同志们：
今天会议的主要任务是，对县局上半年绩效指标完成情况进行分析总结，并对下半年的重点工作任务进行安排部署。刚才，XX局长就我局上半年绩效指标运行情况进行了分析讲评，各部门负责人分别就上半年重点工作推进情况进行了汇报，各位班子成员逐一进行了点评，意见中肯、具体，具有很强的针对性、操作性，会后请大家认真抓好贯彻落实。下面，我再讲三点意见：
一、付出的努力值得肯定
今年以来，县局面临着前所未有的挑战和多项重点工作的巨大压力。然而，在这关键时刻，所有同志都展现出了坚韧不拔、勇于担当的精神风貌。特别是在二季度，随着纳税人满意度调查、电子税务局上线、智慧办公平台应用等多项重要任务的交织叠加，工作强度显著增加，时间紧迫，任务繁重。但是，大家并没有被困难吓倒，反而更加坚定了完成任务的决心和信心。全体党员干部坚持常态化加班，放弃了个人的休息时间，全身心地投入到工作中去。无论是白天还是黑夜，无论是工作日还是节假日，都坚守在岗位上，默默奉献着自己的力量。在这个过程中，没有一个人退缩，全都咬紧牙关，共同努力，相互支持，形成了一股强大的合力，充分证明了，只要有坚定的信念和顽强的毅力，就一定能够战胜一切困难和挑战。在此，我代表县局党委对大家表示衷心的感谢。
然而，我们也必须清醒地认识到，在一些工作中存在纰漏。在工作摆布中不能统筹平衡用力，在处理临时性、紧急性事务时，未能对工作细节进行充分的把控。同时，对于工作中亮点的挖掘和创建，还有很大的提升空间。就目前的考评成绩来看，县局在全市的排名为全市倒数第三，这个绩效成绩确实让我感到非常不满意。这反映出我们工作还存在明显的不足和短板。但同时，这个成绩也给了我们一个鞭策和动力，提醒我们加紧脚步和节奏。作为XX税务人，我们历来都是打不败、压不垮的。我们有着坚定的理想信念和扎实的工作作风，只要我们团结一心，迎难而上，就没有克服不了的困难。
二、深刻反思，找准问题根源
面对当前的成绩和存在的问题，我们必须深入剖析原因，找到问题的症结所在，才能从根本上解决问题。首先，我们要从思想认识上查找不足。部分同志对上级政策文件的学习不够深入，对新形势下的工作要求理解不透彻，导致在实际工作中缺乏方向感和执行力。为此，我们要加强政治理论学习，特别是要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，用科学理论武装头脑，指导实践，推动工作。其次，我们要从制度机制上查找漏洞。现有的管理制度和工作流程可能已经不能完全适应新的工作需求，需要我们及时进行调整和完善。例如，对于纳税人满意度调查中的反馈意见，我们要建立快速响应机制，确保每一个问题都能得到及时有效的解决。再次，我们要从工作作风上查找差距。部分同志在工作中存在形式主义、官僚主义的问题，缺乏主动性和创新精神，影响了工作效率和质量。对此，我们要大力弘扬求真务实、敢于担当的工作作风，树立正确的政绩观，把群众满意不满意作为检验工作的根本标准。
三、明确目标，落实责任，确保完成全年任务
下半年的工作任务依然艰巨，但我们有信心也有能力完成好各项工作。为了确保全年目标任务的顺利完成，我提出以下几点要求：
一是要强化目标管理。各部门要根据年初制定的工作计划和绩效考核指标，进一步细化量化目标任务，明确责任人和完成时限，确保每一项工作都有人抓、有人管。要定期开展工作进展情况的检查和评估，及时发现和解决存在的问题，确保各项任务有序推进。二是要提升工作效能。要充分利用现代信息技术手段，优化业务流程，提高工作效率。例如，电子税务局的上线运行，不仅方便了纳税人，也大大减轻了我们的工作负担。我们要继续加大推广力度，让更多的纳税人享受到便捷高效的服务。三是要加强队伍建设。人才是事业发展的关键，我们要注重培养和选拔德才兼备的干部，为他们提供更多的学习培训机会，提升他们的业务能力和综合素质。同时，要关心关爱基层一线的工作人员，帮助他们解决实际困难，激发他们的工作热情和创造力。四是要严格纪律约束。纪律严明是做好一切工作的前提和保障。我们要严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，营造风清气正的工作环境。要建立健全内部监督机制，加强对权力运行的制约和监督，确保各项工作在阳光下进行。
同志们，成绩属于过去，未来任重道远。让我们在县委县政府的坚强领导下，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加扎实的举措，奋力开创我局工作新局面，为实现全县经济社会高质量发展作出新的更大贡献！
谢谢大家！
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