202x年，在xx集团党委的正确领导下，xx公司党总支（以下简称xx党总支）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，突出庆祝中国共产党成立一百周年，扎实开展党史学习教育，持续深化基层党组织建设、党风廉政警示教育、我为群众办实事等重点任务，推动党建工作与公司中心工作深度融合，为公司的稳定发展提供坚强保障。现将202x年工作情况报告如下：
一、党总支建设情况
公司现有员工xx人，截止xx月xx日，党总支共有党员xx人（含预备党员x名，其中第一党支部xx名，第二党支部xx名），发展对象x名，入党积极分子x人，党员人数占员工总人数xxx%（202x年同期为xx%）。全年，党总支完成党员档案信息清理xx次，完善党总支党员档案资料xx份，收到入党申请书xx份（分别来自xx、xx同志），按时完成202x年度党费的收取，合计：xxx元。
为了进一步加强党总支的组织建设和队伍建设，我们还采取了一系列措施。例如，定期召开支部大会和支委会，确保各项工作有序进行；组织党员参加各类培训和学习活动，提升党员的政治素养和业务能力；通过“三会一课”制度，强化党内组织生活，增强党员的归属感和责任感。此外，我们还注重发展新党员，严格按照程序做好考察、培养和发展工作，确保党员队伍的纯洁性和先进性。
二、202x年党建工作落实情况
（一）以党史学习教育为主线，切实筑牢党员党性根基
一是加强组织领导，统筹融合推进。按照xx集团和xxx党委统一安排部署，公司党总支立即成立党史学习教育领导小组，紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，结合公司实际情况开展经典诵读、党课洗礼、足迹探寻、红色宣讲、榜样示范、影视观看、为群众办实事和专题检视，让全年党史工作任务有序进行，不断推动党史学习教育走深走实、做深做实。
二是聚焦学史“增信”，筑牢思想根基。党史学习，思想先行。为提升公司党员干部政治思想觉悟、增强政治理论和党史业务知识基础，公司严格按照xx集团党委党史学习教育领导小组制定的《xx党史学习教育重点工作任务责任清单》，扎实推进xx个工作事项、xx项具体任务的常态化。结合持续创建“一支部一品牌”工作，多渠道开展形式多样的学习活动，如邀请专家学者举办专题讲座、组织党员参观革命遗址、观看红色电影等，使广大党员在潜移默化中受到教育和熏陶。
三是注重实践转化，激发内生动力。我们将党史学习教育与实际工作紧密结合，通过开展“我为群众办实事”实践活动，解决了一批职工群众关心的实际问题。例如，针对部分职工反映的生活困难和工作压力大的问题，我们组织开展了心理辅导、健康体检等活动，帮助他们缓解压力、增强信心；针对生产一线的技术难题，我们成立了技术攻关小组，集中力量攻克难关，提高了工作效率和产品质量。
四是坚持问题导向，深化自我检视。我们在党史学习教育过程中，始终坚持以问题为导向，认真查找自身存在的不足和差距。通过召开专题民主生活会和组织生活会，广泛听取各方意见，深入剖析原因，明确整改方向。同时，我们还建立了问题整改台账，实行销号管理，确保每一个问题都能得到有效解决。
（二）加强基层党组织建设，提升组织力和战斗力
一是优化组织设置，健全组织体系。根据公司业务发展需要，我们对基层党组织进行了调整和完善，形成了覆盖全面、功能完备的组织网络。各党支部充分发挥战斗堡垒作用，带领广大党员在生产经营、技术创新等方面发挥了重要作用。例如，第一党支部在产品研发方面取得了显著成绩，成功推出了多个具有市场竞争力的新产品；第二党支部则在安全生产管理方面表现突出，实现了全年无事故的目标。
二是强化干部队伍建设，提高领导水平。我们高度重视基层党组织领导班子建设，选优配强党支部书记和委员，确保党的领导贯穿于各项工作的全过程。同时，我们还加大了对年轻干部的培养力度，通过轮岗交流、挂职锻炼等方式，为他们提供了更多的成长机会。今年，我们有x名年轻干部被提拔到重要岗位，为公司的发展注入了新的活力。
三是严格党内组织生活，增强组织凝聚力。我们始终坚持“三会一课”制度，定期召开支部大会、支委会和党小组会，认真上好党课，确保党内组织生活规范化、常态化。特别是在“七一”建党节期间，我们组织全体党员重温入党誓词，回顾党的光辉历程，增强了大家的责任感和使命感。此外，我们还积极开展批评与自我批评，促进党员之间的相互监督和共同进步。
四是创新党建工作方式，提升服务效能。我们积极探索新形势下党建工作的新途径和新方法，充分利用信息化手段，搭建了党建信息平台，实现了党建工作的数字化管理。通过这个平台，我们可以及时发布党的方针政策、传达上级指示精神、展示党建工作成果，同时也方便了党员之间的沟通交流。此外，我们还开发了手机APP，方便党员随时随地参与学习和讨论，大大提高了工作效率和服务质量。
（三）深化党风廉政建设，营造风清气正的良好氛围
一是严格落实主体责任，强化责任担当。我们坚决贯彻落实党中央关于全面从严治党的战略部署，切实履行党风廉政建设主体责任，层层传导压力，确保各项任务落到实处。公司主要领导亲自抓、负总责，其他班子成员分工负责，形成了齐抓共管的工作格局。我们还制定了党风廉政建设责任制考核办法，将考核结果与绩效挂钩，增强了各级领导干部的责任意识。
二是加强纪律教育，筑牢廉洁防线。我们把纪律教育作为党风廉政建设的重要内容，通过多种形式开展廉政文化宣传教育活动，引导广大党员干部自觉遵守党纪国法，树立正确的世界观、人生观和价值观。例如，我们组织全体党员观看了反腐倡廉警示教育片，举办了廉政知识竞赛，发放了廉政书籍和宣传手册，使大家受到了深刻的警示和教育。
三是严肃查处违纪行为，维护纪律权威。我们始终保持高压态势，坚决查处违反党纪国法的行为，绝不姑息迁就。对于发现的问题线索，我们及时进行调查核实，依法依规处理，起到了良好的震慑作用。今年，我们查处了x起违纪案件，对相关人员进行了严肃处理，有力地维护了党的纪律和形象。
四是建立健全长效机制，巩固工作成效。我们注重从源头上预防和治理腐败，建立健全了多项规章制度，规范了权力运行机制，堵塞了漏洞。例如，我们修订完善了财务管理制度、招投标管理办法等，明确了各项工作的流程和标准，确保了各项工作在阳光下进行。同时，我们还建立了纪检监察部门与审计、人事等部门的协作机制，形成了监督合力，提高了监督效能。
三、存在的问题及改进措施
尽管我们在202x年的党建工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题。例如，部分党员的思想认识还不够到位，学习的积极性和主动性有待提高；个别基层党组织的作用发挥不够充分，党建工作与生产经营的结合还不够紧密；党风廉政建设的深度和广度还有待进一步拓展等。
针对这些问题，我们将采取以下改进措施：一是继续加强思想教育，通过多种形式的学习活动，不断提高党员的政治觉悟和理论水平；二是进一步优化组织设置，强化基层党组织的功能，确保党建工作与生产经营同频共振；三是深入推进党风廉政建设，不断创新工作方式和方法，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。
总之，在今后的工作中，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移地推进全面从严治党，不断提升党建工作水平，为公司的高质量发展提供坚强的政治保证。
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