按照市纪委、市委组织部《关于开好202x年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，我在深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、xx精神和规定篇目的基础上，开展谈心谈话，广泛征求意见建议，并对照“六个带头”要求，紧密结合市国资委工作实际，深入查摆问题，深刻剖析产生问题原因，明确整改方向和整改措施。下面，由我作个对照检查。
一、存在的主要问题
（一）在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是深刻领悟丰富内涵还不够。虽然能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入理解精神实质，准确把握核心要义，坚定不移地用党的创新理论武装头脑、指导工作，但对“两个确立”重要思想的学习理解还缺乏深度和广度，有时停留表面多、字面理解多、穿衣戴帽多，没有真正领会蕴含其中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，存在知其然不知其所以然的现象。二是增强政治敏感意识还不够。对新形势下如何更好地拥护“两个确立”、做到“两个维护”需要进一步深入领会，特别要提高对意识形态领域复杂性的警惕性，增强对社会上个别消极议论或负面言论的鉴别力，不能满足于不附和、不转发，必须亮明政治立场，对错误思潮侵蚀在思想上行动上坚决予以抵制和反击。三是站位全局考虑问题还不够。有时更多习惯于站位国资委或企业角度思考问题，时常纠结于经济下行压力、资产总量不大、发展基础较弱等客观因素，思想上有时怕抓狠了影响企业积极性，导致虽然对市委市政府提出的重大决策能够认真落实，但在完成时间、质量和效果上还有差距。
（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是学习理解还不够深入。平时虽然通过理论中心组学习等方式进行学习，但班子集体经常学习、深入研究的氛围还不够浓厚，个人忙于具体业务投入的精力多，系统学习的时间相对较少。对于一些新出台的政策文件，有时仅停留在表面了解，未能深入探讨其背后的深层次含义和长远影响。特别是在结合实际工作中，将理论与实践相结合的能力还需进一步提升，有时在面对复杂问题时，未能充分运用所学理论找到有效的解决路径。二是理论武装不够扎实。尽管已经认识到习近平新时代中国特色社会主义思想的重要性和指导意义，但在实际工作中，仍存在理论学习与具体实践脱节的情况。例如，在推进国资国企改革过程中，有时未能及时将最新的理论成果转化为具体的政策措施，导致部分工作进展缓慢或效果不佳。三是宣传教育不够到位。在推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心方面，宣传方式和手段较为单一，缺乏针对性和吸引力。特别是针对年轻干部和基层员工，未能采用他们易于接受的方式进行宣传教育，导致学习效果打了折扣。
（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面。一是党的领导作用发挥不够充分。在处理一些复杂问题时，有时未能充分发挥党组织的领导核心作用，存在依赖上级指示或等待其他部门牵头的情况，主动性不足。特别是在应对突发事件和重大挑战时，未能迅速形成统一指挥、协调联动的工作机制，影响了工作效率和质量。二是党建工作责任制落实不够严格。在落实党建工作责任制过程中，有时存在形式主义倾向，检查考核流于表面，未能真正压实责任、传导压力。特别是在基层党建方面，部分党支部存在组织生活不规范、党员教育管理松散等问题，未能有效激发党员的先锋模范作用。三是党管干部原则执行不够到位。在选拔任用干部过程中，有时未能严格按照程序和标准进行，存在重才轻德、重绩轻廉的现象，未能充分考虑干部的政治素质和道德品质，导致个别干部在任职后出现问题，影响了干部队伍的整体形象和战斗力。
（四）在带头履职尽责，全力贯彻落实党中央决策部署方面。一是责任担当意识有待增强。在推进重点任务和重大项目时，有时存在畏难情绪，不敢大胆探索创新，未能充分发挥主观能动性。特别是在面对困难和挑战时，有时未能迎难而上，而是选择绕道而行，导致工作进度滞后。二是工作执行力有待提升。在贯彻落实党中央决策部署过程中，有时存在执行不到位、落实不彻底的问题，未能严格按照时间节点和质量要求完成任务。特别是在推进改革攻坚任务时，有时因部门之间协调配合不畅，导致工作推进缓慢，影响了整体效果。三是服务意识有待强化。在为企业和群众提供服务过程中，有时未能真正做到以民为本、以企为先，存在官僚主义作风，未能及时回应企业和群众的合理诉求，影响了党和政府的形象和公信力。
（五）在带头弘扬优良传统作风方面。一是艰苦奋斗精神有所淡化。随着生活水平的提高，有时未能严格遵守勤俭节约的原则，存在铺张浪费现象，未能树立良好的示范作用。特别是在公务接待和会议活动等方面，有时未能严格执行相关规定，存在超标超支情况，损害了党和政府的形象。二是密切联系群众不够紧密。在日常工作中，有时未能深入基层、深入群众，未能充分听取群众的意见和建议，未能切实解决群众的实际困难，导致干群关系不够融洽。特别是在处理信访维稳问题时，有时未能及时回应群众关切，未能有效化解矛盾纠纷，影响了社会稳定和谐。三是纪律规矩意识不够强。在遵守党的纪律和国家法律法规方面，有时存在侥幸心理，未能严格自律，未能时刻保持清醒头脑。特别是在廉洁从政方面，有时未能做到防微杜渐，未能坚决抵制各种诱惑，存在潜在的风险隐患。
二、产生问题的原因剖析
（一）理论学习不够深入。通过对上述问题的反思，发现这些问题的根源在于理论学习不够深入，未能真正掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和核心要义。在日常工作中，虽然也重视理论学习，但由于工作繁忙，未能抽出足够的时间进行系统学习，导致理论水平不高，运用能力不强。同时，学习方式较为单一，缺乏互动交流和深入研讨，未能将理论学习与实际工作有机结合，未能真正内化于心、外化于行。
（二）政治站位不够高远。在工作中，有时未能站在党和国家事业发展的全局高度考虑问题，未能充分认识到国资国企工作的重要性和特殊性，未能始终坚持以人民为中心的发展思想。特别是在面对复杂形势和艰巨任务时，有时未能始终保持战略定力，未能正确处理局部利益与整体利益的关系，未能做到既讲政治又讲业务，既讲原则又讲方法。
（三）工作作风不够扎实。在工作中，有时未能发扬求真务实的精神，未能始终坚持高标准严要求，未能做到脚踏实地、埋头苦干。特别是在推进重点工作和重大项目时，有时未能深入一线、靠前指挥，未能真正掌握第一手资料，未能及时发现和解决问题，导致工作成效打折扣。同时，在对待群众和企业的态度上，有时未能真正做到全心全意为人民服务，未能时刻把群众的利益放在首位，未能切实维护企业和群众的合法权益。
（四）自我要求不够严格。在工作中，有时未能严格要求自己，未能始终保持清正廉洁的良好形象。特别是在面对各种诱惑和挑战时，有时未能坚守底线，未能做到慎独慎微，未能始终保持共产党人的政治本色。同时，在履行党风廉政建设主体责任方面，有时未能严格落实各项规章制度，未能做到真抓实干、务求实效，未能营造风清气正的良好环境。
三、整改措施及努力方向
（一）深化理论学习，筑牢思想根基。一是坚持不懈学习习近平新时代中国特色社会主义思想，将其作为首要政治任务，列入党委理论学习中心组必修课，定期组织专题学习研讨，确保学深悟透、入脑入心。二是注重学习成果转化，将理论学习与实际工作有机结合，善于运用马克思主义立场观点方法分析解决问题，不断提高运用科学理论指导实践的能力和水平。三是丰富学习方式，通过举办培训班、座谈会、读书班等形式，邀请专家学者授课辅导，组织党员干部开展交流讨论，营造浓厚的学习氛围，不断提升学习效果。
（二）提高政治站位，增强大局意识。一是牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，确保国资国企工作沿着正确方向前进。二是强化使命担当，紧紧围绕市委市政府中心工作，主动融入全市经济社会发展大局，充分发挥国资国企在稳增长、促改革、调结构、惠民生中的重要作用。三是坚持人民至上，始终把人民群众的根本利益放在首位，着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题，不断增强群众的获得感幸福感安全感。
（三）改进工作作风，提升工作效能。一是大力弘扬求真务实精神，坚持说实话、办实事、求实效，坚决反对形式主义官僚主义，确保各项工作落到实处、取得实效。二是深入基层调研，广泛听取群众意见，了解掌握真实情况，及时发现和解决存在的突出问题，不断增强工作的针对性和实效性。三是优化服务流程，简化办事程序，提高工作效率，切实为企业和群众提供优质高效的服务，树立良好的政府形象。
（四）严格自我要求，永葆政治本色。一是始终牢记初心使命，自觉践行党的宗旨，严格遵守党章党规党纪，坚决抵制各种不正之风和腐败行为，始终保持共产党人的政治本色。二是认真落实党风廉政建设主体责任，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，带头廉洁自律，树立良好家风，营造风清气正的良好环境。三是加强自身修养，注重品德锤炼，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，不断提高自身的政治觉悟和道德境界。
通过这次民主生活会，我深刻认识到了自身存在的问题和不足，明确了今后的努力方向和整改措施。在今后的工作中，我将以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，不断加强自身建设，全面提升履职能力，为推动国资国企高质量发展作出新的更大贡献。
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