事业单位面试真题及答案-历年真题

事业单位面试真题及答案-历年真题

　　1.政府透明办公，将公务员的名字等个人资料公布出来，你怎么看?

　　【分析】

　　此题为综合分析类，主要考查考生的综合分析能力和对热点问题的把握能力。考生应该看到，政府公布公务员的个人信息有其积极意义，但我们也应该考虑到，如果仅限于公开姓名、户籍等信息，其显然有流于形式之嫌疑，过分公开又可能侵犯个人隐私权。因此我们应该明了，信息的公开需要一个过程，要相信政府也正在逐步地改进和完善。

　　【解题思路】

　　首先，要明确表态，支持并肯定政府的透明办公；其次，从加强监督、提高透明度、加强资料等角度论述一下该项举措的积极意义；再次，看到积极意义的同时也要考虑到可能存在的不足之处，因此，用主体分析法，从政府、公务员、公民三个角度来进一步推进该项举措的完善实施。

　　【参考答案】

　　政府将公务员的个人资料公布出来，我认为这项举措有其必要性和积极意义，是值得肯定和支持的的，一定程度上符合政府信息公开和加强行政监督的需要。

　　第一，这一举措提高了政府机关工作人员管理的透明度，既提高了政府的公信力，也保障了公民的知情权。第二，强化监督约束机制，避免出现政府官员利用“临聘人员”作挡箭牌遮掩渎职、失职现象。第三，将信息“晒”在“阳光”之下，公务员也会加强自律。

　　但是我们也应该看到，个人信息的公布也可能造成个人隐私泄露和侵犯。因此，政府在实施这项举措，要注意既不能让其流于形式，同时也要保护他们的合法权益。目前的信息公开只透露了姓名、性别、民族、学历等一般性的信息，“含金量”不够，政府应该进一步加大信息公开的力度，当然，公开的个人信息不能涉及个人隐私，如涉及国家安全等部门，由于工作的需要，可以不公开相关信息。对于公民来说，要明白信息的公开需要一个过......