严谨细致做好办公室工作经验分享
办公室作为统筹协调、服务保障的综合办事机构，地位的重要性不言而喻，很多工作是大事要事、急事难事，容不得半点马虎，需要办公室人员具有极端负责的工作品行，不当“差不多先生”。古人云：“一字之失，一句为之蹉跎；一句之误，通篇为之梗塞”，办公室工作无小事，往往一个环节出现差错，就会牵一发而动全身，影响全局的工作。因此，作为办公室的工作人员，必须牢固树立“零差错”的服务理念，探索实现“零差错”服务的路径，将“零差错”服务的各项目标任务落到实处，在服务水平和工作效能上实现新突破。
一、坚持把“零差错”服务作为一种追求
“零差错”服务就是要精益求精、高度负责，做到考虑问题周详，协调关系周全，部署工作周密。办公室要把“零差错”服务作为一种理念来树立，作为一种作风来培养，促进和推动各项工作不断进步，开创“三服务”工作新局面。“零差错”是创新服务方式的追求。服务是办公室工作永恒的主题。追求“零差错”服务，就是通过标准化、流程化、规范化，把提升工作质量和水平的要求落实到每一个处室的工作流程、每一个岗位的职责要求、每一个人的言行举止上，把每个任务、每项工作都做精做细，真正实现办文零问题、办会零失误、办事零差错。“零差错”是强化责任意识的体现。在工作中，我们仍有一些该做好的工作没有做好，一些能出彩的工作没有出彩，究其原因，主要是责任意识不强，缺乏精益求精的精神。因此，要通过教育培训、制度建设等多种途径，增强全体工作人员的责任感和使命感，确保每一项工作都能高标准完成。
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