根据区委关于开好此次民主生活会的要求，我认真学习领会了党的精神和相关文件精神，原原本本、逐字逐句研读了党章和相关报告，学习了习近平总书记在重要会议上的重要讲话精神，围绕“七个聚焦”，逐项对照《通知》规定的6个重点方面查找自身存在的差距和不足，深入剖析问题根源、制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下：
一、对照检查查摆出来的问题
（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
领悟“两个确立”决定意义不深刻
对于“两个确立”是新时代伟大变革的根本保证认识不到位。例如，在统战工作面临的风险挑战把握不全面，对于如何运用好历史规律，总结历史经验，运用到当前统战工作中来缺乏全面细致的思考。再比如，在统战领域对于“两个确立”的重要意义没有安排专项研讨，团结一心共同奋斗的良好局面没有真正形成。具体而言，对于“两个确立”的内涵和外延理解不够透彻，导致在实际工作中未能充分发挥其指导作用，特别是在面对复杂多变的国内外形势时，对如何更好地落实“两个确立”缺乏有效的应对策略。这不仅影响了统战工作的整体效能，也在一定程度上削弱了我们应对风险挑战的能力。
2. 政治引领作用不强
对全区统战工作推进办法和措施研究不深不透，发挥好党建引领作用，团结带领广大统战成员围绕中心大局发挥作用不明显。例如，对党外人士思想政治教育方法单一，关注党外人士建言献策、招商引资等具体考核指标多，经常性的谈话较少，加强政治引领的措施不深不实。具体来说，我们在统战工作中过于注重形式上的成果，而忽视了思想层面的深度交流和引导。这种做法虽然短期内能够取得一定的成绩，但从长远来看，不利于统战工作的持续健康发展。此外，我们在处理统战工作中的复杂问题时，往往缺乏系统性和前瞻性的思考，导致一些问题未能得到及时有效的解决，影响了统战工作的整体效果。
3. 政治素养不高
不能站在政治和全局的角度去思考问题，用政治大局统揽业务工作的能力不高，对习近平新时代中国特色社会主义思想还没有上升到科学理性的层面。如何把分管的统战工作，放在国家和省、市、区推进高质量发展的大局中谋划落实，还缺乏系统性、前瞻性的研究思考。例如，在两岸关系紧张的大环境下，如何发挥统战部门和台属作用考虑不多，对台属重点人群的关注和服务也太少。再比如，在经济发展上，完成了本部门招商引资任务就皆大欢喜，没有很好地引导党外人士在我区如何融入区域发展大局，实现共同发展。这种局限性不仅制约了统战工作的创新和发展，也在一定程度上影响了我们服务大局的能力。
（二）贯彻落实党中央决策部署和上级党委决议决定方面
执行力度不够
在贯彻落实党中央决策部署和上级党委决议决定的过程中，存在执行力度不够、落实不到位的情况。例如，在推动某些重点项目时，由于前期调研不充分，导致项目推进过程中遇到诸多困难，甚至出现停滞现象。这反映出我们在执行决策时，缺乏足够的准备和规划，导致工作进度受到影响。同时，我们也发现，在执行过程中，有时会出现信息传递不畅、沟通协调不力的问题，影响了决策的有效落实。为了解决这些问题，我们需要进一步加强执行力建设，确保各项决策部署能够高效落地。
2. 创新能力不足
在落实党中央决策部署和上级党委决议决定时，创新能力不足，缺乏灵活应变的能力。例如，在面对新的政策环境和技术变革时，我们往往沿用传统的思维模式和工作方法，难以适应新形势下的工作要求。这不仅影响了工作效率，也在一定程度上限制了我们的发展空间。为了提升创新能力，我们需要不断学习新知识、掌握新技能，积极探索符合实际情况的工作路径，以更好地服务于全区经济社会发展大局。
3. 监督机制不健全
在落实党中央决策部署和上级党委决议决定的过程中，监督机制不健全，导致部分工作存在监管盲区。例如，个别项目在实施过程中，由于缺乏有效的监督，出现了资金浪费、效率低下等问题。这不仅影响了项目的顺利推进，也在一定程度上损害了党和政府的形象。为此，我们需要建立健全监督机制，加强对重点项目和关键环节的监督，确保各项工作能够按照既定目标有序推进。
（三）坚持以人民为中心的发展思想，履行岗位职责方面
服务意识不强
在工作中，服务意识不强，未能真正做到以人民为中心。例如，在处理群众诉求时，有时存在推诿扯皮的现象，未能及时有效地解决问题。这不仅影响了群众的满意度，也在一定程度上损害了政府公信力。为了提高服务意识，我们需要树立正确的权力观、政绩观，始终把人民群众的利益放在首位，切实解决群众关心的实际问题，努力提升服务质量。
2. 责任担当不足
在履行岗位职责时，责任担当不足，存在畏难情绪。例如，在面对复杂艰巨的任务时，有时会因为怕承担责任而选择回避或拖延，导致工作进展缓慢。这种态度不仅影响了工作效率，也在一定程度上削弱了团队凝聚力。为了增强责任担当，我们需要树立敢于担当的精神，勇于面对困难和挑战，以实际行动践行初心使命，为全区经济社会发展贡献力量。
3. 工作作风不实
在日常工作中，工作作风不实，存在形式主义、官僚主义倾向。例如，在开展调研工作时，有时流于形式，未能深入基层了解实际情况，导致决策缺乏针对性和可操作性。为了改进工作作风，我们需要坚持实事求是的原则，深入基层、深入群众，广泛听取意见和建议，确保各项工作能够落到实处，见到实效。
（四）严守党的纪律规矩，坚决反对特权思想和特权行为方面
纪律意识淡薄
在工作中，纪律意识淡薄，存在违反纪律规定的行为。例如，在公务接待中，有时存在超标准接待、铺张浪费的现象，违反了中央八项规定精神。这不仅影响了单位形象，也在一定程度上损害了党和政府的威信。为了增强纪律意识，我们需要严格遵守党纪国法，自觉抵制各种不良风气，树立良好的工作作风。
2. 特权思想严重
在工作中，特权思想严重，存在特殊化倾向。例如，在车辆使用、办公条件等方面，有时存在超标配置、享受特权的现象，背离了勤俭节约、艰苦奋斗的原则。为了杜绝特权思想，我们需要树立正确的价值观，始终保持谦虚谨慎的态度，严格遵守各项规章制度，坚决反对任何形式的特权行为。
3. 监督执纪不严
在工作中，监督执纪不严，存在失之于宽、失之于软的问题。例如，在处理违纪违规行为时，有时存在处罚过轻、问责不到位的现象，未能起到应有的震慑作用。为了加强监督执纪，我们需要建立健全监督机制，加大执纪力度，确保各项纪律规定能够严格执行，维护风清气正的政治生态。
（五）廉洁自律，坚决反对腐败方面
廉洁意识不强
在工作中，廉洁意识不强，存在廉洁自律方面的问题。例如，在与企业交往中，有时存在收受礼品礼金、接受宴请的现象，违反了廉洁从政的规定。这不仅影响了个人形象，也在一定程度上损害了党和政府的公信力。为了增强廉洁意识，我们需要时刻保持清醒头脑，严格遵守廉洁自律的各项规定，坚决抵制各种诱惑，树立良好的廉洁形象。
2. 制度建设滞后
在工作中，制度建设滞后，存在廉洁风险防控不力的问题。例如，在财务报销、工程建设等领域，有时存在制度不健全、流程不规范的现象，容易滋生腐败问题。为了加强制度建设，我们需要完善相关制度，规范工作流程，堵塞管理漏洞，从源头上预防腐败问题的发生。
3. 警示教育不足
在工作中，警示教育不足，存在廉洁教育覆盖面不广、深度不够的问题。例如，在开展廉洁教育时，有时存在走过场、形式化的问题，未能真正触动思想、引起警醒。为了加强警示教育，我们需要丰富教育内容，创新教育形式，通过典型案例分析、廉政文化宣传等多种方式，不断提高党员干部的廉洁自律意识。
二、问题产生的原因剖析
上述问题的存在，既有主观原因，也有客观因素。从主观上看，主要体现在以下几个方面：
理论学习不够深入
对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入，未能将其转化为指导实践的强大武器。具体表现为，在实际工作中，有时会感到理论与实践脱节，难以将理论知识灵活运用于解决实际问题。为此，我们需要进一步加强理论学习，特别是要结合实际工作，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和精神实质，不断提升理论水平和实践能力。
2. 宗旨意识有所淡化
在工作中，宗旨意识有所淡化，未能始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。具体表现为，在处理群众诉求时，有时会因为工作繁忙或其他原因，未能及时有效地解决问题，影响了群众的满意度。为此，我们需要牢固树立宗旨意识，始终把人民群众的利益放在首位，切实解决群众关心的实际问题，努力提升服务水平。
3. 责任意识不够强
在工作中，责任意识不够强，存在畏难情绪和懈怠思想。具体表现为，在面对复杂艰巨的任务时，有时会因为怕承担责任而选择回避或拖延，导致工作进展缓慢。为此，我们需要增强责任意识，树立敢于担当的精神，勇于面对困难和挑战，以实际行动践行初心使命，为全区经济社会发展贡献力量。
4. 纪律观念不够牢固
在工作中，纪律观念不够牢固，存在违反纪律规定的行为。具体表现为，在公务接待、车辆使用等方面，有时存在超标配置、享受特权的现象，背离了勤俭节约、艰苦奋斗的原则。为此，我们需要严格遵守党纪国法，自觉抵制各种不良风气，树立良好的工作作风。
5. 制度执行力不够强
在工作中，制度执行力不够强，存在制度不健全、流程不规范的问题。具体表现为，在财务报销、工程建设等领域，有时存在制度不健全、流程不规范的现象，容易滋生腐败问题。为此，我们需要完善相关制度，规范工作流程，堵塞管理漏洞，从源头上预防腐败问题的发生。
三、今后的努力方向和整改措施
针对查摆出来的问题，我们将采取以下措施进行整改：
加强理论学习，提升政治素养
深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于统一战线的重要论述，不断提高政治站位和理论水平。定期组织专题学习会，邀请专家进行辅导讲座，帮助全体干部深入理解和掌握党的最新理论成果，确保理论学习常态化、制度化。同时，结合实际工作，开展形式多样的实践活动，将理论学习成果转化为推动工作的强大动力。
2. 强化宗旨意识，提升服务效能
牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨，切实解决群众关心的实际问题。建立和完善群众诉求快速响应机制，确保群众诉求能够得到及时有效的处理。加强与群众的沟通交流，广泛听取群众的意见和建议，不断改进工作作风，提高服务质量和水平。同时，加大对基层工作的支持力度，确保各项惠民政策能够落到实处，见到实效。
3. 增强责任意识，勇于担当作为
树立敢于担当的精神，勇于面对困难和挑战，以实际行动践行初心使命。在工作中，遇到复杂艰巨的任务时，不推诿、不拖延，积极主动地想办法解决问题。建立和完善责任追究机制，对因工作不力造成重大损失或不良影响的，严肃追究相关人员的责任，确保各项工作能够高效推进。同时，加强干部队伍建设，培养一批敢于担当、善于作为的优秀干部，为全区经济社会发展提供坚强保障。
4. 严格遵守纪律，树立良好形象
严格遵守党纪国法，自觉抵制各种不良风气，树立良好的工作作风。严格执行中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义，杜绝铺张浪费、享乐主义等不良行为。加强对党员干部的纪律教育，定期开展纪律作风整顿活动，确保纪律意识深入人心。同时，建立健全监督机制，加强对重点领域和关键环节的监督，确保各项工作能够依法依规进行，维护风清气正的政治生态。
5. 完善制度建设，堵塞管理漏洞
完善相关制度，规范工作流程，堵塞管理漏洞，从源头上预防腐败问题的发生。建立健全财务管理制度，严格执行财务审批程序，确保每一笔支出都合法合规。加强工程项目管理，严格执行招投标制度，确保工程质量和安全。同时，加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度规定的行为，严肃追究责任，确保制度刚性约束得到有效落实。
我们将以此次民主生活会为契机，认真查找自身存在的问题，深入剖析问题根源，制定切实可行的整改措施，确保问题得到彻底整改。同时，我们将以更加饱满的热情和更加务实的作风，投入到全区经济社会发展中去，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
预览阅读已结束，若您需要全文或代笔。
请点击👉 mooonya 👈联系老师