2022年关于乡镇帮扶工作情况总结报告范文
今年以来，*镇深入贯彻关于巩固拓展脱贫攻坚成果、推进乡村振兴重要指示批示精神，认真落实和、、县委关于帮扶工作的安排部署，严格落实“四个不摘”要求，聚焦“守底线、抓发展、促振兴”，紧盯巩固、拓展、提升脱贫攻坚成果精准发力，突出产业培育、稳岗就业、精准帮扶，围绕乡村发展、乡村建设、乡村治理精准施策，统筹帮扶力量，细化职责任务，坚持齐抓共管，形成工作合力，推动巩固脱贫成果上台阶、乡村振兴取得新进展。现将一年来工作情况汇报如下：
一、基本情况
*镇现有13个行政村6347户20078人，其中有脱贫户440户1035人。突发严重困难户2户7人。有监测对象20户39人，其中2022年新纳入1户4人。县直24个部门单位108名干部对口联系帮扶脱贫户286户，镇干部85名联系脱贫户156户。
二、主要做法
（一）靠实工作责任，提升帮扶合力。一是强化组织领导。组织乡村振兴工作队队长、驻村帮扶工作队队长及13个村（总）支部召开帮扶工作联席工作会议，形成一把手负总责、村（总）支部具体抓、帮扶单位协调配�锓鲈鹑稳斯餐斡氲陌锓龈窬帧Ｈ蚬灿�24个乡村振兴工作队、2个驻村帮扶工作队，193名帮扶干部帮扶442户脱贫户及监测户，实现脱贫户监测户帮扶全覆盖。二是强化协调对接。镇先后召开9次领导联席会议研究部署帮扶工作，并结合村情和农户实际情况，细化工作任务，靠实帮扶责任。三是强化日常管理。参照《关于进一步加强帮扶的通知》要求，积极落实乡镇属地管理职责，督促指导市、县联系帮扶单位切实发挥好在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作中的作用。
（二）聚焦重点任务，深化帮扶举措。
1.巩固拓展脱贫攻坚成果。一是帮扶单位结合联系村资源禀赋和产业发展优势，制定年度帮扶工作计划。发挥行业优势，紧盯巩固、拓展、提升脱贫攻坚成果，围绕、产业发展、人居环境整治、社会综合治理等推动乡村全面振兴。二是细化帮扶措施，增强帮扶时效。3月份以来，帮扶责任人通过入户走访，结合全镇442户脱贫户、监测户实际情况及上年收入情况，参照现有各项帮扶政策，与脱贫户监测户商量制定“一户一策”帮扶计划，经农户认可，签字确认。三是借助员固定活动日、入户走访等有利时机，积极向脱贫户宣传过渡期内各项惠农政策，主动引导农户转变思想观念，不断增强群众“自身造血”能力，鼓励他们借力的好政策、好机遇，树立信心，鼓足干劲。通过入户走访宣讲政策、疏导情绪，不断化解矛盾纠纷。
2.扎实开展防止返贫动态监测。一是做好“防返贫监测APP”小程序推广使用，切实筑牢防止返贫致贫防线。结合“三进三问三查”保稳定促发展惠民生活动，驻村工作队队员、乡村振兴工作队队员、镇村干部进村入户走访，积极宣传推广二维码，帮助脱贫户监测户完成注册，尽快让每一户脱贫户、困难农户家庭都知道如何申报使用，真正做到让防止返贫相关政策和手机填报操作家喻户晓、人人明白。二是以442户已脱贫户、监测户为重点，协助联系村对全镇农户开展防止返贫监测帮扶集中排查1轮次，对368户“三类对象”开展专项排查1轮次，聚焦教育、医疗、住房、饮水等方面，发现问题建立台账，立改立行，年内新排查纳入监测户1户。三是以脱贫户家庭中中高职毕业生为重点，积极推动“雨露计划+”就业促进行动。帮扶干部通过进村入户、面对面交谈和微信群推送的方式，积极动员有就业意愿的毕业生通过线上线下相结合的方式，主动参加毕业生招聘会。鼓励毕业生加强学，提升自身专业技能，不断提高就业能力和水平。至目前，2022年应届毕业7名，已就业4名，3名未就业毕业生正在积极备考中。
3.帮办各类实事好事。西寨村帮扶单位河西学院附属*市人民医院、建行*分行、县委办、*二中。河西学院附属*市人民医院出资5万元助力村级基础设施建设，县委办出资1万元助力乡村建设。合强村帮扶单位直属机关工委、*三中、县医保局。直属机关工委慰问本村10户困难员，每户慰问200元的棉衣、棉被及300元现金。西头号帮扶单位县局、县史研究室。县局出资1万元为全村309户家庭购买家庭财产保险，史研究室出资3000元为70岁以上高龄老人购买人身意外保险。兰堡村帮扶单位县医院、*县烟草专卖局。县医院为全村村民进行健康义诊一次，为13名村社干部购买人均1060元的个人体检。东寨村帮扶单位国网*供电公司、爱卫办、*四中。国网*供电公司为东寨村提供两台变压器（价值约8万元）。花园村帮扶单位*林场、县科协。*林场提供绿化苗木600余株，县科协为村委会制作钢艺宣传栏2个（价值3万元）。闸湾村帮扶单位县民政局、通达公司。县民政局出资1.6万元用于1、4社风貌改造，通达公司为村级基础设施建设提供4车混凝土（价值1.6万元）。春节前夕，所有帮扶干部为联系户送去面粉一袋。每逢重大节日及联系户家庭有困难时必走访慰问一次农户，积极为农户送去米面油等生活用品，帮助群众排忧解难，帮办事实、好事。
（三）坚持统筹兼顾，提升帮扶实效。一是加强政策培训。按照省级示范培训、市州重点培训、县区全员培训要求，镇通过集中学、专题培训、印发宣传手册等方式，重点围绕过渡期内帮扶工作相关政策、驻村第一及工作队选派管理、防止返贫动态监测和帮扶机制、产业发展和就业增收等内容，帮助帮扶干部、驻村第一和工作队掌握基本政策、熟悉业务知识、改进工作方法，有效解决“干什么、怎么干”的问题，不断提升政策水平和工作能力。年内组织召开专项帮扶工作培训会议6次。二是抓好问题整改。对国家巩固脱贫成果后评估、省级考核和调研督查反馈的“基层干部政策不熟悉、业务不了解、村情不掌握、作用发挥不明显”等问题，全面进行“回头看”，举一反三，制定整改措施，建立整改台账，通过视频会、印发学资料等持续抓好整改落实，以查促改，督促帮扶干部落实各项制度、履行帮扶责任。
三、存在的问题及下一步计划
虽然在县直部门单位的协调配合下，我镇帮扶工作取得了一定的成效，但也还存在一些问题：一是个别脱贫群众等、靠、要、望的思想仍然存在，主动发展产业的愿望不强烈。二是部分帮扶干部开展帮扶工作还停在面上，仅仅是简单的入入户、下下队，不能真正帮助群众解决问题、化解难题，群众幸福度还有待提高。下一步，我们将全力补齐短板弱项，着力提升群众收入，不断提高群众幸福感、满意度。
一是持续提升帮扶干部能力素质。坚持把学贯彻、关于巩固拓展脱贫攻坚成果、推进乡村振兴重要指示批示精神等结合起来，进一步强化帮扶工作队政策理论学，通过召开帮扶联席会议、线上线下集中学等形式，夯实理论功底，及时帮助群众协调解决生产生活中遇到的困难，不断提高群众获得感和满意度。
二是持续巩固拓展脱贫攻坚成果。坚持把巩固脱贫攻坚成果与落实的精神有机结合，认真落实防止返贫动态监测和帮扶机制，着力压实帮扶干部责任，坚决守住防止返贫底线。加强与县直部门单位沟通衔接，充分发挥帮扶单位资源优势，落细落实帮助发展乡村产业、壮大集体经济、推动农村精神文明建设、生态文明建设、深化农村改革、乡村建设示范行动等到村到户各项帮扶任务。
三是持续深化“一行动一活动”。以脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户和低保户、残疾人、留守老人妇女儿童为重点，督促帮扶干部勤走访、常入户，及时掌握家庭变化情况，全力协助村联系村解决好群众最关心最直接最现实的利益问题，将练兵比武活动成效体现在为民办实事，解难事上。
四是持续加强帮扶工作队伍管理。严格落实考勤、学、报告等制度，定期召开帮扶工作队会议，积极配合村“两委”共同开展工作，做到遇事共商、问题共解、责任共担。坚持日常检查与考核评价相结合，严格日常管理，进一步增强帮扶干部主动上前、担当作为的意识，推动帮扶工作队与村社干部、农户群众想在一起、干在一起。
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