XX县：强化人才“引育用”赋能乡村振兴
今年以来，XXX县聚焦人才“第一资源”，着力推进精准引才、用心育才、科学用才，不断吸引各类人才扎根基层、集聚一线、服务乡村、助力发展，持续巩固脱贫攻坚成果，有效推进乡村振兴。
一、聚焦“精准引才”，多渠道招贤纳士
一是借智借力促发展。借助沪滇协作和西安交大、中国地质大学（武汉）等定点帮扶机遇，今年来先后协调3名干部和专业技术人才到XXX挂职，引进3名医疗专家助力卫生事业发展，引进12名志愿者到XXX开展支教、社会调研等活动。同时，结合全县重点产业发展需求，聘请胡培松院士、唐文帮教授等8名高层次人才为XXX发展顾问；聘请8位在外优秀企业家为“XXX县招商大使”。
二是用好“乡情”引雁归。积极开展“本土人才回引计划”，做好本乡、本土大中专毕业生、在外优秀企业家等各行业能人回引，通过引导回村任职、就业创业扶持，将回引“归才”转化为带动群众增收致富的“头雁”。今年来共摸排出在外农村优秀人才717人，全部纳入村组干部后备人才库进行储备管理，并动员回引431人。
三是挖掘“乡贤”传智力。积极挖掘本乡本土资源，分类建立优秀乡土人才库，录入“文化巧匠”、农村实用人才、企业经营管理人才等1052人，通过关心关注、联系服务激发乡土人才的使命感和责任感，充分发挥乡土人才在乡村振兴中的引领作用。XXX县还定期举办“乡贤座谈会”，邀请在外成功人士回乡参观考察，共商发展大计，为家乡建设献计献策。此外，通过设立“乡贤基金”，支持乡村教育、医疗、基础设施建设等公益事业，进一步凝聚乡贤力量......
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