扶贫工作队年度工作总结

　　我单位驻x镇x村扶贫工作队始终以党的坚强领导为指引，深入学习贯彻了党的十九大精神、全国两会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，以“两学一做”学习教育为抓手，以改革开放40周年为契机，认真贯彻落实中央、省、市扶贫攻坚工作要求，紧紧围绕县委、县政府确定的扶贫攻坚目标，按照单位党委统一部署，因地制宜、因情施策、精准扶贫，通过实施一系列改善民生、服务民生的举措，为当地群众实现脱贫致富创造了良好的条件和环境。

　　一、强化政治理论学习，全方位提升驻村工作队自身素质和业务水平

　　工作中，驻村工作队按照县局党委制定的政治理论学习计划，自觉把学习政策理论作为常做常新的必备功课，把读书钻研作为提高工作水平的重要途径。一是加强理论学习。全面系统地学习了党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持研读原文与撰写体会相结合，提高了自身理论水平、法治意识和大局思维。成立了十九大学习活动小组，制发了学习方案，创办了学习园地并撰写心得体会，浓厚学习氛围。

　　二是坚持实践引领。积极参加“两学一做”专题教育，把“三个必学”作为规定动作，即习近平总书记系列讲话必学、党章党规必学、中央和省、市、县委重要文件、会议精神必学。坚持以每日一学、每周一题、每月一文、每季一评 “四个一”经常性学习活动，通过滴灌式、渗透式、持续式的学习，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，进而激发驻村工作队干事创业、担当作为的斗志热情。三是注重个人自学。要求每一名驻村干部深刻学习领会各级领导关于党风廉政建设和反腐败工作的重要论述、认真研读各项纪律条令，并结合自身实际，按照巡视整改“回头看”实施意见对扶贫领域腐败问题进行深入查摆，政治意识、纪律意识、规矩意识明显增强。

　　二、强化责任担当，充分发挥驻村工作队战斗堡垒作用

　　一是领导重视到位。驻村工作队始终坚持党的领导，确保各项工作在党的领导下有序开展。单位党委高度重视驻村工作，定期听取驻村工作队汇报，研究解决工作中的困难和问题。主要领导多次深入基层调研，了解实际情况，指导工作方向，为驻村工作提供了强有力的支持和保障。同时，驻村工作队建立健全了各项规章制度，明确了工作职责和任务分工，确保每一项工作都有人抓、有人管、有人负责。

　　二是组织协调到位。驻村工作队积极发挥桥梁纽带作用，加强与地方政府、相关部门和村民的沟通协调，形成合力，共同推进扶贫工作。通过定期召开联席会议、座谈会等形式，及时交流信息，共享资源，协调解决具体问题。特别是在重大项目的实施过程中，驻村工作队主动对接上级部门，争取政策支持和资金投入，确保项目顺利落地见效。此外，驻村工作队还注重发动社会各界力量参与扶贫，广泛动员企业、社会组织和个人捐款捐物，形成了全社会共同关心和支持扶贫工作的良好氛围。

　　三是落实责任到位。驻村工作队严格落实脱贫攻坚责任制，层层传导压力，压实责任，确保各项工作任务落到实处。建立了严格的考核评价机制，对驻村工作队员的工作表现进行全面评估，奖优罚劣，激励先进，鞭策后进。同时，驻村工作队注重培养和锻炼年轻干部，为他们提供更多的实践机会和成长空间，使他们在扶贫一线经受锻炼、增长才干。驻村工作队还积极开展“结对帮扶”活动，每位队员定点联系若干贫困户，定期走访慰问，帮助解决实际困难，做到真扶贫、扶真贫。

　　三、聚焦精准施策，扎实推进产业扶贫和基础设施建设

　　驻村工作队紧紧围绕“两不愁三保障”目标，聚焦产业和基础设施建设，着力解决制约发展的瓶颈问题，全面提升贫困村的自我发展能力。一是大力发展特色产业。根据当地的资源优势和发展潜力，驻村工作队经过充分调研论证，确定了以特色农业、乡村旅游为主的产业发展思路。通过引进龙头企业、专业合作社等方式，推动规模化种植养殖和农产品深加工，延伸产业链条，增加附加值。同时，驻村工作队积极争取上级政策支持，落实各项扶持措施，帮助农户解决资金、技术、市场等难题，增强了贫困群众的内生动力和造血功能。

　　二是加快基础设施建设。驻村工作队把改善基础设施作为脱贫攻坚的基础工程，大力实施水、电、路、网等基础设施建设项目。通过多方筹措资金，完成了多个村庄的道路硬化、饮水安全、电力改造等工程建设，解决了长期以来困扰群众出行难、用水难、用电难等问题。驻村工作队还积极推进农村环境卫生整治，完善垃圾处理设施，改善人居环境，提升了村民的生活质量。此外，驻村工作队还注重文化设施建设，修建了村级文化广场、农家书屋等，丰富了村民的精神文化生活，促进了乡风文明建设。

　　三是强化社会保障兜底。驻村工作队全面落实各项社会保障政策，确保贫困群众应保尽保、应助尽助。通过精准识别，将符合条件的贫困群众纳入低保、五保、临时救助等保障范围，切实保障他们的基本生活需求。驻村工作队还积极协调相关部门，为贫困家庭学生申请助学金、减免学费等，确保他们不因贫困而失学辍学。同时，驻村工作队加大医疗救助力度，落实健康扶贫政策，帮助贫困群众报销医疗费用，减轻就医负担，防止因病致贫返贫现象发生。

　　四、创新工作方式，提升扶贫实效和服务水平

　　驻村工作队积极探索创新工作方式方法，不断提高扶贫工作的针对性和实效性。一是建立信息化管理平台。驻村工作队依托现代信息技术手段，建立了精准扶贫大数据平台，实现了对贫困户信息的动态管理。通过建档立册、建档立户，详细记录每一户的基本情况、致贫原因、帮扶措施等信息，做到底数清、情况明。同时，驻村工作队利用大数据分析，精准掌握贫困人口的变化趋势，及时调整帮扶策略，确保扶贫资源精准投放到最需要的地方。

　　二是推行网格化管理模式。驻村工作队将全村划分为若干个网格，每个网格配备一名责任人，实行包片负责制。责任人定期走访网格内的每一户人家，了解他们的生产生活状况，收集反馈意见，帮助解决实际困难。通过网格化管理，驻村工作队能够更加高效地掌握民情民意，及时发现和解决问题，增强了工作的预见性和主动性。此外，驻村工作队还充分利用微信群、QQ群等社交平台，搭建起与村民沟通交流的新渠道，方便快捷地传递政策信息和服务指南，提高了工作效率和服务水平。

　　三是开展丰富多彩的宣传教育活动。驻村工作队把宣传教育作为扶贫扶志的重要抓手，通过多种形式广泛宣传党和国家的扶贫政策，引导贫困群众树立自力更生、勤劳致富的思想观念。驻村工作队组织开展了“扶贫日”、“感恩教育”等活动，邀请专家学者、致富能手现身说法，分享成功经验，激发贫困群众的内生动力。驻村工作队还利用文艺演出、电影放映等形式，寓教于乐，传播正能量，营造了浓厚的扶贫氛围。

　　五、总结经验，巩固成果，持续推进乡村振兴战略

　　经过多年的努力，驻村工作队在扶贫工作中取得了显著成效，但也认识到这只是一个阶段性胜利，未来的任务依然艰巨。一是总结提炼工作经验。驻村工作队认真总结近年来在扶贫工作中的好做法、好经验，形成了可复制、可推广的模式，为其他地区提供借鉴。驻村工作队注重从实践中发现问题、解决问题，不断优化和完善工作方法，提高扶贫工作的科学化、规范化水平。驻村工作队还积极向上级部门汇报工作进展和成效，争取更多政策支持和指导，推动扶贫工作再上新台阶。

　　二是巩固拓展脱贫成果。驻村工作队坚持摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管，确保脱贫成果经得起历史和人民的检验。驻村工作队继续加大对已脱贫户的跟踪回访力度，密切关注他们的生产生活状况，防止返贫现象发生。驻村工作队还注重培育新型农业经营主体，发展壮大集体经济，为贫困地区注入持久的发展活力。驻村工作队积极引导社会资本下乡，带动农民增收致富，实现共同富裕。

　　三是全面推进乡村振兴战略。驻村工作队积极响应党中央号召，将扶贫工作与乡村振兴有机结合起来，统筹推进美丽乡村建设。驻村工作队制定了详细的乡村振兴规划，明确了发展目标和路径，重点抓好产业发展、生态环保、社会治理等方面的工作。驻村工作队大力推进农业现代化，培育特色优势产业，促进一二三产业融合发展。驻村工作队加强生态环境保护，实施山水林田湖草综合治理，打造宜居宜业的美丽家园。驻村工作队还加强基层组织建设，健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，不断提升乡村治理能力和水平，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。

　　驻村工作队在党的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，以实际行动践行了全心全意为人民服务的根本宗旨，为打赢脱贫攻坚战、实现全面小康作出了积极贡献。未来，驻村工作队将继续发扬优良传统，锐意进取，开拓创新，为实现乡村振兴和共同富裕的目标不懈奋斗。

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