为认真落实全市201x年度党委（党组）书记抓基层党建述职评议大会精神，切实做好基层党建工作述职评议考核反馈问题整改工作，结合全区基层党建工作实际，制定如下整改方案。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，认真贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，紧盯区委“发力高质量，提升首位度”的目标定位，以提升基层组织力为重点，融合推进党支部建设标准化和党建统领“一核多元”行动，突出政治功能，坚持问题导向，以更加坚定的态度、更加务实的作风、更加有力的措施，推进全区各领域基层党组织全面进步、全面过硬，为决战脱贫、决胜小康，建设经济发展、民族团结、文化繁荣、社会和谐、生态优美的新XX提供坚强的组织保证。
二、整改目标
严格按照市委关于抓基层党建工作的部署要求，结合市委述职评议会上的点评意见，紧盯突出问题，坚持上下联动，采取切实管用的整改措施，在“条条要整改、件件有着落”上聚焦发力，着力解决党建引领不突出、党建基础不扎实、党建氛围不浓厚等问题。通过扎实深入整改，压紧压实各级党组织管党治党责任，提高驾驭和领导经济社会发展的能力。
三、整改内容及措施
整改问题共X个，其中，全市201x年度基层党建工作述职评议大会点评问题X个，自身查摆问题X个。
（一）全市述职评议大会点评问题
农村基层党建的基础还不够扎实。村干部队伍整体结构不优，“三个带头人”队伍培养成效不明显，村级集体经济比较薄弱，一些基层党组织功能弱化、作用发挥不明显。
整改措施：一是全面提高村级带头人质量。紧盯“八类重点人群”，通过选派优秀年轻干部、大学生村官、“三支一扶”人员等担任村“两委”成员或村务助理，优化村干部队伍结构，提升村干部综合素质和服务群众的能力。二是加强“三个带头人”队伍建设。实施“头雁工程”，加大对村党组织书记的教育培训力度，定期举办培训班，邀请专家学者、优秀村书记进行授课交流，提升其带领群众致富的能力。同时，注重从返乡创业人员、退役军人、外出务工经商人员中选拔优秀人才进入村“两委”班子，增强村党组织的凝聚力和战斗力。三是发展壮大村级集体经济。通过政策扶持、资金投入、技术支持等多种方式，引导和支持各村因地制宜发展特色产业，如乡村旅游、特色种植养殖等，增加村集体收入。四是强化基层党组织功能。建立健全基层党组织运行机制，规范党内组织生活，严格落实“三会一课”制度，开展主题党日活动，增强党员的归属感和荣誉感。加强对软弱涣散基层党组织的整顿，确保每个党组织都能在乡村振兴中发挥战斗堡垒作用。
2. 城市社区党建存在短板。部分社区党组织服务群众的能力不足，社区治理水平不高，居民参与社区事务的积极性不高。
整改措施：一是提升社区党组织服务能力。通过整合资源、优化服务流程，提高社区党组织的服务效能。建立社区党组织与驻区单位、社会组织的共建机制，形成资源共享、优势互补的工作格局。二是创新社区治理模式。推广“党建+网格化”管理模式，将社区划分为若干网格，每个网格配备一名网格员，负责收集民情民意、协调解决问题，实现精细化管理。三是激发居民参与热情。通过开展丰富多彩的社区活动，如文艺演出、健康讲座、志愿服务等，增强居民的社区认同感和归属感，鼓励更多居民参与到社区治理中来。四是加强社区工作者队伍建设。加大对社区工作者的培训力度，提升其专业素质和服务水平，确保社区各项工作高效有序开展。
（二）自身查摆问题
党建工作与业务工作结合不够紧密。部分基层党组织在开展工作中，存在党建与业务“两张皮”现象，未能有效将党建工作融入到各项业务工作中。
整改措施：一是强化党建引领意识。通过学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于加强党的建设的重要论述，提高党员干部的思想认识，增强做好党建工作的责任感和使命感。二是完善党建与业务融合机制。建立健全党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核的“四同”工作机制，确保党建工作与业务工作相互促进、协调发展。三是创新党建工作载体。结合不同领域的特点，探索适合本单位、本行业的党建工作模式，如开展“党建+项目”“党建+服务”等活动，使党建工作更具针对性和实效性。四是加强监督检查。定期对基层党组织党建与业务融合情况进行检查评估，发现问题及时整改，确保党建工作落到实处。
2. 党员教育管理有待加强。部分基层党组织对党员的教育管理不够严格，党员教育培训形式单一，缺乏吸引力。
整改措施：一是丰富党员教育培训内容。根据党员的实际需求，设计多样化、个性化的培训课程，如理想信念教育、党纪国法教育、业务技能培训等，提高培训的针对性和有效性。二是创新党员教育培训方式。充分利用现代信息技术手段，如网络平台、手机APP等，开展线上学习，方便党员随时随地参加学习。同时，组织实地考察、现场教学等活动，增强培训的互动性和体验性。三是严格党员日常管理。建立健全党员积分管理制度，对党员参加组织生活、完成工作任务等情况进行量化考核，作为评先评优的重要依据。四是加强流动党员管理。建立健全流动党员信息台账，通过电话联系、网络沟通等方式，保持与流动党员的密切联系，确保他们能够按时参加组织生活，接受党组织的教育管理。
3. 党建宣传工作效果不佳。部分基层党组织对党建工作的宣传报道不够重视，导致党建工作的影响力和覆盖面有限。
整改措施：一是加大党建宣传力度。充分利用各类媒体资源，如报纸、电视、网络等，广泛宣传党建工作的好经验、好做法，营造良好的舆论氛围。二是创新党建宣传方式。采用微视频、H5页面等形式，制作生动活泼、易于传播的党建宣传作品，提高宣传的吸引力和感染力。三是加强党建品牌建设。结合本地区、本单位的特点，打造具有特色的党建品牌，如“红色驿站”“党员先锋岗”等，通过品牌效应扩大党建工作的影响力。四是健全党建宣传机制。明确专人负责党建宣传工作，定期策划宣传活动，确保党建宣传工作的常态化、制度化。
四、保障措施
加强组织领导。成立由区委主要领导任组长的整改工作领导小组，统筹协调整改工作，确保各项整改措施落实到位。各基层党组织也要成立相应的工作机构，明确责任分工，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。
2. 强化督查考核。建立整改工作进展情况定期报告制度，每月向区委报送一次整改进展情况。区委将不定期对整改工作进行督查，对整改不力、敷衍塞责的单位和个人进行严肃问责。
3. 注重总结提升。在整改过程中，要及时总结好的经验和做法，提炼可复制、可推广的典型经验，不断丰富和完善党建工作的方法和路径，推动全区基层党建工作再上新台阶。
五、结语
通过此次整改工作，我们有信心也有决心，按照市委的部署要求，以更加坚定的态度、更加务实的作风、更加有力的措施，解决存在的问题，补齐工作短板，全面提升全区基层党建工作水平，为建设经济发展、民族团结、文化繁荣、社会和谐、生态优美的新XX作出新的更大贡献。
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