我们会全力以赴，把基层工作做实、做好，把博斯坦四村建设成一个和谐、幸福、美丽的家园，让村民都能过上幸福安康的生活。”这是库车市交通运输局派驻比西巴格乡博斯坦四村的第一书记、工作队队长徐有新，在首次村民见面会上作出的庄严承诺。自驻村工作开展以来，他始终心系村民，倾注真情实意，赢得了广大村民的信任和支持。
用心强班子 换得村民认可
“做好农村工作，关键在于强化农村基层党组织的作用，而建强村级组织的核心在于选优配强‘两委’班子。”面对村‘两委’班子成员普遍存在的能力素质不高、年龄偏大、文化水平较低以及带头作用发挥不足的问题，徐有新提出了“摸清现状，制定方案、以身作则”的策略。他推行“1+1”捆绑机制，即每名工作队员与一名村干部结成对子，通过手把手的方式教授工作思路和方法，共同提高工作效率。此外，他还带领村‘两委’班子成员深入学习了《自治区村党支部工作规范》，并研究制定了《村干部工作法》，细化了整改措施，明确了任务分工，落实了具体责任，统一了思想认识，层层传导了工作压力。
徐有新特别重视村级年轻储备干部的培养，通过建立“选、育、管、用”的工作机制，不断加强村级储备年轻干部队伍建设。他从村中精心挑选了21名青年才俊纳入村级储备年轻干部队伍库，对他们进行了有针对性的教育和培养，帮助他们在实践中成长进步，为基层组织注入了新的活力。以23岁的民政干事吾古力尼沙·吾守尔为例，她大学毕业后一直未能找到满意的工作，因普通话水平较高、综合素质较好，被徐有新纳入村级储备年轻干部队伍。经过半年的悉心指导，吾古力尼......
预览结束，免费获取全文或定制代笔此类文章!
请点击👉 mbgs777 👈联系老师
请点击👉 mbgs777 👈联系老师
- 上一篇：青年教师学习标兵先进事迹材料