中国电信股份有限公司某分公司现有员工1200余人，设立行政部门10个，下辖支局20个，共产党员200余人。该公司始终将企业文化宣贯作为工作重点，通过凝聚人心、打造团队、营造“一家亲”的和谐发展氛围，有效激发了全体员工的工作积极性和主动性，较好地完成了各项任务指标。在省、市各级党委的坚强领导下，某分公司坚持将党建工作与实际业务紧密结合，持之以恒地开展各项工作，确保了工作的精准定位、团队的吃苦耐劳精神以及管理的高效有序。
自20xx年至20xx年，该分公司连续三年实现了收入与市场份额的双重超越；截至201x年9月底，新增用户超过1.2万户，完成收入1.5亿元，达到了形象进度的120%，收入指标超额完成了3000万元，预计201x年也将再次实现“双超”。在此期间，20xx年至20xx年，该公司连续三年荣获市级“先进集体”荣誉称号；20xx年更是一举获得了省级“先进集体”、“青年文明号”、“全省校园营销标杆单位”等多项荣誉；20xx年至20xx年，还被评为省级“先进集体模范职工小家”。
为响应国家号召，促进农村信息化建设，提升农村地区的通信服务水平，201x年，市公司向全市发出了“为广大农民提供优质宽带服务”的号召。某电信分公司总经理李明同志深刻认识到，村屯光宽带不仅是改善农村居民生活质量的关键举措，更是公司未来发展的重要业务增长点。基于这一认识，李明同志带领团队深入各村屯，详细了解公司的光缆资源状况、竞争对手的业务发展情况，以及村民的实际需求。通过与村民的深入交流，不仅增进了对农村市场的理解，也为后续的服务优化提供了宝贵的一手资料。
经过详尽的市场......
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