在全市农业农村系统"酒驾醉驾"专题警示教育会议上的讲话

　　目录/提纲：……

　　一、提高站位，深刻认识酒驾醉驾问题的严重危害性

　　二、剖析问题根源，切实增强自我约束和自律意识

　　一是思想认识不到位

　　二是纪律意识淡薄

　　三是责任担当缺失

　　三、强化措施落实，坚决遏制酒驾醉驾行为发生

　　（一）加强思想教育，筑牢思想防线

　　一是开展常态化的纪国法学

　　二是强化案例警示教育

　　三是加强职业道德和家风建设

　　（二）完善制度建设，扎紧制度笼子

　　一是建立健全日常管理制度

　　二是落实主体责任和监督责任

　　三是建立长效机制

　　（三）强化监督管理，严肃查处问责

　　一是加强日常监督检查

　　二是严肃查处酒驾醉驾问题

　　三是加强社会监督

　　四、统筹兼顾，扎实做好当前各项重点工作

　　（一）抓好元旦春节期间安全生产工作

　　（二）做好岁末年初各项工作收官和明年工作谋划

　　（三）持续加强建设

　　……

　　在全市农业农村系统"酒驾醉驾"专题警示教育会议上的讲话

　　同志们：

　　今天，我们在这里召开全市农业农村系统"酒驾醉驾"专题警示教育会议，主要任务是深入贯彻落实的建设领导小组办公室工作要求，推动纪学教育常态化长效化，进一步严明纪律和规矩，加强全局建设，坚决遏制酒驾醉驾等违纪违法行为的发生。参加今天会议的有市农业农村局领导班子成员，局机关全体员干部，局属各单位班子成员、员及公职人员。刚才，XX区农业农村局、XX镇农业服务中心作了汇报发言，讲得都很好，我都同意，大家一定要认真落实好。下面，结合全市农业农村系统工作实际，我讲几点意见。

　　一、提高站位，深刻认识酒驾醉驾问题的严重危害性

　　酒后驾驶，不仅是对自己生命的漠视，也是对他人生命的极大威胁，是一种典型的危险驾驶行为。而公职人员酒驾醉驾，更是严重违反纪国法，严重损害公职人员形象，严重破坏和的公信力。我们必须从高度、纪律维度和生命厚度出发，深刻认识酒驾醉驾的危害性。

　　从高度来看，的纪律是的生命线，遵守的纪律是每个员干部的基本义务。酒驾醉驾是对纪国法的公然践踏，是对的纪律和规矩的严重违

　　……略……　

　　意识到自己的行为会对社会造成不良影响。比如，单位的同志，在参加朋友聚会时，自以为喝得不多，抱着侥幸心理开车回家，结果被交警当场查获，受到了纪处分，不仅自己后悔莫及，也给单位抹了黑。

　　二是纪律意识淡薄。一些同志对纪国法缺乏敬畏之心，把纪律和规矩当作耳旁风，没有严格遵守各项规章制度。在日常生活中，不注重自我约束，不遵守社会公德和职业道德，放松了对自己的要求。比如，有的同志在工作日中午饮酒，有的同志在酒后驾驶公车，这些都是纪律意识淡薄的表现。近年来，我们通过开展纪学教育、政警示教育等活动，虽然取得了一定的成效，但仍有个别同志对纪律和规矩置若罔闻，顶风违纪。

　　三是责任担当缺失。作为公职人员，我们肩负着为人民服务的重任，应该时刻保持清醒的头脑，严格要求自己。但有些同志缺乏责任担当，没有把心思放在工作上，而是热衷于参加各种应酬，沉迷于酒桌文化，不仅影响了工作效率，也增加了酒驾醉驾的风险。同时，一些单位对干部职工的教育管理不够严格，缺乏有效的监督机制，对干部职工的八小时以外活动了解不够，没有及时发现和制止可能存在的酒驾醉驾隐患。

　　三、强化措施落实，坚决遏制酒驾醉驾行为发生

　　针对当前全市农业农村系统在酒驾醉驾问题上存在的不足，我们必须采取有力措施，从思想教育、制度建设、监督管理等方面入手，坚决遏制酒驾醉驾行为的发生。

　　（一）加强思想教育，筑牢思想防线

　　一是开展常态化的纪国法学。各单位要把学《中国纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员处分法》《中华人民共和国道路交通安全法》等法律法规作为重要内容，纳入支部"三会一课"、主题日活动、干部职工培训等学计划，确保全体员干部和公职人员对相关法律法规入脑入心。要通过邀请专家授课、开展专题研讨、组织知识测试等形式，提高学效果，让大家深刻认识到酒驾醉驾的法律后果和纪律代价。

　　二是强化案例警示教育。今天，我们组织大家观看了《公职人员"酒驾醉驾"典型案例警示录》，片中的案例都是发生在我们身边的真实事件，当事人的忏悔也让我们深受触动。各单位要以这些案例为教材，定期开展案例分析会、警示教育会，让大家从中吸取教训，引以为戒。同时，要及时通报全市及本系统内查处的酒驾醉驾案件，发挥震慑作用，让大家时刻保持警惕。

　　三是加强职业道德和家风建设。公职人员的职业道德要求我们必须严格自律、洁奉公，而良好的家风是我们抵御各种诱惑的重要保障。我们要加强职业道德教育，引导全体干部职工树立正确的价值观、人生观和世界观，增强职业荣誉感和责任感。同时，要注重家风建设，教育引导干部职工家属要当好"贤内助""内助"，时刻提醒家人远离酒驾醉驾，共同营造文明、和谐、安全的家庭氛围。

　　（二）完善制度建设，扎紧制度笼子

　　一是建立健全日常管理制度。各单位要结合实际，制定完善干部职工八小时以外行为规范，对干部职工的社交活动、饮酒行为等进行规范和约束。要建立饮酒报备制度，对干部职工在重要场合、工作日饮酒等情况进行报备，以便单位及时掌握情况，加强监督管理。同时，要严格执行公车管理制度，严禁公车私用，杜绝酒后驾驶公车行为。

　　二是落实主体责任和监督责任。各单位组织要切实履行主体责任，把遏制酒驾醉驾行为作为加强建设的重要内容，纳入风政建设工作要点，定期研究部署，层层传导压力。组织要履行第一责任人责任，带头遵守纪国法，做好表率作用。班子成员要履行"一岗双责"，加强对分管科室和单位干部职工的教育管理和监督。纪检监察机构要履行监督责任，加强对干部职工的日常监督检查，对发现的酒驾醉驾问题线索，要严肃查处，绝不姑息迁就。

　　三是建立长效机制。要把酒驾醉驾专项警示教育作为一项长期工作来抓，建立健全长效机制，确保教育活动常态化、制度化。要定期对酒驾醉驾问题进行分析研判，总结经验教训，不断完善工作措施，提高工作的针对性和实效性。同时，要加强与公安、纪检监察等部门的沟通协作，建立信息共享机制，及时掌握干部职工酒驾醉驾情况，形成工作合力。

　　（三）强化监督管理，严肃查处问责

　　一是加强日常监督检查。各单位要通过开展谈心谈话、实地走访、随机抽查等方 ……