第一篇：突出“四个重点”，扎实做好新闻宣传工作
202x年以来，xx分行以新时代中国特色社会主义思想为指导，积极贯彻落实总行与省分行对于媒体宣传工作的各项部署，紧密围绕“举旗帜、聚民心、展形象、促发展”的工作主线，持续加强宣传人员队伍建设，不断完善考核奖励机制，将信息宣传工作深度融入意识形态建设之中，取得了显著成效。据统计，全年共发布各类媒体稿件xx篇，位列全省系统第二名，不仅有效推动了业务的发展，还大幅提升了单位的社会形象。
一、重管理，压实工作责任
该行坚定执行“扛好一面旗帜、明确一条主线、稳固一片阵地、培养一支队伍”的“四个一”工作方针，以及“学好、做好、写好、讲好”的“四好”工作方法，有效压实了宣传工作的责任，成果斐然。首先，通过召开专门的宣传工作会议，由分行分管副行长主持，邀请各县域支行的行长、办公室主任及新闻宣传专员共同参与，旨在统一思想认识，明确工作任务，落实具体责任。其次，在稿件审查方面实施严格的管理制度，重点检查宣传内容是否符合正面报道、实事求是的原则，是否遵守保密规定。所有提交至市分行的稿件需经过办公室统一审核，而各支行提交的稿件则由支行负责人亲自审阅，确保报道内容的真实性和准确性，避免因宣传失误或虚假信息导致负面效果，损害xx分行的公众形象。此外，注重基础工作的规范化管理，建立健全宣传报道登记制度，定期汇总并公布统计结果，通过表扬优秀案例、鞭策落后者，营造出一种积极向上的竞争氛围。特别是在年度考核中增设“新闻宣传专项奖”，对表现突出的集体和个人予以表彰，充分发挥考核导向作用，为全年宣传工作的顺利开展提供了坚实保障。
二、重人才，强化队伍建设
该行高度重视宣传队伍的建设，致力于选拔和培养高素质的专业人才。一方面，组建了一支由分行内部优秀员工组成的专职宣传团队，这些成员具备较强的文字功底和敏锐的新闻嗅觉，能够迅速捕捉到行业内外的重要动态，并以高质量的内容呈现给读者。另一方面，分行还定期组织宣传培训活动，邀请外部专家授课，帮助团队成员更新知识结构，提高专业技能。通过理论学习与实践操作相结合的方式，不断提升宣传队伍的整体水平。同时，分行领导层也十分关注宣传人员的职业发展，为其提供广阔的成长空间和晋升机会，确保这支队伍始终保持活力和竞争力。
三、重创新，拓宽传播渠道
随着信息技术的迅猛发展，传统媒体与新媒体之间的界限日益模糊，为了适应这一变化趋势，xx分行积极探索多元化传播途径，力求让新闻宣传工作更加贴近时代脉搏。一方面，继续巩固与主流媒体的合作关系，确保重要信息能够得到广泛传播；另一方面，加大新媒体平台的应用力度，如微信公众号、微博、抖音等社交网络，利用其即时性强、覆盖面广的特点，快速响应社会热点事件，增强与公众的互动交流。此外，分行还尝试采用H5页面、短视频等形式制作富有创意的宣传作品，以此吸引年轻群体的关注，扩大影响力。通过上述举措，不仅丰富了宣传手段，也为塑造良好的品牌形象奠定了基础。
四、重实效，提升工作质量
在追求宣传数量的同时，xx分行更加注重内容的质量和实际效果。为此，分行制定了一系列标准和规范，指导宣传人员如何撰写更具吸引力的文章，如何选取最具代表性的案例，如何运用恰当的语言表达观点。同时，分行领导经常深入基层调研，了解一线员工和社会各界对宣传工作的反馈意见，及时调整策略，确保宣传活动能够真正达到预期目的。在具体实践中，分行充分利用各种节日庆典、公益活动等场合，策划实施了一系列主题鲜明、形式多样的宣传活动，如“金融知识进校园”、“诚信服务月”等，既普及了金融知识，又展现了良好的企业公民形象。通过这些实实在在的行动，赢得了广大客户和社会各界的高度认可和支持。
总之，202x年是xx分行新闻宣传工作取得丰硕成果的一年。面对未来，我们将继续秉持“四个重点”的工作理念，不断创新思路，优化流程，努力开创新闻宣传工作的新局面，为实现分行高质量发展目标贡献更大力量。
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