感悟：增强“履职能力” 砥砺领导干部能力成色

　　感悟：增强“履职能力”砥砺领导干部能力成色

　　近日，中共中央办公厅印发《全国党政领导班子建设规划纲要(202x—2028年)》（以下简称《规划纲要》），这是党中央着眼更好实现新时代新征程党的使命任务，对各级党政领导班子建设作出的重要部署。《规划纲要》的制定和实施，对于高质量推进党政领导班子建设，从组织上保障和推动强国建设、民族复兴伟业，具有重大意义。新时代新征程，推动各级党政领导班子强起来，组织部门必须把吃透纲要精神作为“第一导向”，把履行纲要要求作为“第一遵循”，在深学笃行中持续擦亮领导干部忠诚本色、能力成色、担当亮色、廉洁底色。

　　一要把稳政治素质，紧盯“关键少数”，铸牢领导干部忠诚本色。不能胜寸心，安能胜苍穹。步履的坚定，源自对信仰的执着追求。习近平总书记在党的二十大报告中强调：“坚持把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察。”《规划纲要》着重突出领导班子的政治属性、政治功能，旗帜鲜明提出聚焦“两个维护”加强党的政治建设，并有针对性地提出“筑牢政治忠诚、提高政治能力、严格执行民主集中制”等具体措施，鲜明传递了党中央强化领导班子政治建设的坚定决心。各级组织部门要坚持把强化党的创新理论武装贯穿领导干部成长全周期，树牢政治立场和政治原则，确保领导干部始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

　　二要提升专业素养，聚焦“核心能力”，增强领导干部能力成色。新时代呼唤新担当，新征程需要新作为。面对复杂多变的国内外形势和艰巨繁重的改革发展稳定任务，各级领导干部必须具备与之相......

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