202x年上半年以来，集团公司党委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，按照省委、市委对新形势下加强党建工作的部署要求，以加强党的政治建设为统领，以助力企业发展为目标，以推动全面从严治党为核心，以夯实党建工作基础为关键，聚焦中心任务、坚定工作方向，围绕服务发展、提高工作水平，推动了党组织的向心力、组织力、战斗力、凝聚力不断提升，为上半年各项工作的高水平开展提供了坚强的政治保证。
一、上半年工作成效
（一）筑牢“主阵地”，让思想教育“实”起来
牢牢掌握意识形态的领导权和主动权，围绕学懂弄通新思想、鼓舞士气聚人心、塑造企业好形象的目标任务，加强宣传引导、深化理论武装。一是领导带头，提高思想教育质量。制定《202x年度集团公司党委中心组理论学习计划》，每月开展党委中心组学习不低于1次。党委领导班子成员以身作则读原著、学原文、悟原理，带头学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神以及省、市委各项决策部署，并通过建立完善基层党组织微信公众号等宣传平台的方式，对学习内容开展专题研讨、专题宣传，不断提高思想教育的质量。二是党员跟进，掀起理论学习热潮。各级党组织常态化坚持好“三会一课”制度，以集中学习和实践学习相结合的方式，引导全体党员适应新时代、新形势，贯彻新任务、新要求。上半年以来组织党员赴XX地开展重温入党誓词活动、党建知识竞赛活动等共计XX场次，全面掀起理论学习热潮，促进政治理论学习往实里走、往深处走。
（二）畅通“主动脉”，让战斗堡垒“强”起来
集团公司党委以提升组织力为重点，完善基层组织建设、夯实基层工作基础。一是组织建设“无死角”。根据集团公司发展及业务调整实际，基层各单位党委积极加强组织建设，对党组织重新调整划分。上半年以来，基层各单位党委新成立党支部X个，调整合并党支部X个，确保每个部门、每个项目都有党组织覆盖，实现党组织设置与企业生产经营紧密结合，确保党的组织和工作不留空白点。二是干部队伍建设“有力度”。集团公司党委注重选拔培养忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，通过内部培训、外部引进等方式，充实基层党组织力量。上半年共举办各类培训班X期，培训党员干部X人次，有效提升了党员干部的政治素质和业务能力。三是党内组织生活“有温度”。集团公司党委严格落实党内组织生活制度，创新形式、丰富内容，增强党内生活的吸引力和感染力。通过开展主题党日、民主评议党员等活动，进一步增强了党员的归属感和责任感，使党组织真正成为凝聚人心、推动发展的坚强堡垒。
（三）激活“主引擎”，让创新发展“快”起来
集团公司党委坚持以创新驱动引领高质量发展，不断激发企业的内生动力和发展活力。一是科技创新“破瓶颈”。集团公司党委高度重视科技创新工作，加大研发投入，鼓励科研人员大胆探索、勇于创新。上半年，公司成功申报国家高新技术企业认定，获得专利授权X项，其中发明专利X项，实用新型专利X项。这些科技成果不仅提升了公司的核心竞争力，也为企业的可持续发展奠定了坚实基础。二是管理创新“提效能”。集团公司党委积极推动管理模式创新，优化流程、提高效率。上半年，公司引入先进的信息化管理系统，实现了办公自动化、生产智能化，大大提高了工作效率和管理水平。同时，通过实施绩效考核机制，激发了员工的工作积极性和创造力，形成了人人争先、比学赶超的良好氛围。三是文化创新“聚合力”。集团公司党委注重企业文化建设，打造具有特色的文化品牌。上半年，公司开展了丰富多彩的文化活动，如企业文化月、职工技能大赛等，既丰富了员工的精神生活，又增强了企业的凝聚力和向心力，为企业创新发展注入了强大的精神动力。
（四）织密“防护网”，让廉洁自律“严”起来
集团公司党委始终坚持全面从严治党的战略方针，坚决落实党风廉政建设和反腐败斗争的各项要求，努力营造风清气正的良好环境。一是责任落实“全覆盖”。集团公司党委严格落实党风廉政建设责任制，层层签订责任书，明确各级党组织和领导干部的责任分工，确保压力传导到位、责任落实到人。上半年，公司召开党风廉政建设工作会议X次，专题研究部署党风廉政建设工作，确保各项工作有序推进。二是监督执纪“零容忍”。集团公司党委强化监督执纪问责，严肃查处违纪违法行为。上半年，公司纪检监察部门共受理信访举报X件，立案调查X起，处分违纪人员X名，形成了强有力的震慑作用。同时，通过开展廉政警示教育活动，进一步增强了党员干部的纪律意识和规矩意识，筑牢了拒腐防变的思想防线。三是作风建设“不松懈”。集团公司党委持续加强作风建设，坚决整治“四风”问题。上半年，公司深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育回头看活动，对照问题清单逐项整改落实，切实解决了一批群众反映强烈的突出问题，赢得了广大职工的信任和支持。
二、下半年工作计划
（一）强化理论武装，推动思想教育再上新台阶
下半年，集团公司党委将继续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，扎实开展理论学习，确保入脑入心、见行见效。一是深化学习内容。结合庆祝建党100周年系列活动，组织全体党员深入学习党的光辉历史和优良传统，传承红色基因，弘扬革命精神。二是拓展学习方式。充分利用现代信息技术手段，搭建线上线下相结合的学习平台，开展多样化、互动式的学习活动，提高学习的针对性和实效性。三是检验学习成果。通过定期考核、随机抽查等方式，检查党员干部的学习情况，确保学习不走过场、不流于形式，真正将学习成果转化为推动企业发展的实际行动。
（二）加强组织建设，筑牢基层党建根基
下半年，集团公司党委将进一步巩固基层党组织建设成果，不断提升基层党组织的战斗力和凝聚力。一是优化组织设置。根据企业改革发展需要，及时调整优化基层党组织设置，确保党组织在企业各个领域、各个环节发挥应有作用。二是强化队伍管理。继续加大干部教育培训力度，提升党员干部的政治素质和业务能力；同时，严格党员发展标准，确保党员队伍的纯洁性和先进性。三是丰富活动载体。不断创新党内组织生活形式，通过开展特色鲜明的主题党日、志愿服务等活动，增强党员的荣誉感和使命感，激发党组织的生机活力。
（三）推进改革创新，激发企业发展新动能
下半年，集团公司党委将紧紧围绕企业高质量发展目标，深入推进改革创新，努力破解发展难题。一是加快科技成果转化。加大对现有科研成果的应用推广力度，推动科技成果尽快转化为现实生产力，为企业创造更多经济效益。二是深化管理体制改革。继续优化企业管理流程，简化审批程序，提高决策效率；同时，完善激励约束机制，充分调动员工的积极性和创造性。三是加强企业文化建设。继续丰富企业文化内涵，培育具有企业特色的价值观和精神风貌，为企业发展提供强有力的文化支撑。
（四）严抓反腐倡廉，构建良好政治生态
下半年，集团公司党委将继续保持高压态势，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。一是压实主体责任。进一步细化分解党风廉政建设责任，确保各级党组织和领导干部知责明责、履职尽责。二是严格监督检查。加强对重点领域、关键环节的监督，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，防止小问题演变成大错误。三是深化警示教育。通过典型案例剖析、廉政文化宣传等形式，不断增强党员干部的廉洁自律意识，营造风清气正的良好氛围。
202x年下半年，集团公司党委将在上级党委的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕企业中心任务，扎实推进党的建设各项工作，为实现全年目标任务提供坚强保障，为推动企业高质量发展作出新的更大贡献。
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