现将20xx年度履行抓基层党建工作职责情况报告如下:
一、履职工作主要情况
一是强化责任抓落实,凝聚政治建设合力。严格落实从严治党主体责任,健全完善“党委集体抓、书记带头抓、班子成员分工抓、支部书记主动抓”的责任体系,坚持月安排、季汇报、年述职工作制度,压紧压实党建工作责任。结合党史学习教育,全年召开党委理论学习中心组学习了20场次,研讨交流10场次,干部集中学习了15次,帮办实事80件,推动党员干部在学思践悟中提高政治判断力、领悟力、执行力。严格落实党风廉政建设和意识形态主体责任,提醒约谈村干部50人次,召开意识形态工作会议4次,联席会议6次。
二是规范标准抓落实,筑牢基层战斗堡垒。圆满完成镇村两级换届工作,扎实开展“回头看”,举办新任村干部培训班5期,储备后备村干部30名,新发展党员20名;打造乡村振兴红旗村10个,改造提升村级活动阵地15个,培树四星级及以上标准化党支部12个;完善落实“1+x”组织生活机制,以“固定党日”活动为载体,开展各类志愿服务活动20场次、党委班子成员带头上党课10场次,政策理论宣讲20余场次;实施村集体经济“改薄倍增”行动,10个村收入达100万元,其余村收入均达10万元以上;常态化开展党员信教参教和涉黑涉恶问题排查,排查违规违纪党员10名,完成3个村软弱涣散村党组织整顿转化;精心组织庆祝建党100周年系列活动,扎实开展“两优一先”推选,xx镇党委被评为全省优秀基层党组织,10名优秀党员、5名优秀党务工作者、3个先进基层党组织受到市县表彰。
三是示范带动抓落实,夯实乡村发展根基。坚持党建引领,推行“支部+企业+合作社(基地)+农户”的产业发展模式,打造以马铃薯、高原夏菜、特色林果、花卉等为主的产业基地,建成特色种植示范点20个,培树产业发展党员典型10个,形成“一村一品、一镇一业”的发展格局。通过产业带动,不仅提高了农民的收入水平,也增强了农村基层党组织的凝聚力和战斗力。20xx年,我镇新增农业合作社15家,家庭农场10家,累计带动农户增收1000余万元。同时,积极引进外部资源,与多家高校和科研机构建立合作关系,开展农业科技培训和技术推广,提升了农业生产的科技含量和市场竞争力。
二、存在的主要问题及原因分析
尽管取得了一定的成绩,但在深入分析中也发现了一些不容忽视的问题。一是部分基层党组织的战斗力和凝聚力有待进一步增强。少数村党组织对党建工作重视不够,存在重经济轻党建的现象,导致党建工作与经济发展脱节。二是党员队伍结构不合理,年龄偏大、文化程度偏低的情况较为普遍,影响了党员先锋模范作用的发挥。三是基层党建工作创新意识不足,方式方法较为单一,难以适应新时代的要求。四是村级集体经济基础薄弱,缺乏持续发展的动力和活力。五是农村社会矛盾纠纷时有发生,社会治理能力有待提升。这些问题的存在,既有主观认识上的偏差,也有客观条件的制约,需要我们在今后的工作中认真对待,切实加以解决。
三、下一步工作思路和措施
针对上述问题,我们将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按照上级党委的部署要求,进一步强化责任担当,创新工作举措,努力开创基层党建工作新局面。一是加强基层党组织建设,提升组织力。继续深化“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导广大党员坚定理想信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度,提高党内生活质量。加大对软弱涣散基层党组织的整顿力度,确保每一个党组织都成为坚强的战斗堡垒。二是优化党员队伍结构,增强战斗力。注重从优秀青年农民、返乡大学生、退伍军人中发展党员,不断注入新鲜血液。加强对党员的教育培训,提高党员的思想政治素质和业务能力。建立健全党员激励关怀帮扶机制,激发党员干事创业的热情。三是创新党建工作方式,提高吸引力。积极探索“互联网+党建”新模式,利用网络平台开展党员教育管理和服务,拓宽党员联系服务群众的渠道。丰富党建活动内容,通过开展主题党日、志愿服务、技能竞赛等形式多样的活动,增强党组织的凝聚力和向心力。四是发展壮大村级集体经济,增加发展动能。加大对村级集体经济的支持力度,整合各类资源,发展特色产业项目,提高村级集体经济的自我积累和发展能力。鼓励和支持有条件的村成立股份合作制经济实体,让农民共享发展成果。五是加强农村社会治理,维护和谐稳定。建立健全矛盾纠纷多元化解机制,及时化解各类矛盾纠纷,维护农村社会和谐稳定。推进法治乡村建设,加大普法宣传力度,提高农民的法律意识。加强农村公共安全体系建设,防范和打击各类违法犯罪行为,保障人民群众生命财产安全。
总之,我们将以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的措施,扎实推进基层党建工作,为实现乡村振兴战略目标提供坚强的组织保证。
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