散的班子进行整顿;对漠视队伍管理,不敢动真碰硬的领导班子和领导干部进行约谈直至予以调整。具体措施:
1、县政法单位针对领导班子建设进行全面自查自纠,形成书面报告;
2、研究制定严格队伍管理的实施意见和具体措施;
3、严格落实“一岗双责”,既要抓好政法各项业务工作,又要抓好党风廉政建设工作,做到“两手抓、两手硬”;
4、按照“三严三实”专题教育要求,组织领导班子成员开展专题学习讨论,对照《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,深刻剖析存在的问题,明确整改方向和措施,确保整改措施落实到位。
(二)深化作风建设,整治群众反映强烈的突出问题
针对群众反映强烈的执法不公、办事拖拉、态度冷漠等问题,通过自查自纠、群众评议、明察暗访等方式,全面排查和纠正政法机关及其工作人员在执法办案、服务群众等方面存在的问题。具体措施:
1、建立完善投诉举报机制,畅通群众监督渠道,及时受理并严肃查处群众反映的问题;
2、开展“开门评警”活动,邀请人大代表、政协委员、企业代表和群众代表参与,广泛听取社会各界的意见建议,促进执法公正和服务质量的提升;
3、加大对典型案件的曝光力度,发挥警示作用,增强政法干警的责任感和使命感;
4、加强与纪检监察机关的协作配合,建立健全违纪违法线索移送和查办结果反馈机制,形成工作合力。
(三)强化教育培训,提升队伍综合素质
坚持把教育培训作为加强队伍建设的基础性工程来抓,按照缺什么补什么的原则,采取集中培训、网络学习、案例教学等多种形式,全面提升政法干警的思想政治素质、业务能力和职业道德水平。具体措施:
1、举办“三严三实”专题培训班,组织全体干警深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面依法治国的重要论述,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;
2、开展法律知识竞赛、业务技能比武等活动,激发干警的学习热情和工作积极性,营造比学赶超的良好氛围;
3、选派优秀干警到上级政法机关挂职锻炼,拓宽视野,增长才干;
4、邀请专家教授、先进典型作专题辅导报告,分享经验做法,提高干警的实践能力。
(四)严格考核奖惩,树立正确导向
建立健全科学合理的考核评价体系,将执法质量、工作效率、服务水平等纳入考核范围,定期开展考核评比,表彰先进,鞭策后进,形成良好的激励机制。具体措施:
1、修订完善《政法干警绩效考核办法》,细化量化考核指标,确保考核公平公正;
2、设立“政法之星”、“服务标兵”等荣誉称号,对表现突出的个人和集体给予物质奖励和精神鼓励;
3、严格执行《政法干警问责暂行规定》,对违反党纪政纪的行为,坚决依规依纪依法处理,绝不姑息迁就;
4、建立干部选拔任用与考核结果挂钩机制,优先考虑考核优秀的干警担任领导职务,促进能者上、庸者下、劣者汰。
(五)加强宣传引导,营造良好氛围
充分利用各种媒体资源,广泛宣传政法队伍中的先进典型和好经验好做法,树立政法干警的良好形象,营造全社会关心支持政法工作的浓厚氛围。具体措施:
1、开设专栏专版,报道政法干警忠诚履职、为民服务的感人故事,展现政法队伍的新风貌新气象;
2、拍摄制作政法工作专题片,通过电视、网络等平台播出,扩大社会影响;
3、组织“政法开放日”活动,邀请各界人士参观政法机关,了解政法工作流程,增进相互理解和支持;
4、建立舆情监测预警机制,及时回应社会关切,妥善处置负面信息,维护政法机关的形象和声誉。
通过以上措施的实施,力争使全县政法队伍的整体素质得到明显提升,纪律作风更加严明,执法行为更加规范,服务能力显著增强,人民群众的安全感和满意度不断提高,为建设更高水平的平安和谐社会提供坚强有力的法治保障。
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