县委组织部部长在乡村振兴人才建设推进会上的交流发言
各位领导、同志们：
近年来，我县始终把抓党建促乡村振兴作为重大政治任务，紧抓人才这个“第一资源”，推动“头雁”领航、“归雁”丰翼、“雏雁”奋飞，逐步形成“雁阵效应”，不断引领人才向基层汇聚、作用在一线发挥，持续为乡村振兴注入“源头活水”。一是把好“领航力量”方向盘，配强乡村振兴“头雁”队伍。实施“党组织书记领办党建项目”“书记擂台赛”“书记培训班”等一揽子举措，持续激发农村带头人队伍活力，打造一批乡村振兴“主心骨”。抓严“联系机制”。制定党委书记及班子成员党支部联系点工作制度，乡镇领导班子成员定期下沉至所联村党支部进行调研指导，全力帮助村党组织书记明确目标任务、理清工作思路，解决发展难题。202x年以来，全县乡镇领导班子成员走访调研党支部580余次，梳理并化解问题360余个，解决群众需求3200余件，全面增强各村党组织的组织建设效能与工作质量。抓硬“争先举措”。持续开展“书记擂台赛”活动，鼓励在比较中找差距、在交流中找办法，激励村党组织书记在乡村振兴中打头阵、扛硬活、出实绩。举办“党组织书记培训班”，通过“理论学习+专题研讨+现场调研”的模式，提升各村党组织书记的综合能力。组织村党组织书记赴江苏宜兴、溧阳等地进行实地考察学习，帮助村党组织书记开阔视野，提升实践能力。
二是强化“归雁”政策支持，吸引外出人才返乡创业。为解决乡村人才短缺问题，我县制定了一系列优惠政策，积极吸引外出务工人员、大学生、退伍军人等各类人才返乡创业。202x年，县政府出台了《关于进一步加强乡村振兴人才队伍建设的意见》，明确了人才引进、培养、使用、激励等方面的政策措施。例如，对返乡创业人员提供创业贷款贴息、税收减免、场地租金补贴等支持；对符合条件的返乡创业项目给予一次性启动资金补助；对返乡创业的大学生提供就业指导、职业培训等服务。同时，我们还建立了“返乡创业服务中心”，为返乡创业者提供一站式服务，包括政策咨询、项目申报、市场对接等。这些措施有效激发了外出人才返乡创业的热情，形成了良好的示范效应。截至目前，已有120余名外出人才返乡创业，带动了1500余人就业，为乡村经济发展注入了新的动力。
三是注重“雏雁”培养，构建乡村振兴后备人才库。为确保乡村振兴事业后继有人，我县高度重视年轻干部的选拔和培养，通过多种途径发现和储备优秀青年人才。一方面，我们加大了从高校毕业生中选调优秀人才到基层工作的力度，每年选调一定数量的应届毕业生到乡镇、村任职，让他们在实践中锻炼成长。另一方面，我们依托县党校、职业学校等教育资源，开设了“乡村振兴青年人才培训班”，邀请专家学者和实践经验丰富的领导干部授课，帮助青年人才提升综合素质和专业技能。此外，我们还建立了“青年人才实践基地”，组织青年人才参与乡村振兴项目的策划和实施，让他们在实际工作中积累经验、增长才干。202x年，我县共选调了50名高校毕业生到基层工作，举办了4期“乡村振兴青年人才培训班”，培训学员200余人次，为乡村振兴事业培养了一大批后备人才。
四是搭建平台，促进人才交流与合作。为了更好地发挥各类人才的作用，我县积极搭建人才交流与合作平台，促进信息共享、资源整合。我们成立了“乡村振兴专家顾问团”，聘请了农业、经济、法律等领域的专家学者，为乡村振兴提供智力支持。专家顾问团定期开展调研活动，针对乡村发展中遇到的问题提出建议，并参与重大项目的论证和评估。同时，我们还建立了“乡村振兴人才信息库”，收录了各类人才的基本信息、专业特长、联系方式等，方便各乡镇、各部门根据需要进行人才匹配。此外，我们还定期举办“乡村振兴人才交流会”，邀请返乡创业人员、驻村第一书记、青年人才等参加，分享经验、交流心得，促进相互学习和共同进步。202x年，我们成功举办了两届“乡村振兴人才交流会”，参会人数达500余人，达成合作意向100余项，取得了显著成效。
五是完善保障机制，营造良好的人才发展环境。为确保人才引得进、留得住、用得好，我县不断完善人才保障机制，努力营造良好的人才发展环境。首先，我们在住房、医疗、子女教育等方面提供了优惠政策，解决了人才的后顾之忧。例如，对符合条件的高层次人才提供人才公寓，对返乡创业人员的子女入学给予优先安排，对长期在乡村工作的医生、教师等专业技术人员提供职称评定倾斜。其次，我们建立了人才激励机制，对在乡村振兴中作出突出贡献的人才给予表彰奖励，激发他们的工作热情。202x年，我县评选了10名“乡村振兴优秀人才”，颁发了荣誉证书和奖金，树立了榜样。最后，我们还注重人才的精神关怀，通过组织文体活动、心理健康讲座等方式，丰富人才的精神生活，提高他们的幸福感和归属感。
六是强化党建引领，凝聚乡村振兴的强大合力。在推进乡村振兴的过程中，我县始终坚持党的领导，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高党员干部的思想政治素质和业务能力，增强他们服务乡村振兴的责任感和使命感。同时，我们广泛动员社会各界力量参与乡村振兴，形成了政府主导、社会参与、市场运作的良好局面。202x年，我们联合县工商联、共青团、妇联等单位，开展了“百企帮百村”“青春建功乡村振兴”“巾帼兴农”等活动，吸引了100多家企业、1000多名志愿者参与到乡村振兴中来，为乡村发展注入了新的活力。
总之，乡村振兴是一项系统工程，需要各方面共同努力。我县将一如既往地把抓党建促乡村振兴作为重大政治任务，坚持以人民为中心的发展思想，紧紧抓住人才这个关键因素，不断创新工作机制，优化政策环境，努力打造一支高素质的乡村振兴人才队伍，为实现农业强、农村美、农民富的目标而不懈奋斗。希望各位领导、同志们继续关心和支持我县的乡村振兴工作，共同谱写新时代乡村振兴的新篇章。谢谢大家！
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