公司党委在全面从严治党重点工作推进会上的汇报发言
今年以来，公司党委以开展党纪学习教育为契机，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作，全方位压紧压实全面从严治党主体责任，为公司实现高质量发展提供坚强组织纪律保障。公司党委在这一过程中，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻党中央关于全面从严治党的各项决策部署，确保公司在新的历史起点上不断取得新成就。
一、持之以恒地抓思想认识，着力在“全面”上下功夫
把牢政治建设“定盘星”。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的光荣传统和独特优势。公司党委始终把党的政治建设摆在首位，及时研究制定公司年度党风廉政建设和反腐败工作要点，出台年度《公司党委落实全面从严治党主体责任清单和公司纪委监督责任清单》，逐一明确责任部门和完成时限，全方位、多角度对落实责任情况开展过程管理和监督检查，每季度进行“盘点对账”，做到任务清、责任明、可操作、易执行，引导各级党组织持之以恒落实全面从严治党主体责任，推动全面从严治党向更深层次、更广泛领域发展，确保主体责任在各级党组织落地见效。
筑稳理论武装“压舱石”。思想是力量，旗帜是方向。公司党委坚持把学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，深入学习关于党的自我革命的重要思想，深化落实党委会“第一议题”和党委理论学习中心组学习制度，通过开展专题研讨、理论宣讲等活动，采取书记领学、个人自学、座谈交流等方式，引导党员干部深刻理解全面从严治党的重要意义，以思想到位、行动对标带动贯彻落实。健全政治要件闭环落实机制，建立“任务分解—责任落实—跟踪督办—效果评估”的工作闭环，确保党中央重大决策部署和上级党组织工作要求在公司得到不折不扣的落实。
二、坚持不懈地抓作风建设，着力在“严实”上下功夫
公司党委始终坚持把作风建设作为全面从严治党的重要抓手，持续深化中央八项规定精神的贯彻落实，坚决纠正“四风”问题，营造风清气正的良好氛围。一是强化教育引导。公司党委通过组织专题培训、警示教育大会等形式，教育引导广大党员干部增强纪律意识和规矩意识，筑牢拒腐防变的思想防线。二是严格监督检查。建立健全作风建设监督检查机制，定期开展专项检查和随机抽查，对发现的问题及时整改，严肃问责。三是完善制度建设。结合公司实际，修订完善了一系列作风建设规章制度，进一步规范了党员干部的行为准则，确保作风建设常态化、长效化。四是注重典型示范。大力宣传表彰廉洁自律、勤勉尽责的先进典型，发挥榜样示范作用，激励广大党员干部见贤思齐、奋发有为。
三、精准有力地抓执纪问责，着力在“震慑”上下功夫
公司党委始终坚持“严”的主基调，保持惩治腐败的高压态势，坚决查处各类违纪违法行为，切实维护党纪国法的权威性和严肃性。一是强化线索管理。建立健全问题线索管理制度，确保问题线索及时受理、快速处置、有效反馈。二是加大案件查办力度。对发现的违纪违法问题，无论涉及何人，坚决一查到底，绝不姑息迁就。三是深化以案促改。针对查办案件中暴露出的制度漏洞和管理短板，及时开展以案促改工作，堵塞漏洞、完善制度，防止类似问题再次发生。四是加强警示教育。通过召开警示教育大会、编印警示案例汇编等方式，用身边事教育身边人，增强党员干部的纪律意识和法律意识，达到查处一案、警示一片、治理一方的效果。
四、全面系统地抓队伍建设，着力在“提升”上下功夫
公司党委高度重视干部队伍建设，坚持党管干部原则，严格落实新时期好干部标准，努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。一是加强教育培训。通过举办培训班、专题讲座、在线学习等多种形式，不断提升党员干部的政治素养和业务能力。二是优化选拔任用。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定，坚持德才兼备、以德为先，注重实绩、群众公认的原则，选拔任用优秀干部。三是强化监督管理。建立健全干部日常监督管理机制，加强对关键岗位和重要环节的监督，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大错误。四是关心关爱干部。建立健全干部谈心谈话制度，定期了解干部的思想动态和工作生活情况，帮助解决实际困难，激发干部的工作热情和创造力。
五、务实创新地抓基层党建，着力在“活力”上下功夫
公司党委始终坚持大抓基层的鲜明导向，不断夯实基层党建工作基础，激发基层党组织的生机与活力。一是加强基层党组织建设。按照“一年打基础、两年上台阶、三年创品牌”的工作思路，扎实推进基层党组织标准化规范化建设，不断提升基层党组织的组织力、凝聚力、战斗力。二是深化党员教育管理。通过开展主题党日、党员志愿服务等活动，丰富党员组织生活内容，增强党员的身份意识和责任意识。三是推动党建与业务深度融合。积极探索党建与业务工作相融合的有效途径，将党建工作贯穿于生产经营、科技创新、服务客户等各个环节，形成党建引领、业务支撑的良好局面。四是创新党建工作方式。充分利用信息化手段，搭建线上党建平台，实现党建工作线上线下同步推进，提高党建工作效率和质量。
六、凝心聚力地抓文化建设，着力在“铸魂”上下功夫
公司党委高度重视企业文化建设，坚持用社会主义核心价值观引领企业文化建设，不断增强企业文化的吸引力、感染力和影响力。一是弘扬主旋律。通过举办庆祝建党周年系列活动、开展爱国主义教育等形式，大力弘扬社会主义核心价值观，凝聚广大员工的思想共识。二是丰富文化生活。组织开展丰富多彩的文化活动，如文艺演出、体育比赛、读书分享会等，丰富员工的精神文化生活，增强企业的凝聚力和向心力。三是树立良好形象。加强对外宣传，积极展示公司的良好形象和社会责任，提升公司的社会影响力和美誉度。四是营造和谐氛围。注重人文关怀，关心员工的工作生活，构建和谐劳动关系，营造团结协作、和谐共进的良好氛围。
七、统筹兼顾地抓综合治理，着力在“安全”上下功夫
公司党委始终把安全生产作为企业发展的生命线，坚持预防为主、综合治理，确保公司安全生产形势持续稳定。一是强化责任落实。严格落实安全生产责任制，明确各级各部门的安全生产职责，层层签订安全生产责任书，确保责任到岗、任务到人。二是加强隐患排查。建立健全安全隐患排查治理机制，定期开展安全生产大检查，及时消除各类安全隐患。三是提升应急能力。完善应急预案体系，加强应急演练，提高应对突发事件的能力。四是加强宣传教育。通过开展安全生产月、安全知识竞赛等活动，普及安全生产知识，提高员工的安全意识和防范能力。
综上所述，公司党委在全面从严治党工作中，始终坚持党的领导，加强党的建设，以实际行动践行了全面从严治党的各项要求。未来，公司党委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步强化责任意识，提升工作水平，为公司实现高质量发展提供更加坚实的组织纪律保障。我们坚信，在党中央的坚强领导下，公司党委一定能够带领全体党员干部职工，不断开创公司全面从严治党的新局面，为实现公司的发展目标作出新的更大贡献。
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