委属各科室（股、所、室、中心）：
根据县委、县直机关工委的统一部署和要求，现将县发改委党委202x年党建工作安排部署如下。
一、总体要求
深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略，严格按照县直机关工委关于“进一步解放思想，建设让党放心、让人民群众满意的模范机关”总目标，坚持一线工作法，建设“四强”党组织，落实“三个融合”，做好“四个保障”工作要求，坚持以发展改革为工作中心，以建设清新简约、务本责实的学习型党组织为目标，进一步加强思想建设、组织建设和制度建设，努力开创县发展改革委党建工作新局面，为建设向上向善、旅居福地新XX做出应有的贡献。
二、工作目标
严格落实县委组织部和县直机关工作要求，努力实现县发改委党委党建工作存在的突出问题和难点问题得到有效破解，基层党组织战斗堡垒作用和全体党员先锋模范作用充分发挥，推动我委党建工作全面提升全面过硬。
（一）责任全面落实。从严落实党建工作责任，坚持一级抓一级、层层抓落实、各党支部齐抓共管，形成更加明晰的党建工作责任体系。通过建立健全党建工作责任制，明确各级党组织和党员干部的责任分工，确保党建工作任务层层分解、层层落实。要定期召开党建工作专题会议，研究解决党建工作中的重点难点问题，及时总结经验教训，不断完善党建工作机制。同时，加强对党建工作的考核评价，把党建工作成效纳入年度绩效考核体系，对党建工作不力的单位和个人进行严肃问责，确保党建工作责任落到实处。
（二）功能全面深化。基层党组织的政治引领和战斗堡垒作用更加突出，服务经济运行、项目立项、重点项目建设、资金争取、工业经济运行、服务业发展、粮食安全、物价监管、对口协作和乡村振兴的能力和水平不断提升。要进一步强化基层党组织的政治功能和服务功能，紧密结合我委的发展改革工作实际，创新党建工作方式方法，积极探索“党建+业务”的新模式。例如，在重大项目推进过程中，可以成立临时党支部，充分发挥党员先锋模范作用，确保项目顺利实施；在服务企业发展方面，可以通过开展党员志愿服务活动，帮助企业解决实际困难，促进企业健康发展。此外，还要注重发挥基层党组织在社会治理中的重要作用，积极参与社区共建、扶贫帮困等社会公益活动，树立良好的社会形象。
（三）队伍全面加强。从严发展教育管理党员，党员队伍整体素质不断提升；加强基层干部队伍特别是党支部书记队伍建设，选好管好基层党组织带头人，配强建强基层党组织班子，培养一支讲政治、敢担当、重操守的基层党员干部队伍。要加强党员教育培训工作，制定科学合理的培训计划，采取集中学习与自主学习相结合的方式，组织广大党员深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的基本理论、方针政策以及专业知识，不断提高党员的思想政治素质和业务能力。要严格党员发展标准和程序，确保新发展的党员质量。对于现有党员，要建立完善的管理制度，定期开展谈心谈话、民主评议等活动，及时掌握党员的思想动态和工作表现，帮助他们解决实际问题。同时，要重视基层干部队伍建设，选拔一批德才兼备、群众公认的优秀干部担任党支部书记，加强对他们的教育培训和监督管理，提高其领导能力和管理水平。
（四）保障全面到位。基层基础保障水平进一步提升，党务工作力量不断壮大，经费投入逐步加大，基层组织阵地建设得到加强。要加大对基层党建工作的投入力度，确保党建工作经费足额拨付，并合理使用。要充实党务工作力量，配备专职或兼职党务工作人员，确保党建工作有人抓、有人管。要加强基层组织阵地建设，按照规范化、标准化的要求，打造一批设施齐全、功能完备的党员活动室、学习室等场所，为党员提供良好的学习交流平台。要充分利用现代信息技术手段，拓展党建工作的新途径，如建立网上党校、微信公众号等，方便党员随时随地学习党的理论知识和最新政策法规。同时，要积极争取上级部门和社会各界的支持，共同推动基层党建工作创新发展。
三、具体措施
为确保上述工作目标的顺利实现，我们将采取以下具体措施：
（一）强化理论武装，筑牢思想根基。认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，将其作为首要政治任务，贯穿于全年党建工作始终。要结合实际，制定详细的学习计划，通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，组织全体党员干部深入学习领会这一重要思想的核心要义和丰富内涵，做到学深悟透、融会贯通。要注重理论联系实际，引导党员干部把学习成果转化为指导实践、推动工作的强大动力，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要积极开展主题实践活动，如举办“不忘初心、牢记使命”主题教育成果展、“七一”建党节庆祝活动等，营造浓厚的学习氛围，激发党员干部爱党爱国的热情。
（二）夯实组织基础，提升战斗堡垒作用。要按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求，规范基层党组织设置，优化组织架构，确保每个党支部都能有效发挥作用。要加强党支部标准化规范化建设，健全完善各项规章制度，规范党内组织生活，严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等制度，提高党内生活质量。要积极推进党支部品牌创建活动，鼓励各党支部结合自身特点，打造具有特色的党建品牌，如“服务型党支部”、“创新型党支部”等，以点带面，推动基层党建工作整体水平提升。要深入开展软弱涣散基层党组织整顿工作，对存在问题的党支部进行全面排查，找准症结所在，制定整改措施，限期整改到位，确保每个党支部都成为坚强的战斗堡垒。
（三）加强队伍建设，打造高素质党员干部队伍。要始终坚持党管干部原则，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，树立正确的用人导向，把政治标准放在首位，注重选拔忠诚干净担当的好干部。要加强年轻干部培养选拔工作，建立健全年轻干部发现储备、跟踪培养、择优使用的工作机制，为年轻干部成长成才创造良好条件。要强化干部教育培训，围绕发展改革工作需要，有针对性地开展业务培训、技能培训、廉政教育等，不断提高干部的专业素养和履职能力。要严格干部监督管理，建立健全干部监督体系，加强对干部日常行为的监督，及时发现和纠正苗头性倾向性问题，防止小毛病演变成大问题。要关心关爱干部，建立健全谈心谈话制度，及时了解干部的思想动态和工作生活情况，帮助解决实际困难，激励干部干事创业的积极性。
（四）深化作风建设，树立良好形象。要持续抓好中央八项规定及其实施细则精神的贯彻落实，坚决反对形式主义、官僚主义，大力弘扬求真务实、真抓实干的优良作风。要深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，始终保持惩治腐败高压态势，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的政治生态。要大力推进政务公开，增强工作透明度，自觉接受社会各界监督，不断提高政府公信力。要积极开展文明创建活动，广泛宣传社会主义核心价值观，培育健康向上的机关文化，树立发改系统良好形象。要注重从身边小事做起，倡导勤俭节约的良好风尚，反对铺张浪费，营造廉洁高效的工作环境。
（五）创新工作方式，增强党建工作活力。要适应新时代党的建设总要求，不断创新党建工作方式方法，探索建立符合我委实际的党建工作模式。要充分利用互联网、大数据等现代信息技术手段，构建线上线下相结合的党建工作平台，如开发手机APP、建设智慧党建云平台等，实现党建工作智能化、便捷化。要积极开展党建课题研究，针对党建工作中的热点难点问题，组织力量进行专题调研，提出切实可行的对策建议，为党建工作提供理论支持。要注重典型引路，及时总结推广基层党建工作中的好经验、好做法，发挥先进典型的示范带动作用，推动党建工作创新发展。要强化党建引领作用，把党建工作与业务工作紧密结合起来，通过开展党建促业务、党建带群团等活动，形成党建工作与业务工作相互促进、共同发展的良好局面。
综上所述，202x年是县发改委党委党建工作的重要一年，我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，牢牢把握新时代党的建设总要求，以高度的政治责任感和使命感，扎实推进各项工作任务的落实，努力开创县发改委党建工作新局面，为建设向上向善、旅居福地新XX作出新的更大贡献。
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