202x年，省局社会保险费处和全省社保条线认真落实全省税务工作会议精神和省局重点工作任务安排，按照“带好头、作表率、走前列、创一流”的目标要求，砥砺奋进，克难攻坚，圆满完成各项工作任务。现将202x年工作完成情况暨202x年工作思路报告如下。
一、202x年工作情况
（一）坚定不移抓严政治建设，夯实党建引领内生动力
一是深入开展学习教育。制定详细学习计划，组织党员干部集中学习与自学相结合，完整全面地学习了指定书目和习近平总书记最新讲话精神，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。通过学习，全体党员干部的政治素养和理论水平得到了显著提升，进一步坚定了理想信念，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。
二是大兴调查研究之风。深入XX、XX、XX等多地开展实地调研，建立“问题清单、责任清单、整改清单、成效清单”台账，撰写《改革背景下树牢“税费皆重”理念提升社保费征管质效的思考》的调研报告，强化调研成果转化应用。调研过程中，我们坚持问题导向，聚焦基层实际，广泛听取意见，确保调研成果能够切实解决实际问题，为科学决策提供有力支持。
三是实施党建与业务融合。贯彻税务总局《社保条线党建与业务融合工作指引（试行）》，制定党建与业务融合XX方面的XX条工作措施。打造“党建+业务”品牌，厚植全省社保费“党建引领、业务提升”文化，鼓励各地结合特色资源，围绕“党建+业务”文化打造具有本地特色的品牌矩阵。通过党建与业务的深度融合，进一步激发了党员干部的工作热情和创造力，提升了社保费征管工作的整体水平。
四是推动联学联建。开展省市县乡四级支部共建，深入XX市XX县XX村开展联学联建活动，共同提升党建工作水平。通过联学联建，各级党组织之间的沟通协作更加紧密，形成了上下联动、齐抓共管的良好局面，有效促进了党建工作与业务工作的协调发展。
五是强化警示教育。创新警示教育形式，落实“纪检委员履责时间”，支部纪检委员通过带领党员干部观看廉政教育警示片、学习典型反面案例、讨论交流违纪危害、寄送廉政家书等活动，让廉洁教育入脑入心入魂。通过一系列警示教育活动，全体党员干部的廉洁自律意识显著增强，营造了风清气正的工作氛围。
（二）持之以恒抓细组织收入，扛牢主责主业光荣使命
一是积极参与预算编制。指导各级税务机关会同本级财政、人社、医保部门，认真编制社保费年度预算，做好决算审核。在预算编制过程中，我们注重科学合理、实事求是，确保预算编制的准确性、合理性。同时，加强对预算执行情况的监督，确保预算资金使用的规范性和有效性。
二是严守组织收入原则。统筹做好组织收入和落实优惠政策，常态化监控收入增减变化，加强部门信息共享，完善部门数据交换机制。通过建立健全收入分析预测模型，及时发现和解决收入波动中的问题，确保社保费收入稳定增长。同时，严格执行各项优惠政策，确保政策红利惠及广大企业和群众，助力经济社会发展。
三是优化征管服务。深入推进“放管服”改革，简化社保费缴费流程，推广电子税务局等线上缴费渠道，提高缴费便利度。针对不同缴费群体的特点，开展精准宣传辅导，确保缴费人准确了解政策、顺利办理缴费。通过优化征管服务，进一步提高了社保费征缴效率，增强了缴费人的满意度和获得感。
四是强化风险管理。建立健全社保费风险防控体系，加强对高风险行业和企业的监管，防范和化解潜在风险。通过定期开展风险排查和评估，及时发现和处置风险隐患，确保社保费征管工作平稳有序进行。同时，加大对违法行为的查处力度，维护良好的征管秩序。
五是加强队伍建设。注重提升社保条线干部的综合素质和业务能力，通过组织培训、岗位练兵、技能竞赛等多种方式，不断提升干部队伍的专业化水平。同时，关心关爱一线工作人员，改善工作条件，激发工作积极性和创造性，为社保费征管工作提供坚强的人才保障。
（三）持续深化改革创新，提升社保费征管效能
一是推进信息化建设。加快社保费信息系统升级改造，实现与相关部门的信息互联互通，提升数据处理能力和信息共享水平。通过信息化手段，进一步简化缴费流程，提高缴费效率，减少缴费人负担。同时，加强信息安全防护，确保数据安全。
二是探索智能化应用。积极引入大数据、云计算、人工智能等现代信息技术，探索智能化征管新模式。通过数据分析，精准识别缴费风险，提前预警潜在问题，提高征管工作的预见性和主动性。同时，利用智能客服系统，为缴费人提供便捷高效的咨询服务，提升服务水平。
三是优化征管模式。结合社保费征管工作实际，积极探索适应新形势的征管模式。通过优化征管流程，简化缴费手续，提高征管效率。同时，加强与其他部门的协同配合，形成工作合力，共同推动社保费征管工作高质量发展。
四是加强法制建设。完善社保费征管相关法律法规，为征管工作提供坚实的法律保障。通过依法行政，规范征管行为，保护缴费人的合法权益。同时，加大普法宣传力度，提高全社会的法制意识，营造良好的法治环境。
（四）积极履行社会责任，彰显税务担当作为
一是助力乡村振兴。积极响应党中央关于乡村振兴战略的部署，充分发挥税务职能作用，支持农村产业发展，促进农民增收致富。通过税收优惠、政策扶持等方式，助力乡村经济转型升级，为乡村振兴贡献力量。
二是参与社会治理。主动融入地方社会治理大局，积极参与社会公益事业，履行社会责任。通过志愿服务、结对帮扶等形式，帮助困难群众解决实际问题，传递社会正能量。同时，加强与社区、街道等基层单位的合作，共同维护社会稳定和谐。
三是提升公众满意度。坚持以人民为中心的发展思想，不断改进工作作风，提升服务质量。通过开展“我为群众办实事”实践活动，解决群众反映强烈的热点难点问题，切实增强人民群众的获得感和幸福感。同时，加强与缴费人的沟通交流，倾听民意，回应关切，不断提升公众对税务工作的满意度。
二、202x年工作思路
202x年，省局社会保险费处和全省社保条线将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党中央、国务院和国家税务总局的决策部署，紧紧围绕“带好头、作表率、走前列、创一流”的目标要求，扎实做好各项工作，为全省经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
（一）加强政治建设，筑牢忠诚根基
一是深化学习教育。继续把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过集中学习、专题研讨、在线学习等多种形式，推动学习往深里走、往心里走、往实里走。同时，结合实际开展主题党日、红色教育等活动，引导党员干部坚定理想信念，增强政治定力。
二是强化政治纪律。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，树立求真务实、清正廉洁的良好形象。通过开展政治纪律专项检查，严肃查处违反政治纪律的行为，确保政令畅通、令行禁止。
三是提升组织力。加强基层党组织建设，健全组织体系，提升组织功能。通过开展党支部标准化规范化建设，推动基层党组织全面进步、全面过硬。同时，注重发挥党员先锋模范作用，引导党员干部在急难险重中冲锋在前、勇挑重担。
（二）优化征管服务，提升工作效能
一是深化“放管服”改革。继续简化社保费缴费流程，优化缴费方式，提高缴费便利度。通过推广电子税务局、移动缴费等线上服务，让缴费人少跑腿、好办事。同时，加强政策宣传解读，确保缴费人准确了解政策、顺利办理缴费。
二是推进智慧税务建设。加快社保费信息系统升级改造，实现与相关部门的信息互联互通。通过引入大数据、云计算、人工智能等现代信息技术，探索智能化征管新模式。利用数据分析，精准识别缴费风险，提前预警潜在问题，提高征管工作的预见性和主动性。
三是强化风险管理。建立健全社保费风险防控体系，加强对高风险行业和企业的监管，防范和化解潜在风险。通过定期开展风险排查和评估，及时发现和处置风险隐患，确保社保费征管工作平稳有序进行。同时，加大对违法行为的查处力度，维护良好的征管秩序。
（三）强化队伍建设，提供人才保障
一是加强教育培训。注重提升社保条线干部的综合素质和业务能力，通过组织培训、岗位练兵、技能竞赛等多种方式，不断提升干部队伍的专业化水平。同时，加强职业道德教育，引导党员干部树立正确的人生观、价值观，增强职业荣誉感和责任感。
二是关心关爱干部。注重改善一线工作人员的工作条件，解决他们的实际困难，激发工作积极性和创造性。通过开展心理健康教育、文体活动等形式，缓解工作压力，提升队伍凝聚力和战斗力。同时，建立健全激励机制，表彰先进，树立典型，营造比学赶超的良好氛围。
三是严格监督管理。加强干部选拔任用和日常管理，严格执行干部选拔任用条例，确保选人用人公道正派。通过开展干部履职考核、述职述廉等活动，督促干部履职尽责，廉洁从政。同时，加大对违纪违规行为的查处力度，维护良好的政治生态。
（四）积极履行社会责任，展现税务担当
一是助力乡村振兴。继续支持农村产业发展，促进农民增收致富。通过税收优惠、政策扶持等方式，助力乡村经济转型升级，为乡村振兴贡献力量。同时，积极参与定点帮扶工作，帮助贫困地区改善基础设施，提升公共服务水平。
二是参与社会治理。主动融入地方社会治理大局，积极参与社会公益事业，履行社会责任。通过志愿服务、结对帮扶等形式，帮助困难群众解决实际问题，传递社会正能量。同时，加强与社区、街道等基层单位的合作，共同维护社会稳定和谐。
三是提升公众满意度。坚持以人民为中心的发展思想，不断改进工作作风，提升服务质量。通过开展“我为群众办实事”实践活动，解决群众反映强烈的热点难点问题，切实增强人民群众的获得感和幸福感。同时，加强与缴费人的沟通交流，倾听民意，回应关切，不断提升公众对税务工作的满意度。
总之，202x年，省局社会保险费处和全省社保条线将继续保持奋发有为的精神状态，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，推动各项工作再上新台阶，为全省经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
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