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班子成员《x—x年全国党政领导班子建设规划纲要》学习研讨发言

2024-12-07 华博范文网

  按照这次学习的要求,我认真进行研读。这次出台的《规划纲要》,围绕“建设什么样的领导班子、怎样建设领导班子、如何管好领导班子”,与时俱进完善顶层设计,是加强和改进党政领导班子建设的纲领性文件。特别是着眼今后5年党和国家事业发展需要,对加强党政领导班子建设提出5个方面的主要目标,即理想信念更加坚定,为民服务、担当尽责意识持续强化,领导能力、专业素养全面提升,班子结构不断优化,遵规守纪、廉洁从政自觉性进一步增强,为我们做好新形势下的班子建设工作提供了根本遵循。《规划纲要》指出,领导班子是一个地方、一个单位落实党中央决策部署、推动各项工作的“指挥部”、“战斗部”,建设好领导班子是夯实党执政组织基础的关键,也是抓好改革发展稳定各项工作的关键。我们要落实这一要求,就必须着眼发展全局,站在“两个一百年”的历史交汇期,从推动高质量发展的战略需要、治理能力现代化的内在需要、领导班子建设的现实需要出发,深刻认识加强党政领导班子建设的重要性紧迫性,以贯彻落实《规划纲要》为契机,把各级领导班子建设得更加坚强有力,推动党和国家事业更好更快发展。《规划纲要》认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,旗帜鲜明提出要把党的政治建设摆在首位,并针对存在的问题提出具体措施,推动领导班子政治建设落地见效。领导班子建设是十分复杂的系统工程,必须遵循工作规律、抓实重点举措。要认真贯彻中央部署,认真开展调查研究,切实遵循领导班子建设规律和干部成长规律,把加强政治建设作为首要任务、强化思想武装作为永恒课题、增强整体功能作为目标追求、提高领导素养作为重中之重、严管厚爱相结合作为重要原则,结合实际固根本、扬优势,补短板、强弱项,推动领导班子建设与时代要求相适应、与事业发展相匹配、与群众期盼相契合。《规划纲要》指出,中国特色社会主义进入新时代,党和国家各项事业站在新的历史起点上。

  在新的历史起点上,面对复杂多变的国际形势和国内改革发展的艰巨任务,加强党政领导班子建设显得尤为重要。当前,我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期,国际环境错综复杂,国内经济社会发展不平衡不充分的问题依然存在,人民群众对美好生活的向往更加强烈。这些都对党政领导班子提出了更高的要求。因此,我们必须深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是其中关于党的建设的重要论述,将其作为指导实践、推动工作的强大思想武器。只有这样,才能确保领导班子始终沿着正确的方向前进,不断提升应对复杂局面的能力,更好地肩负起党和人民赋予的历史使命。

  《规划纲要》强调,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,坚持党对一切工作的领导,坚定不移全面从严治党,不断提高党的执政能力和领导水平。这不仅是对领导班子建设的基本要求,也是对全体党员干部的政治要求。在具体实践中,要注重理论联系实际,将《规划纲要》的精神转化为推动工作的实际行动,确保各项工作部署落到实处、见到实效。

  加强党政领导班子建设,首先要加强党的政治建设。政治建设是党的根本性建设,决定着党的建设方向和效果。《规划纲要》明确提出,要把党的政治建设摆在首位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。这就要求领导班子成员必须在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导。同时,要严肃党内政治生活,严格执行民主集中制,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,营造风清气正的政治生态。通过加强政治建设,使领导班子成为坚决贯彻落实党中央决策部署的模范,成为团结带领广大党员群众攻坚克难、开拓进取的坚强堡垒。

  其次,要加强领导班子的思想建设。思想建设是党的基础性建设,是保持党的先进性和纯洁性的根本途径。《规划纲要》强调,要深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,将其作为思想建设和理论武装的首要任务。要通过多种形式的学习教育活动,引导领导班子成员深刻理解这一思想的时代背景、科学体系、精神实质和实践要求,不断增强运用这一思想指导实践、推动工作的能力。同时,要大力弘扬马克思主义学风,紧密结合实际,深入调查研究,努力把学习成果转化为推动改革发展的具体举措,转化为解决实际问题的有效方法,转化为推动事业发展的实际成效。

  再次,要加强领导班子的组织建设。组织建设是党的建设的重要内容,是保证党的领导核心作用的重要支撑。《规划纲要》指出,要选优配强领导班子,优化班子结构,增强班子整体功能。要按照德才兼备、以德为先的原则,选拔任用忠诚干净担当的高素质干部,特别是注重培养选拔优秀年轻干部,为党和国家事业长远发展储备力量。同时,要建立健全领导干部考核评价机制,完善激励约束机制,激发干部干事创业的积极性、主动性、创造性。通过加强组织建设,使领导班子成为团结协作、奋发有为的战斗集体,成为推动改革发展的中坚力量。

  此外,还要加强领导班子的作风建设。作风建设关系党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。《规划纲要》要求,要严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对形式主义、官僚主义,始终保持党同人民群众的血肉联系。领导班子成员要带头践行党的群众路线,经常深入基层、深入群众,倾听民声、了解民意、汇聚民智,切实解决群众最关心最直接最现实的利益问题。同时,要大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风,坚决克服空谈误国、实干兴邦的思想,确保各项决策部署落地生根、开花结果。通过加强作风建设,使领导班子成为清正廉洁、勤政为民的表率,成为人民群众信赖和拥护的领导集体。

  最后,要加强领导班子的纪律建设。纪律建设是全面从严治党的治本之策,是保持党的先进性和纯洁性的重要保障。《规划纲要》强调,要严明党的政治纪律和政治规矩,严格执行党的组织生活制度,强化对领导班子成员的日常监督和管理。要建立健全权力运行制约和监督体系,加强对重点领域和关键环节的监督,坚决防止权力滥用和腐败现象的发生。同时,要加大对违纪违法行为的查处力度,发现一起、查处一起,绝不姑息迁就。通过加强纪律建设,使领导班子成为遵纪守法、廉洁自律的楷模,成为维护党纪国法的坚定捍卫者。

  总之,加强党政领导班子建设是一项长期而艰巨的任务,需要我们持之以恒、久久为功。我们要以《规划纲要》为指引,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,扎实推进领导班子建设,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的组织保证。



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