202x年度党组织书记履行党建工作责任述职报告
根据会议安排，现将我个人履行基层党建工作责任情况述职报告如下：
一、履行党建工作责任情况
(一) 扛牢党建责任不松劲。
树立党建先行理念。坚决压实党委管党治党主体责任，认真履行“第一责任人”责任，把加强党的建设摆在重要议事日程，一年来，先后召开7次党委会议，专题研究和安排布置党建、党风廉政建设和意识形态工作。制定出台了中心党委落实管党治党主体责任和“一岗双责”工作制度，压实了中心党委、党委委员、机关党委、支部以及支部书记党建工作责任，五级联动抓党建。修改完善了三重一大事项决策、党委议事规则、中心组理论学习等制度，实现了制度化常态化抓党建。
在具体工作中，我们始终坚持党的领导，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策，确保党中央的决策部署在本单位落地生根。特别是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面，我们通过多种方式组织党员干部深入学习，做到学深悟透、融会贯通。例如，在每次党委会议上，我们都将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要议题，邀请专家学者进行专题辅导，确保全体党员深刻理解其核心要义和精神实质。此外，我们还通过举办培训班、研讨会等形式，进一步深化对这一思想的学习和领会，切实增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
(二) 夯实基层基础不懈怠。
加强理论学习，通过落实党委会议第一议题理论学习、中心组理论学习、支部学习、党员自学以及运用平台线上学习等方式，做到理论武装常态化、制度化。夯实基层基础，党建工作实行机关党委统一安排，支部具体落实，深入开展支部“五化”建设，主题党日、红色教育、组织生活、党员管理等党建活动对标对表，扎实推进。突出标杆引领，组织党员参与乡村振兴、文明创建、志愿服务和进社区活动等，推行党员亮明身份、挂牌上岗，选树党员示范岗、评选服务明星、岗位标兵，营造比学赶超的良好氛围。
为了进一步夯实基层党建工作，我们在实践中不断创新方法，探索出了一系列行之有效的举措。一是强化支部建设，按照“五化”标准，全面提升支部规范化水平。每个支部都制定了详细的工作计划，明确了目标任务，定期开展丰富多彩的党建活动，如参观红色教育基地、重温入党誓词等，增强了党员的荣誉感和使命感。二是注重党员队伍建设，通过严格发展程序、加强教育培训、健全激励机制等方式，不断提高党员队伍的整体素质。三是积极开展各类主题活动，如“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”学习教育等，引导广大党员坚定理想信念，增强宗旨意识，始终保持先进性和纯洁性。四是充分发挥党员先锋模范作用，鼓励党员在各项工作中争当先锋、勇挑重担，特别是在急难险重任务面前，能够挺身而出、冲锋在前，展现共产党员的风采。
二、推进全面从严治党向纵深发展
(一) 深入推进党风廉政建设。
坚持把党风廉政建设和反腐败斗争作为一项重大政治任务来抓，严格落实中央八项规定精神，持之以恒正风肃纪。建立健全党风廉政建设责任制，层层传导压力，逐级压实责任，确保党风廉政建设各项工作落到实处。持续深化纪检监察体制改革，推动监督执纪问责更加精准有力。加强对关键岗位和重点环节的监督，严肃查处违纪违法行为，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。通过开展廉政教育、警示教育等活动，不断增强党员干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。
(二) 强化作风建设。
作风建设永远在路上，我们始终坚持以人民为中心的发展思想，着力解决群众反映强烈的突出问题，切实维护人民群众的根本利益。大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风，坚决反对形式主义、官僚主义，努力提高工作效率和服务质量。广泛开展“四下基层”活动，即信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层，深入了解民情民意，及时回应群众关切，真正做到问政于民、问需于民、问计于民。同时，我们还积极搭建沟通平台，畅通民意表达渠道，让群众的意见建议能够得到充分表达和有效落实，不断提升群众的获得感和满意度。
三、提升党建工作质量和水平
(一) 创新党建工作方式方法。
面对新时代的新要求，我们积极探索创新党建工作的方式方法，努力使党建工作更加符合时代特点和发展需要。一是充分利用现代信息技术手段，打造“互联网+党建”新模式，通过建立党建网站、开发手机APP、开设微信公众号等途径，实现党建工作线上线下同步推进，扩大党建工作的覆盖面和影响力。二是加强与其他单位的交流合作，借鉴先进经验做法，取长补短，共同提升党建工作水平。三是积极开展党建课题研究，围绕如何更好地发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用等课题进行深入探讨，为党建工作提供理论支持和实践指导。
(二) 加强党建工作保障。
为进一步提升党建工作质量和水平，我们在人财物等方面给予充分保障。一是配齐配强党务工作力量，选拔一批政治过硬、业务精湛、作风优良的同志充实到党务工作岗位上来，确保党建工作有人抓、有人管。二是加大党建工作经费投入，设立专项经费用于开展各类党建活动，改善党务工作条件，购置必要的办公设备和学习资料，为党建工作创造良好环境。三是建立健全党建工作考核评价体系，科学设定考核指标，细化量化考核标准，将党建工作纳入绩效考核范畴，与评先评优、职务晋升挂钩，激发各级党组织和广大党员做好党建工作的积极性和主动性。
四、存在的问题及改进措施
尽管我们在党建工作中取得了一定成绩，但也清醒认识到还存在一些不足之处。主要表现为：部分党员干部对党建工作的重要性认识不够到位，存在重业务轻党建的现象；少数基层党组织活动形式单一，缺乏吸引力和感染力；个别党员先锋模范作用发挥不够充分，等等。针对这些问题，我们将采取以下改进措施：一是加强思想教育，引导党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉把党建工作放在心上、扛在肩上、抓在手上。二是丰富活动载体，结合实际创新开展形式多样的党建活动，增强活动的针对性和实效性，让党员在活动中受到教育、得到锻炼。三是健全长效机制，不断完善党建工作制度体系，建立健全考核评价、监督检查等机制，确保党建工作常抓不懈、久久为功。
总之，在今后的工作中，我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求，不断开创党建工作新局面，为推动经济社会高质量发展提供坚强保证。
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