同志们：
在党的十九届五中全会刚刚结束之际，在新年伊始与大家见面交流，我感到非常高兴。近年来，市委高度重视年轻干部培养选拔，这次双向交流实践锻炼，就是加快推进优秀年轻干部成长成才，为全市长远发展积蓄力量作出的部署。前期，市委组织部做了大量富有成效的工作，通过摸底掌握、沟通对接、组织推荐、审核把关等严谨细致的程序，xx名赴浙江、福建等地园区、企业实践锻炼的优秀年轻干部已经筛选确定。今天的会议，既是彰显市委坚定决心的宣示会，又是提高各级思想共识的动员会，也是提振大家信心决心的鼓劲会，目的就是进一步深化强化思想认识，最大限度凝聚各级各方面的共识和力量，把培养选拔优秀年轻干部的部署要求落实好，让大家在新征程中轻装上阵，在新环境中历练本领，不断书写人生新的辉煌。刚才，3名年轻干部代表谈得都很好，表明了大家的信心决心，展现了大家的青春风采，我从你们身上看到了xx的未来和希望。下面，我讲三点意见，与大家共勉。
一、提高政治站位，充分认识年轻干部交流锻炼的重要意义
习近平总书记指出，“培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传。”过去，我们选派干部挂职锻炼，主要是在市内统筹，这次不仅有市县两级双向交流挂职，还选派干部赴外省学习锻炼，可以说是xx历史上的“头一次”，对推动xx长远发展具有十分重要的意义。第一，这是贯彻落实中央和省委部署的实际行动。治国重在治吏，善治缘于善吏。党的十八大以来，习近平总书记就培养选拔优秀年轻干部作出了一系列重要论述，特别强调“培养选拔优秀年轻干部是一件大事，关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉，是百年大计。”大力发现培养选拔优秀年轻干部是中国共产党领导中国革命、建设与改革的宝贵历史经验。纵观我党历史，在革命时期党的队伍里就有许多著名的“娃娃司令”“娃娃书记”，毛泽东同志担任中共湘区委员会书记时，年仅28岁；邓小平同志担任中共中央秘书长时，年仅25岁。这些年轻干部在党的事业中发挥了重要作用，他们的成长经历为我们今天培养选拔年轻干部提供了宝贵的历史经验和现实启示。
第二，这是适应新时代发展需要的必然选择。当前，我国正处于实现“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，面对复杂多变的国际国内形势，迫切需要一大批能够担当重任的年轻干部。xx作为xx省的重要城市，肩负着推动高质量发展的重大责任。年轻干部是xx未来发展的生力军，是实现xx高质量发展的关键力量。通过这次双向交流实践锻炼，可以让年轻干部在更广阔的平台上开阔视野、增长才干，更好地适应新时代的发展要求。同时，这也是优化干部队伍结构、增强干部队伍活力的有效途径，有助于形成老中青相结合的梯次结构，确保xx的各项工作能够持续健康地向前推进。
第三，这是促进年轻干部健康成长的重要举措。年轻干部的成长需要经历各种环境的磨炼，特别是基层一线和艰苦岗位的锻炼。通过这次双向交流实践锻炼，年轻干部可以更加深入地了解基层情况，增强解决实际问题的能力。同时，赴外省学习锻炼还可以让年轻干部接触到不同的发展理念和发展模式，拓宽思路，提升综合素质。这不仅有利于个人的成长进步，也有利于xx整体干部队伍素质的提升，为xx的长远发展提供坚实的人才保障。
二、明确目标要求，确保年轻干部交流锻炼取得实效
开展年轻干部双向交流实践锻炼，是市委根据新形势新任务作出的一项重要决策。要确保这项工作取得实效，必须明确目标要求，精心组织实施。首先，要明确锻炼目标。年轻干部要以提升政治素养、业务能力和工作作风为主要目标，努力成为德才兼备、堪当重任的优秀人才。要通过这次锻炼，进一步坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要在实践中增长才干，提升解决实际问题的能力，特别是在应对复杂局面、破解发展难题方面要有新突破。同时，要锤炼优良作风，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的态度，树立良好的形象。
其次，要科学制定方案。市委组织部要会同相关部门，结合年轻干部的实际情况和岗位需求，科学制定锻炼方案，确保每一名年轻干部都能在适合自己的岗位上得到锻炼。要注重个性化培养，针对不同类型的年轻干部，采取不同的培养方式，既要注重理论学习，又要注重实践锻炼，做到因人施策、分类指导。要建立健全考核评价机制，定期对年轻干部的锻炼情况进行评估，及时发现问题、解决问题，确保锻炼效果。
再次，要加强组织领导。各级党组织要高度重视年轻干部双向交流实践锻炼工作，将其纳入重要议事日程，切实加强领导。要建立工作协调机制，定期研究解决工作中的困难和问题，确保各项措施落实到位。要加强对年轻干部的关心关爱，帮助他们解决实际困难，让他们能够安心工作、专心学习。要营造良好的氛围，鼓励年轻干部大胆创新、勇于担当，为他们提供更多的机会和平台，让他们在实践中成长成才。
三、珍惜机会，不负重托，努力在新岗位上展现新作为
年轻干部是党和国家事业的接班人，是xx未来的希望。希望大家珍惜这次难得的机会，不负组织的期望，不负人民的信任，努力在新岗位上展现新作为。一是要坚定理想信念。理想信念是共产党人的精神支柱和政治灵魂。年轻干部要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，始终做到信念如磐、意志如铁。要时刻牢记党的宗旨，始终把人民放在心中最高位置，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，不断增进同人民群众的感情，始终保持同人民群众的血肉联系。
二是要勤于学习实践。学习是成长进步的阶梯。年轻干部要树立终身学习的理念，广泛涉猎各方面知识，不断提高自身的综合素质。要善于向书本学，认真学习了党的基本理论、基本路线、基本方略，学习了国家法律法规和政策文件，不断丰富自己的理论知识。要善于向实践学，积极投身到改革发展稳定的第一线，深入基层、深入群众，了解社情民意，掌握实际情况，不断提升解决实际问题的能力。要善于向先进典型学，学习了他们的先进事迹和优秀品质，不断激励自己、鞭策自己。
三是要勇于担当作为。担当作为是共产党人的政治品格。年轻干部要敢于担当、善于作为，不畏艰难、勇挑重担。要在急难险重任务面前冲锋在前，敢于迎难而上，勇于攻坚克难，以实际行动践行初心使命。要在平凡岗位上履职尽责，脚踏实地、埋头苦干，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。要在改革创新中锐意进取，敢于打破常规、勇于开拓创新，不断推动各项工作迈上新台阶。
四是要严守纪律规矩。纪律规矩是党员干部的行为准则。年轻干部要严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保政令畅通、令行禁止。要严格遵守廉洁自律各项规定，筑牢拒腐防变的思想防线，做到清清白白做人、干干净净做事。要严格遵守工作纪律和生活纪律，自觉接受组织监督和群众监督，始终保持共产党人的政治本色。
同志们，年轻干部双向交流实践锻炼是一项系统工程，需要全市上下共同努力、齐心协力。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实中央和省委的决策部署，以高度的政治责任感和历史使命感，扎实做好年轻干部培养选拔工作，为xx的高质量发展提供坚强的人才保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
谢谢大家！
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