按照市办包县督导组集中督导工作要求，现将我县相关工作情况汇报如下：
一、关于产业就业科技扶贫工作
（一）产业扶贫工作
1、工作进展情况。当前，扶贫产业项目覆盖贫困户6809户，占建档立卡贫困户的145%；特色种养产业覆盖贫困户2189户，占建档立卡贫困户的46.7%。一是深入分析、科学谋划，进一步完善产业扶贫政策。围绕上级反馈的贫困户参与程度不高、“一股了之、产业单一”等共性问题，就《某县种养扶贫产业发展优惠政策》进行再完善、再提升，新增设施蔬菜、养牛、养羊、养鸡（鸭鹅）、种兔、金蝉养殖以及家庭手工业等补贴标准，极大增强了贫困户参与度，促进了扶贫产业快速健康发展。二是深入摸排、因户施策，进一步增强贫困户内生动力。全县有劳动能力的贫困户1947户3973人。有意愿发展特色种养殖的贫困户：设施蔬菜种植115户、经济林种植305户、庭院蔬菜种植1056户、养牛295户、养羊305户、养鸡（鸭鹅）415户、种兔养殖163户、金蝉养殖89户，总计2743户，占有劳动能力贫困户的139%，有劳动能力贫困户实现了至少有一项特色种养产业；种养产业扶持资金达到237万元，已制定种养扶贫项目资金拨付台账。三是加强培训、注重推介，进一步壮大经营主体实力。对全县农民专业合作社、家庭农场、种植大户等法人进行了培训，邀请河南农业大学专家教授及高级农艺师，重点就养殖技术进行培训指导。组织3家扶贫龙头企业参加在邯郸市举办的第四届京津冀蔬菜食用菌产销对接大会暨河北省特色优势农产品推介活动，展示和推介我县“土元鸡蛋”、“哞星人”牛奶等10多种农产品，扩大市场知名度和影响力，促进我县扶贫产业发展。四是重点倾斜、做好联结，进一步提高专项资金引导作用。201x年我县获批中央、省级财政补助农民合作社示范社资金310万元，用于支持12家市级以上农民专业合作社的发展，这些资金主要用于合作社的基础设施建设、设备购置和技术改造等方面，有效提升了合作社的运营能力和市场竞争力。
2、下一步工作打算。为进一步巩固和提升产业扶贫成果，我县将继续深入贯彻落实党中央、国务院和省、市关于脱贫攻坚的各项决策部署，特别是在产业扶贫方面，我们将持续加大投入力度，优化产业结构，提高产业效益。一是继续深化政策支持。根据市场变化和产业发展需求，及时调整和完善现有政策，确保政策的针对性和有效性。同时，加大对新型农业经营主体的支持力度，鼓励和支持他们通过订单生产、土地流转、股份合作等方式与贫困户建立紧密的利益联结机制，实现共赢发展。二是强化技能培训。计划在201x年内举办不少于10期的实用技术培训班，邀请省内外知名专家和技术人员授课，重点培训种养殖技术、农产品加工技术和电子商务知识，全面提升贫困户的自我发展能力。三是拓展销售渠道。积极对接大型超市、电商平台和批发市场，帮助贫困户拓宽销售渠道，增加收入。同时，探索建立农产品品牌化运营模式，提升产品附加值，增强市场竞争力。四是加强风险防范。建立健全产业风险预警机制，定期开展产业风险评估，及时发现和解决存在的问题，确保产业安全稳定发展。五是注重典型示范。大力宣传推广产业扶贫中的好经验、好做法，树立一批可复制、可推广的典型示范点，发挥示范带动作用，激发更多贫困户参与产业发展的积极性。
（二）就业扶贫工作
1、工作进展情况。为切实解决贫困劳动力就业难问题，我县多措并举，扎实推进就业扶贫工作。一是搭建就业平台。依托县人力资源市场和乡镇就业服务站，建立了县、乡、村三级就业服务体系，定期发布招聘信息，举办专场招聘会，为贫困劳动力提供就业岗位信息。201x年以来，共举办各类招聘会20场次，提供就业岗位1万余个，达成就业意向20xx余人。二是开展技能培训。针对不同群体的需求，开展了电工、焊工、家政服务、电子商务等职业技能培训，提高了贫困劳动力的就业技能。201x年累计培训贫困劳动力1500人次，其中1200人实现了稳定就业。三是开发公益岗位。结合乡村振兴战略实施，开发了一批乡村保洁员、护林员、道路维护员等公益性岗位，优先安置符合条件的贫困劳动力，确保每户至少有一人就业。截至目前，共开发公益性岗位800个，安置贫困劳动力750人。四是实施劳务协作。加强与沿海发达地区的劳务对接，组织贫困劳动力外出务工，拓宽增收渠道。201x年共组织输送1000余名贫困劳动力到广东、浙江等地就业，人均月收入达到3000元以上。
2、下一步工作打算。为确保贫困劳动力实现更高质量和更充分就业，我县将从以下几个方面着力推进就业扶贫工作。一是完善就业服务。进一步健全县、乡、村三级就业服务体系，提升服务质量，确保贫困劳动力能够及时获取就业信息，享受便捷高效的就业服务。二是扩大培训规模。在原有培训基础上，进一步扩大培训覆盖面，增加培训频次，提高培训质量，力争让更多的贫困劳动力掌握一技之长。三是创新就业形式。积极探索“互联网+就业”新模式，利用网络平台发布招聘信息，开展线上招聘活动，方便贫困劳动力求职。同时，鼓励和支持贫困劳动力自主创业，通过提供创业指导、贷款贴息等政策支持，帮助他们成功创业。四是加强动态管理。建立贫困劳动力就业信息数据库，实行动态管理，定期更新就业状况，及时掌握贫困劳动力就业需求，有针对性地提供就业帮扶。五是强化监督检查。加强对用人单位的监督管理，督促其依法签订劳动合同，按时足额支付工资，保障贫困劳动力合法权益。
（三）科技扶贫工作
1、工作进展情况。近年来，我县高度重视科技扶贫工作，充分发挥科技在脱贫攻坚中的支撑引领作用，取得了显著成效。一是加强科技人才队伍建设。通过引进、培养和使用相结合的方式，不断壮大科技人才队伍。201x年，共引进农业科技专家10名，选派科技特派员20名，培训本地科技人员300人次，初步形成了以科技专家为龙头、科技特派员为骨干、本地科技人员为基础的科技扶贫队伍。二是推进科技项目实施。围绕特色种养业、农产品加工业等重点领域，组织实施了一批科技扶贫项目，有力推动了产业升级和技术进步。201x年共实施科技扶贫项目15个，投入资金500万元，涉及设施蔬菜、中药材种植、肉牛养殖等多个领域。三是开展科技服务活动。组织科技人员深入田间地头，面对面为农户提供技术指导和服务，帮助解决生产中遇到的技术难题。201x年累计开展科技服务活动100余次，受益农户达5000余户。四是搭建科技服务平台。依托县科技局、农业局等部门，建立了科技扶贫信息服务平台，收集发布科技政策、科技成果、市场信息等内容，为农户提供全方位的信息服务。
2、下一步工作打算。为更好地发挥科技在脱贫攻坚中的作用，我县将进一步加大科技扶贫工作力度，主要从以下几方面着手。一是优化科技资源配置。整合各部门科技资源，形成合力，集中力量解决制约产业发展的关键技术问题。二是深化科技合作交流。加强与高校、科研院所的合作，引进先进适用技术，加快科技成果转移转化。三是提升科技服务水平。进一步完善科技服务体系，丰富服务内容，提高服务质量，满足农户多样化、个性化的科技需求。四是加大科技宣传力度。通过广播、电视、网络等多种渠道，广泛宣传科技扶贫政策、先进典型和成功案例，营造良好的科技扶贫氛围。五是强化科技人才培养。继续加大科技人才引进和培养力度，提高科技人员的专业素质和服务能力，为科技扶贫提供强有力的人才支撑。
总之，在县委、县政府的坚强领导下，我县将坚定不移地贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于扶贫工作的重要论述，紧紧围绕“两不愁三保障”目标，坚持精准扶贫精准脱贫基本方略，扎实推进产业就业科技扶贫工作，确保如期完成脱贫攻坚任务，为全面建成小康社会作出新的更大贡献。
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