医院全面从严治党及党风廉政建设半年工作总结（2180字）

　　医院全面从严治党及党风廉政建设半年工作总结

　　半年来，我院在上级党委的正确领导下，紧紧围绕全面从严治党这一主线，坚持把党风廉政建设作为医院发展的重要保障，不断加强党的领导和党的建设，确保医院各项工作健康有序发展。现将我院在全面从严治党主体责任、党风廉政建设责任及监督执纪责任落实情况方面的半年工作总结如下。

　　一、全面从严治党主体责任落实情况

　　(一)加强组织领导，明确责任分工

　　为深入贯彻全面从严治党要求，医院党委将其置于战略高度，通过党委会及党委理论学习中心组的深入学习，特别是聚焦习近平总书记关于全面从严治党的核心论述，清晰界定了党委的主体责任、纪委的监督责任及各党支部的具体执行责任，构建起责任明晰、层层传导的责任体系。医院召开全面从严治党专题会议，由党委书记领衔，党政班子成员及全体党员干部共同参与，精心部署并细化落实各项重点任务。同时，创新实施全面从严治党主体责任考核机制，以制度为纲，确保每一项举措都能扎实落地，形成强大的执行力。

　　(二)强化理论学习，提高政治站位

　　医院党委聚焦党的政治建设，始终将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的重要会议精神、习近平总书记重要讲话精神（尤其是关于卫生健康工作的重要论述精神）、市委市政府重要会议精神等内容作为党委会、理论中心组学习、党组织“三会一课”的重要内容。通过定期组织专题学习会、研讨会等形式，引导广大党员干部深刻领会党的最新理论成果，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。此外，医院还充分利用网络平台，开展线上学习活动，确保学习教育全覆盖，不断提升全院党员干部的政治素养和理论水平。

　　二、党风廉政建设责任落实情况

　　(一)健全制度体系，筑牢廉洁防线

　　为进一步规范医院管理，医院党委高度重视制度建设，不断完善各项规章制度，从源头上预防腐败问题的发生。一是修订完善了《医院党风廉政建设责任制》《医院廉洁自律规定》等文件，明确了各级领导干部的廉政责任，强化了权力运行的监督制约机制。二是建立健全了内部审计、财务管理制度，加强对重点岗位、关键环节的监督，确保资金使用透明、合规。三是制定了《医院采购管理办法》，规范了采购流程，杜绝了暗箱操作，提高了采购工作的公开性和透明度。通过这些制度的建立和完善，为医院的健康发展提供了坚实的制度保障。

　　(二)深化警示教育，增强廉洁意识

　　医院党委始终将警示教育作为党风廉政建设的重要抓手，通过多种形式的教育活动，不断增强全院党员干部的廉洁自律意识。一是组织观看反腐倡廉警示教育片，参观廉政教育基地，让广大党员干部深刻认识到腐败的危害性，筑牢拒腐防变的思想防线。二是开展廉洁文化进科室、进病房活动，通过设置廉洁文化宣传栏、发放廉洁文化手册等方式，营造浓厚的廉洁文化氛围。三是定期举办廉政讲座，邀请专家学者进行专题辅导，帮助党员干部掌握最新的廉政政策和法规知识，提升依法履职的能力。通过这些举措，进一步增强了全院党员干部的廉洁意识，形成了风清气正的良好氛围。

　　(三)严格执纪问责，严肃查处违纪行为

　　医院纪委充分发挥监督执纪作用，始终保持高压态势，严肃查处各类违纪违法行为。一是加大监督检查力度，对重点领域、关键环节进行全面排查，发现问题及时整改。二是严格执行党纪政纪处分条例，对违反党纪政纪的人员坚决予以处理，绝不姑息迁就。三是建立案件通报制度，对典型案件进行公开曝光，起到警示震慑作用。四是畅通举报渠道，鼓励广大职工群众积极参与监督，形成全员参与、齐抓共管的工作格局。通过这些措施，有效维护了医院的纪律规矩，促进了医院的和谐稳定发展。

　　三、监督执纪责任落实情况

　　(一)强化日常监督，提升监督效能

　　医院纪委坚持问题导向，不断创新监督方式方法，着力提升监督效能。一是建立健全监督网络，构建起覆盖全院的监督体系，确保监督无死角、无盲区。二是运用信息化手段，开发了监督执纪信息平台，实现了监督工作的智能化、精细化管理。三是推行“清单式”监督，将监督任务细化分解，明确责任人和完成时限，确保各项监督工作有序推进。四是加强与相关部门的协作配合，形成监督合力，提升监督效果。通过这些举措，进一步增强了监督的针对性和实效性，为医院的健康发展提供了坚强的纪律保障。

　　(二)深化专项治理，解决突出问题

　　针对医院工作中存在的突出问题，医院纪委集中力量开展了专项治理行动。一是围绕医疗服务质量，开展了医疗质量提升专项行动，通过加强医疗质量管理、优化服务流程、提升服务水平等措施，切实改善了患者的就医体验。二是围绕药品和医用耗材采购，开展了专项整治行动，严厉打击商业贿赂、回扣等违法违规行为，净化了医院的采购环境。三是围绕财务管理，开展了财务规范化管理专项行动，通过加强财务审核、规范报销程序、强化内部控制等措施，有效防范了财务风险。四是围绕干部选拔任用，开展了选人用人专项检查，严肃查处了拉票贿选、跑官要官等违规违纪行为，维护了良好的选人用人风气。通过这些专项治理行动，有效解决了医院工作中存在的突出问题，提升了医院的整体管理水平。

　　(三)加强队伍建设，提升执纪能力

　　医院纪委高度重视纪检监察队伍建设，通过多种途径提升纪检监察干部的业务能力和综合素质。一是加强业务培训，定期组织纪检监察干部参加上级纪委举办的培训班，学习最新的纪检监察业务知识和技能，提升执纪能力。二是加强作风建设，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，树立良好的纪检形象。三是加强队伍管理，严格执行纪检监察干部准入制度，严把入口关，确保纪检监察队伍的纯洁性。四是加强考核激励，建立健全纪检监察干部考核评价机制，对表现优秀的干部给予表彰奖励，激发工作积极性。通过这些措施，进一步提升了纪检监察队伍的战斗力，为医院的健康发展提供了坚强的纪律保障。

　　四、存在问题及改进措施

　　尽管我们在全面从严治党及党风廉政建设方面取得了一定成效，但仍存在一些不足之处。一是部分党员干部对全面从严治党的认识还不够深刻，存在思想松懈、行动迟缓等问题。二是部分制度的执行力度不够，存在落实不到位的情况。三是监督执纪的方式方法还需进一步创新，监督效果有待提升。针对这些问题，我们将采取以下改进措施：

　　(一)进一步深化思想认识，增强全面从严治党的自觉性

　　医院党委将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党的重要论述，引导广大党员干部深刻认识全面从严治党的重大意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉把全面从严治党的要求贯穿到医院工作的各个方面，确保全面从严治党各项任务落到实处。

　　(二)进一步完善制度体系，确保制度执行到位

　　医院党委将进一步完善各项规章制度，特别是针对重点领域、关键环节的制度建设，确保制度的科学性、实用性和可操作性。同时，加大对制度执行情况的监督检查力度，对于发现的问题及时督促整改，确保制度真正落地生根、发挥作用。

　　(三)进一步创新监督方式，提升监督效能

　　医院纪委将继续探索创新监督方式方法，充分利用信息化手段，提升监督工作的智能化、精细化水平。同时，加强与其他部门的协作配合，形成监督合力，提升监督效果。对于发现的违纪违法行为，坚决予以查处，绝不姑息迁就，确保监督执纪的权威性和严肃性。

　　总之，在今后的工作中，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实上级党委关于全面从严治党的各项决策部署，不断加强党的领导和党的建设，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，为医院的健康发展提供坚强的政治和纪律保障。

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