同志们：
这次会议的主要任务是，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实全国高级法院院长座谈会、全省法院党建工作会议暨中级法院院长座谈会精神，坚持抓党建带队建促审判，研究部署审判执行、多元化解纠纷、繁简分流、机关党建等工作任务，推动全市法院各项工作开创新局面。刚才，各区县法院结合工作实际，系统汇报了上半年工作情况。各法院的汇报有数据、有分析，条理清晰，内容翔实，亮点纷呈。大家要相互学习，发扬成绩，担当作为，争当走在前列的模范，为省会经济社会高质量发展作出更大贡献。关于下步工作，中院近期就扫黑除恶、信访积案化解、党风廉政建设等工作召开专门会议进行了安排部署。下面，我着重围绕审判执行、多元化解纠纷、繁简分流、机关党建等工作，讲几点意见。
一、坚持以审判执行工作为中心，狠抓执法办案第一要务
今年上半年，全市法院共新收各类案件XX件，结案XX件，同比分别上升XX%、XX%，收结案数量均创历史新高。从各项数据指标看，审判质效水平稳中有升，二审案件发改率全省最低；结案均衡度XX，居全省第X位；员额法官人均办案XX件，居全省第X位；平均办案周期XX天，居全省第X位。同时，也要清醒地看到，与走在前列的目标要求相比，我们的审判执行工作还存在较大差距，主要表现在：未结案件数量超过X万件，居全省第X位；结案率仅为XX%，居全省第XX位；一审服判息诉率XX%，低于全省均值XX个百分点，居全省第XX位；员额法官人均办案数仍有提升空间，中院仅XX件；等等。对此，我们必须主动对标对表，把主要质效指标作为突破口，集中攻关、以点带面，带动全市法院审判质效整体向好。
一要进一步明确目标要求。省法院对审判执行工作提出了明确要求，即X月底前结案率要达到XX%、年底达到XX%以上；年底二审发改率要低于XX%；结案均衡度要保持在XX以上；员额法官人均办案数要力争达到XX件。这些目标既是对我们的鞭策，也是对我们工作的具体要求。各级法院要将这些目标细化分解，落实到每一个部门、每一个团队、每一名法官，确保目标责任到人、任务落实到位。
二要强化审判管理，提高审判效率。审判管理是提升审判质效的重要手段。各级法院要建立健全审判管理机制，加强案件流程监控，确保案件审理依法高效。要定期开展案件评查，及时发现和纠正问题，不断提高案件质量。要优化审判资源配置，合理调配审判力量，特别是要加大对重大疑难复杂案件的审理力度，确保案件得到公正高效的处理。同时，要注重信息化建设，利用现代科技手段提高审判效率，减轻法官负担，让法官能够集中精力办好案。
三要加强审判队伍建设，提升司法能力。审判队伍是审判执行工作的主体，队伍建设的好坏直接关系到审判质效的高低。各级法院要高度重视审判队伍建设，加强思想政治教育，引导法官树立正确的世界观、人生观、价值观，增强职业荣誉感和责任感。要加大教育培训力度，组织法官深入学习法律知识和业务技能，不断提升司法能力和水平。要严格纪律要求，加强廉政建设，坚决杜绝司法腐败现象，确保法官队伍清正廉洁。
四要深化司法改革，激发工作活力。司法改革是推动审判执行工作创新发展的强大动力。各级法院要按照中央和上级法院的部署，深入推进司法责任制综合配套改革，全面落实司法责任制，确保法官依法独立公正行使审判权。要积极推进诉讼制度改革，完善繁简分流机制，优化审判流程，提高诉讼效率。要探索建立多元化纠纷解决机制，加强诉源治理，减少诉讼增量，促进社会和谐稳定。要加快推进智慧法院建设，运用大数据、云计算等现代信息技术，提升司法服务和管理水平，让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义。
二、深化多元化解纠纷机制，构建共建共治共享社会治理格局
多元化解纠纷机制是推进社会治理现代化的重要举措，对于维护社会稳定、促进社会和谐具有重要意义。近年来，我市法院在多元化解纠纷方面进行了积极探索，取得了一定成效。但与人民群众的新期待相比，仍存在一些不足之处。为此，我们要进一步深化多元化解纠纷机制，构建共建共治共享的社会治理格局。
一是健全多元化解纠纷平台。要依托人民法院调解平台，整合人民调解、行政调解、行业调解等资源，形成多渠道、多层次的纠纷解决体系。要加强与相关部门的协作配合，建立健全诉调对接机制，实现矛盾纠纷的源头预防和前端化解。要推广在线调解模式，利用互联网技术方便群众参与调解，降低解纷成本，提高解纷效率。
二是加强调解队伍建设。要选聘一批具有法律专业知识和社会经验的调解员，组建专业化的调解队伍。要加强调解员培训，提高其法律素养和调解技巧，确保调解工作依法规范进行。要建立健全调解员考核评价机制，激励调解员积极履职尽责，提高调解成功率。
三是完善调解协议司法确认制度。要加强对调解协议的审查，确保调解协议内容合法有效。要简化司法确认程序，提高确认效率，增强调解协议的法律效力。要加强对调解协议履行情况的监督，督促当事人自觉履行调解协议，防止调解成果落空。
四是强化多元化解纠纷宣传。要通过多种渠道广泛宣传多元化解纠纷的意义和优势，提高社会各界对多元化解纠纷的认识和支持。要积极推广成功案例，引导群众选择非诉讼方式解决纠纷，减少诉讼增量，节约司法资源。
三、优化繁简分流机制，提升审判质效
繁简分流机制是提高审判效率、缓解案多人少矛盾的有效途径。近年来，我市法院在繁简分流方面进行了积极探索，取得了一定成效。但与先进地区的做法相比，仍存在一些差距。为此，我们要进一步优化繁简分流机制，提升审判质效。
一是科学设置繁简标准。要根据案件性质、复杂程度等因素，科学设定繁简分流的标准，确保简单案件快速审理，复杂案件精细审理。要建立动态调整机制，根据审判实践的变化，适时调整繁简标准，确保繁简分流机制更加科学合理。
二是优化审判资源配置。要合理配置审判力量，确保简单案件由速裁团队快速办理，复杂案件由精审团队精细审理。要建立健全审判团队协作机制，加强团队之间的沟通协调，提高团队整体战斗力。要注重发挥法官助理的作用，减轻法官负担，提高审判效率。
三是完善速裁程序。要简化速裁程序，缩短审理期限，提高审理效率。要规范速裁程序的操作规程，确保速裁案件依法公正审理。要加强对速裁案件的质量监督，确保速裁案件的裁判质量。
四是推进小额诉讼程序适用。要扩大小额诉讼程序的适用范围，简化小额诉讼程序的操作流程，提高小额诉讼案件的审理效率。要加强对小额诉讼案件的监督管理，确保小额诉讼案件的裁判质量。
五是加强审判流程管理。要建立健全审判流程管理制度，加强案件流程监控，确保案件审理依法高效。要定期开展案件评查，及时发现和纠正问题，不断提高案件质量。要优化审判资源配置，合理调配审判力量，特别是要加大对重大疑难复杂案件的审理力度，确保案件得到公正高效的处理。
四、加强机关党建工作，打造忠诚干净担当的法院队伍
机关党建工作是法院工作的重要组成部分，对于保障法院工作正确方向、提升法院工作水平具有重要作用。近年来，我市法院机关党建工作取得了显著成效，但仍存在一些薄弱环节。为此，我们要进一步加强机关党建工作，打造忠诚干净担当的法院队伍。
一是强化理论武装。要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平法治思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要认真学习贯彻党的二十大精神，把党的二十大精神转化为推动法院工作的强大动力。要严格落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权，确保法院工作始终沿着正确的方向前进。
二是加强基层党组织建设。要以提升组织力为重点，突出政治功能，推进基层党组织标准化、规范化建设。要加强党支部书记和党务干部队伍建设，提高他们的政治素质和业务能力。要严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
三是推进党风廉政建设。要严格落实全面从严治党主体责任，加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。要深入开展廉洁司法教育，筑牢拒腐防变的思想防线。要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，严明纪律规矩，坚决纠正“四风”问题。要加大执纪问责力度，严肃查处违纪违法行为，保持高压态势，形成强大震慑。
四是加强作风建设。要大力弘扬求真务实、敢于担当、勇于奉献的精神，树立良好的法院形象。要深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导广大干警牢记初心使命，践行司法为民宗旨。要扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，不断提升干警的思想觉悟和道德修养。要严格落实“三个规定”，坚决杜绝干预司法、插手案件的现象，确保司法公正。
五是加强队伍建设。要注重培养选拔优秀年轻干部，为法院事业发展储备人才。要加强教育培训，提升干警的业务能力和综合素质。要关心关爱干警，帮助他们解决实际困难，激发他们的工作热情和创造力。要严格落实从优待警政策，增强干警的职业荣誉感和归属感。
同志们，全市法院工作任务艰巨、责任重大。让我们在市委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实本次会议精神，团结一心、奋力拼搏，为推动全市法院各项工作再上新台阶、为省会经济社会高质量发展作出新的更大贡献！
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