XX月XX日，XX县支行派出XXX、XXX、XXX三名选手，参加了市分行举办的“我的青春我的梦”演讲。县行确立的目标是：一名进前三，一名进前六名，比赛的结果比预期好，XXX获第一，XXX进前六。消息传来，全行人员欣喜无比，看到选手们成长，由衷地为她们高兴。XX月XX日上午，县行召开行务会，按照基础管理质量提升工程实施方案要求，执行“奖罚分明”之措施，决定对获奖者通报表彰，并奖励一等奖获得者XX元，奖励三等奖获得者XX元，以达激励先进落到实处。从这次演讲组织过程来看，县行采取了系列措施，从确定选手上，部室有的同志认为手头业务太多，象征性地派出一名就行，行班子不这样认为，这是提升年轻员工的极佳机会，最年轻的两名员工都要参加，XXX有参赛经验，起到好带头作用，最终确定3人参赛。从训练时间上，行工会主席一再为选手争取训练时间，制定明确的时间表，每天不少于3小时，但因业务忙，选手们手头业务都忙不过来，比赛前两天，晚上因业务工作加班到10点多，时间是挤出来的，她们回宿舍后继续熟悉讲稿，有时自己练习到深夜。从演讲稿上，都是选手自己写稿完成，在练习中不断修改，有的改稿5次以上。从重视程度上，行长XXX专门给选手们召开会议，以自身经历现身说法，给选手们鼓气助劲，并给予无微不至的关怀，让食堂改善生活，安排演讲专家、仪容行家给选手们现场指导，从而极大地增强了选手们必胜的信念。外因很重要，但内因是根本。这次参赛，获奖选手来自会计结算部，在她们的领头人的严格要求和带领下，无不在平时工作中兢兢业业，勤勤恳恳，任劳任怨，全身心地融入会计结算部这个正能量十足的团队中，时常因工作、学习、考试而加班到很晚，她们态度端正，工作真诚，以严谨负责、实干奉献、向上求精的良好态势，在全行树立了一道亮丽的风景，给XX农发行带来了活力和荣光。她们今天演讲成绩的取得绝不是偶然的。
在此次演讲比赛中取得的成绩，不仅是个人努力的结果，更是集体智慧和力量的体现。县行领导班子高度重视此次比赛，从选手选拔、培训、稿件准备到赛前心理辅导，每一个环节都精心部署，确保参赛选手能够以最佳状态参赛。这不仅体现了县行对青年员工成长成才的关心和支持，也展示了县行在培养高素质人才方面的决心和行动。通过此次比赛，县行的年轻员工不仅在演讲技巧上得到了提升，更在精神面貌和团队协作能力上有了显著进步。这种积极向上的氛围，对于推动县行各项工作迈上新台阶具有重要意义。
值得一提的是，此次参赛的三位选手，XXX、XXX和XXX，虽然在比赛中取得了优异的成绩，但她们从未因此骄傲自满。相反，她们将此次比赛视为一次宝贵的学习机会，认真总结经验教训，不断提升自我。XXX表示：“通过这次比赛，我深刻认识到自己的不足，也更加坚定了我不断学习、不断进步的决心。”XXX则表示：“这次比赛让我看到了团队的力量，感谢每一位同事的支持和帮助，我会继续努力，为团队贡献更多力量。”XXX更是谦虚地说：“成绩属于过去，未来还需努力。我会珍惜这次机会，不断提升自己的专业能力和综合素质，为县行的发展贡献自己的力量。”
此次演讲比赛的成功，离不开县行全体职工的共同努力和支持。在比赛筹备过程中，县行各部门积极配合，从后勤保障到技术支持，每一个细节都力求完美。特别是行领导的高度重视和亲自参与，为选手们提供了强大的精神支持和物质保障。行长XXX多次强调：“青年是国家的未来，是银行发展的希望。我们要为青年员工的成长创造良好的环境，提供更多的机会和平台，让他们在实践中锻炼，在挑战中成长。”正是在这样的理念指导下，县行的青年员工队伍不断壮大，综合素质不断提高，成为推动县行高质量发展的重要力量。
此外，此次比赛的成功也为县行在全市农发行系统内的形象提升起到了积极作用。通过此次比赛，县行不仅展示了青年员工的风采，更展现了县行良好的企业文化和社会责任意识。在比赛结束后，市分行领导对县行的工作给予了高度评价，认为县行在人才培养、团队建设等方面走在了前列，为全市农发行系统的创新发展树立了榜样。这也进一步激发了县行全体职工的工作热情和创新动力，大家纷纷表示要在今后的工作中，继续保持良好的精神状态，为县行的发展作出更大的贡献。
为了巩固此次比赛成果，县行将进一步加强青年员工的培养和管理，制定更加科学合理的人才培养计划，搭建更多的成长平台，为青年员工提供更多的学习和发展机会。同时，县行还将继续深化企业文化建设，营造积极向上的工作氛围，增强职工的归属感和凝聚力，为实现县行的长远发展目标奠定坚实的基础。具体措施包括：一是定期开展各类培训活动，提高青年员工的专业技能和综合素质；二是建立完善的人才评价体系，为优秀青年员工提供更多的晋升机会；三是加强团队建设，通过团队合作和交流，促进青年员工之间的相互学习和共同进步；四是加大宣传力度，通过内部刊物、网站等渠道，广泛宣传青年员工的先进事迹和典型经验，形成良好的示范效应。
总之，此次“我的青春我的梦”演讲比赛的成功举办，不仅展示了县行青年员工的风采，更彰显了县行在人才培养和团队建设方面的成效。县行将以此次比赛为契机，进一步加强青年员工的培养和管理，推动县行各项工作再上新台阶，为实现高质量发展注入新的活力。我们相信，在县行领导班子的正确领导下，在全体职工的共同努力下，县行的明天一定会更加美好。
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