同志们：
今天，我们在这里召开全区党群工作会议，会议的主要任务是总结回顾201x年党群口工作情况，查摆存在的问题，研究部署今年的工作任务。刚才，有关单位签订了党建工作责任书，xx同志对201x年的党群口各项工作进行了具体部署，讲得很具体、很全面，我完全赞同，请同志们认真抓好落实。下面，我再强调三点意见：
一、既要肯定成绩，更要正视问题
（一）要在肯定成绩中坚定信心。回顾201x年的党群工作，在各街道、各有关部门的共同努力下，党群工作可以说是成绩突出、可圈可点：就拿组织工作来说，我们建成了“xx”三条党建示范带，xx个村居、xx家非公企业党组织被打造成为示范点。首次获得全市“互学互比”第xx名的好成绩，得到了上级部门的高度肯定。村级集体经济建设扎实推进，安排了xx个村级集体经济发展项目，为村级集体经济增收xx多万元，村集体经济总收入同比增长47%。两新组织党组织建设有了新的拓展，组建了特色小镇党委，新建了非公企业党组织xx家。创建市级“一企一品”xx家、区级xx家。干部监督管理工作切实加强，实现了干部个人有关事项报告的全覆盖。人才工作取得了显著成效，入选市“580”人才xx名。
再说宣传文明工作，我们打造了宣传思想文化的“精品线”，在全市“比学赶超”活动中获得了各方的好评。文化礼堂工作可圈可点，全年建成省级文化礼堂xx家、市级xx家，首次召开了全区文化礼堂现场会，推出了文化礼堂星级评定的升级版，全年开展了活动xx多场次，同比增长96%，群众反响良好。在理论宣讲上迈出了坚实的步伐，组建了专门的宣讲团，开展了“十九大精神”宣讲xx场次、治水剿劣宣讲xx场次，宣传工作的水平明显提升。
再说统战民宗工作，一年来，做了大量聚人心、保稳定、促发展的实际工作，在人员少、任务重的情况下，克服了诸多困难，获得了市有关部门的肯定。举办了民族政策、宗教管理、民政等多方面的培训和宣传活动，增进了民族团结，维护了社会稳定，促进了社会和谐发展。特别是在少数民族地区的发展支持方面，通过一系列的政策扶持和项目实施，有效改善了少数民族地区的经济社会面貌，增强了少数民族群众的获得感和幸福感。
（二）要在正视问题中明确方向。虽然我们在201x年的党群工作中取得了一定的成绩，但也要清醒地认识到，我们的工作还存在不少问题和不足，需要引起高度重视并加以解决。一是部分基层党组织的战斗堡垒作用发挥不够充分，少数党员的先锋模范作用有待进一步加强。在一些非公企业和社区，党的组织覆盖和工作覆盖还有待进一步扩大和深化。二是干部队伍建设还存在短板，个别干部的思想政治素质、业务能力和工作作风与新时代的要求还不相适应。尤其是在面对复杂多变的社会形势时，部分干部的能力和水平还有待提高，应对突发事件的能力和方法还需要进一步增强。三是党群工作的创新意识和创新能力还需进一步提高。当前，信息技术日新月异，互联网已经成为意识形态斗争的主战场，如何利用新媒体新技术加强党的宣传工作，提升党的凝聚力和战斗力，是我们面临的新课题。四是党群工作的机制体制还不够完善，部分领域的制度建设和执行力度还需加强。特别是对于党群工作中的好经验、好做法，缺乏有效的推广和应用机制，导致一些好的做法未能及时转化为推动工作的动力。
二、围绕中心，服务大局，努力开创党群工作新局面
（一）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治站位。201x年，我们将继续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过组织专题学习、开展主题党日活动等多种形式，引导广大党员干部深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，要结合工作实际，将学习成果转化为推动工作的强大动力，确保党中央的各项决策部署在本区落地生根、开花结果。
（二）强化基层党组织建设，筑牢党在基层的执政基础。基层党组织是党全部工作和战斗力的基础，必须坚持大抓基层的鲜明导向，以提升组织力为重点，突出政治功能，不断推进基层党组织标准化、规范化建设。要进一步优化基层党组织设置，扩大党的组织覆盖和工作覆盖，特别是在非公企业和社会组织中，要积极探索灵活多样的党组织建设模式，确保党的声音能够传达到每一个角落。要加大基层干部教育培训力度，提升他们的思想政治素质和业务能力，使他们成为带领群众致富奔小康的领头雁。要严格落实“三会一课”等基本制度，严肃党内政治生活，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
（三）加强干部队伍建设，打造忠诚干净担当的高素质干部队伍。干部是党的宝贵财富，是推动事业发展的重要力量。我们要按照新时期好干部标准，坚持德才兼备、以德为先的原则，大力选拔任用那些政治过硬、本领高强、作风优良的优秀干部。要加强干部教育培训，特别是要注重年轻干部的培养和锻炼，为他们搭建成长成才的平台，让他们在实践中经风雨、见世面、长才干。要严格干部日常管理监督，建立健全干部考核评价体系，强化正向激励和反向约束，形成能者上、庸者下、劣者汰的良好用人导向。要关心关爱干部，帮助他们解决工作生活中的实际困难，营造风清气正、干事创业的良好氛围。
（四）深化党群工作创新，不断提升服务群众的能力和水平。随着经济社会的快速发展，人民群众对美好生活的向往更加强烈，对党群工作的期望也越来越高。我们必须坚持以人民为中心的发展思想，不断创新工作思路和方法，切实提高服务群众的能力和水平。要大力推进“最多跑一次”改革，简化办事流程，提高工作效率，让群众办事更加便捷高效。要积极运用大数据、云计算等现代信息技术手段，探索建立线上线下相结合的服务平台，实现党群服务的智能化、精准化。要深入开展“三服务”活动，组织党员干部深入基层、深入一线，面对面听取群众的意见建议，心贴心解决群众的实际困难，真正把党和政府的温暖送到群众的心坎上。
（五）加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。党风廉政建设是党群工作的生命线，关系到党的形象和公信力。我们要坚定不移推进全面从严治党，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息纠正“四风”，坚决防止形式主义、官僚主义反弹回潮。要加强对权力运行的制约和监督，构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，保持惩治腐败的高压态势，坚决查处违纪违法行为，营造风清气正的政治生态。要注重从源头上预防和治理腐败，建立健全廉政风险防控体系，加强对重点领域、关键环节的监督，确保权力始终在阳光下运行。
三、强化责任落实，确保各项任务落到实处
（一）压实主体责任，形成齐抓共管的工作格局。党群工作是一项系统工程，需要各级党组织和广大党员干部共同参与、协同推进。各级党组织要切实履行好主体责任，主要领导同志要亲自抓、负总责，分管领导同志要具体抓、抓具体，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。要建立健全党群工作责任制，细化分解目标任务，明确时间表、路线图，确保每一项工作都有人负责、有人落实。要加强督促检查，定期开展工作评估，及时发现和解决问题，确保各项任务落到实处。
（二）加强协调配合，凝聚党群工作的强大合力。党群工作涉及面广、任务繁重，需要各部门各单位密切配合、通力协作。要加强统筹协调，建立健全沟通协调机制，定期召开联席会议，研究解决重大问题，形成工作合力。要充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的作用，调动社会各界的积极性，形成全社会共同参与的良好局面。要注重整合资源，充分利用各种社会力量，为党群工作提供有力支持。
（三）强化考核激励，激发党群工作的内在动力。要建立健全科学合理的考核评价体系，将党群工作纳入年度目标责任制考核，作为评先评优、提拔任用的重要依据。要注重考核结果的运用，对工作成绩突出的单位和个人给予表彰奖励，对工作不力的单位和个人进行问责追责，形成奖优罚劣的鲜明导向。要注重典型引路，及时总结推广先进经验和成功做法，发挥典型的示范引领作用，带动整体工作水平的提升。
同志们，201x年是全面贯彻落实党的十九大精神的关键之年，也是决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的重要一年。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不忘初心、牢记使命，锐意进取、埋头苦干，努力开创党群工作新局面，为加快建设美丽富饶、和谐幸福的新区作出新的更大贡献！
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