一、工作开展情况
以学习宣传贯彻十九大精神为契机，弘扬供销精神
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神。结合“三会一课”，继续推进“两学一做”学习教育，认真组织学习十九大、新党章、习近平总书记系列重要讲话及上级党委相关文件精神，不定期地对党员干部的学习情况进行检查测试，促使广大党员干部自觉学、认真学，正确领会精神实质，真正巩固学习成果，全力保持供销社人艰苦创业、勤俭办社、一心为农、无私奉献的优良传统，继续弘扬和传承供销社“背篓精神”、“扁担精神”。201x年1月15日，在全国供销系统先进集体、劳动模范和先进工作者表彰大会上，冯胜同志荣获“全国供销系统先进工作者”称号。
在这一过程中，我们注重将理论学习与实际工作紧密结合，确保每一位党员干部不仅能够深刻理解十九大精神的核心要义，还能将其转化为实际行动，推动供销事业的发展。为此，我们开展了多种形式的学习活动，如专题讲座、集中研讨、个人自学等，确保学习内容覆盖到每一个角落。此外，我们还通过举办知识竞赛、演讲比赛等活动，激发党员干部的学习热情，增强他们的责任感和使命感。同时，我们也注重将学习成果转化为实际行动，鼓励党员干部在工作中积极践行十九大精神，以实际行动彰显供销人的担当和作为。
为了进一步巩固学习效果，我们还建立了定期考核机制，对党员干部的学习情况进行严格评估。通过这种方式，我们不仅确保了学习的深度和广度，也增强了学习的针对性和实效性。同时，我们也积极开展经验交流和总结，及时发现并解决学习过程中存在的问题，确保学习活动取得实实在在的效果。通过这些努力，我们成功营造了浓厚的学习氛围，使全体党员干部的思想认识得到了显著提升，为供销事业的发展奠定了坚实的思想基础。
2. 落实基层党建工作责任制，严格考评考核
牢固树立“党要管党、从严治党”的宗旨，认真执行党委会议议事制度，成立以党委书记为第一责任人的党建工作领导小组，切实履行“第一责任人”的责任。全面围绕中心，服务工作大局，年初与各基层党支部签定《党建工作目标管理责任书》，将责任制落实到支部，明确基层党支部党建工作思路。坚持主动抓党建、带头抓党建，始终把党建工作放在首位，完善基层党建工作述职评议考核制度，定期对各基层党组织的党建工作情况进行检查落实，坚持了一月一检查，一季度一专题研究，半年一次考评，年终一次考核述职，形成“书记抓、抓书记”的工作格局。
在此基础上，我们进一步细化了党建工作责任制的具体内容，明确了各级党组织的责任分工和工作要求。通过建立健全责任清单，确保每一项工作任务都有专人负责，每一项工作进展都能得到有效监督。同时，我们也注重发挥党员先锋模范作用，鼓励广大党员在各自岗位上争当先锋、勇挑重担，为党的建设注入新的活力。为了确保党建工作责任制的有效落实，我们还建立了严格的考核评价机制，对各基层党组织的工作进行量化考核，确保各项工作任务落到实处。通过这些措施，我们有效提升了基层党组织的凝聚力和战斗力，为供销事业的发展提供了坚强的政治保障。
3. 党建引领脱贫攻坚，促进乡村振兴
按照县委统一安排，县供销社联系帮扶某xx村、xx村。在xx村帮扶期间，组织成立了彭家冲种养专业合作社，安排3户贫困户入社，支持贫困户xx发展山羊养殖，xx良发展生猪养殖，并积极争取上级项目资金，支持某xx、xx农业等产业扶贫专业合作社。在供销e家电商平台开设扶贫专栏，帮助贫困户解决农产品销售问题。
在脱贫攻坚的过程中，我们始终坚持党建引领，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。通过深入调研，我们详细了解了各村的实际困难和发展需求，制定了有针对性的帮扶计划。针对部分贫困家庭缺乏技术和资金的问题，我们积极协调相关部门，提供技术培训和资金支持，帮助他们逐步摆脱贫困。同时，我们也注重培养村民的自我发展能力，通过开展职业技能培训、创业指导等活动，提升他们的就业能力和收入水平。此外，我们还积极推动农村基础设施建设，改善村民的生活条件，为乡村振兴打下坚实的基础。
为了确保脱贫攻坚工作的顺利推进，我们还建立了完善的监督机制，对各项帮扶措施的实施情况进行跟踪检查，及时发现并解决问题。通过这些努力，我们不仅帮助贫困群众实现了脱贫致富，也为乡村振兴注入了新的动力。今后，我们将继续坚持以人民为中心的发展思想，坚定不移地走中国特色社会主义乡村振兴道路，为实现全面小康贡献更多力量。
4. 加强党风廉政建设，树立良好形象
在党风廉政建设方面，我们始终坚持高标准、严要求，不断强化纪律意识和规矩意识。认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，坚决贯彻落实中央八项规定精神，持续深化反腐败斗争，严肃查处违纪违法行为，始终保持高压态势，坚决防止“四风”问题反弹回潮。同时，我们也注重从源头上预防腐败，建立健全反腐倡廉长效机制，加强对权力运行的制约和监督，确保权力在阳光下运行。
为了提高党员干部的廉洁自律意识，我们还开展了形式多样的廉政教育活动，如观看警示教育片、参观廉政教育基地、邀请专家作专题报告等，使广大党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦。同时，我们也注重发挥典型案例的警示作用，通过剖析身边发生的违纪违法案件，让党员干部从中汲取教训，引以为戒。此外，我们还建立了举报奖励制度，鼓励群众积极参与监督，共同维护良好的政治生态。通过这些措施，我们有效提升了党员干部的廉洁自律意识，树立了供销系统的良好形象，为供销事业的健康发展营造了风清气正的良好环境。
5. 深化改革，提升服务水平
面对新形势、新任务，我们积极推进供销合作社综合改革，不断创新服务方式，提升服务质量。按照上级部署，我们紧紧围绕“三农”问题，着力构建新型农业社会化服务体系，积极探索农业生产托管、土地流转、农资供应、农产品加工销售等全产业链服务模式，为广大农民提供更加便捷、高效的服务。同时，我们也注重加强信息化建设，充分利用互联网、大数据等现代信息技术手段，提升供销合作社的现代化管理水平。
在具体工作中，我们注重发挥供销合作社的网络优势，整合各类资源，搭建服务平台，为广大农民提供全方位的服务。例如，在农资供应方面，我们建立了完善的配送体系，确保优质农资及时供应到位；在农产品销售方面，我们依托供销e家电商平台，帮助农民拓宽销售渠道，增加收入。此外，我们还积极探索农村金融服务新模式，与金融机构合作，为农民提供小额贷款、保险等金融服务，解决农民融资难的问题。通过这些努力，我们不仅提升了供销合作社的服务水平，也为农村经济发展注入了新的活力。
6. 加强队伍建设，提升整体素质
人才是发展的第一资源，队伍建设是供销事业发展的关键。为此，我们高度重视人才培养和引进工作，制定了一系列政策措施，吸引和留住优秀人才。一方面，我们加大了内部培训力度，通过举办培训班、研讨会等形式，不断提升干部职工的业务水平和综合素质；另一方面，我们积极引进外部人才，通过公开招聘、选调等方式，吸纳了一批具有专业知识和实践经验的人才加入供销队伍。同时，我们也注重发挥老同志的经验优势，建立“传帮带”机制，促进年轻干部快速成长。
为了激发干部职工的积极性和创造性，我们还建立了科学合理的激励机制，对表现突出的单位和个人进行表彰奖励，营造比学赶超的良好氛围。同时，我们也注重关心干部职工的工作和生活，解决他们的后顾之忧，让他们能够全身心投入到工作中。通过这些措施，我们有效提升了干部职工的整体素质，为供销事业的发展提供了强有力的人才支撑。今后，我们将继续加强队伍建设，打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的高素质干部队伍，为供销事业的蓬勃发展注入不竭动力。
综上所述，我们在过去的一年里，紧紧围绕县委县政府的中心工作，扎实开展各项工作，取得了显著成效。未来，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，锐意进取、埋头苦干，为推动供销事业高质量发展作出新的更大贡献。
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