某区党的创新理论宣讲工作情况汇报
近年来，X区将宣讲党的创新理论，特别是将习近平新时代中国特色社会主义思想，与推动经济社会高质量发展相结合，与激发基层党员干部群众干事创业精气神相结合，与创新思想政治工作相结合，讲清楚接地气的“真道理”、说明白暖人心的“好政策”、商量透促发展的“新思路”，切实推动党的创新理论宣讲赋能思想政治教育，让广大党员干部群众真真切切得到了实惠。一是整合资源力量，构建“大宣讲、大思政”的工作格局。出台理论宣讲工作方案，成立领导小组，主要领导专题部署、带头宣讲，X个区直部门作为成员单位，各乡镇（街道）、区直单位党委（党组）书记为第一责任人，形成党委牵头抓总、宣传部门组织协调、相关部门和乡镇（街道）分工负责、各界积极参与的大宣讲、大思政工作格局。整合新时代文明实践中心(所、站)、区委党校、乡村示范点，以及各类培训中心、实践基地，实现宣讲平台互通、队伍共用、资源共享。按照有场所、有师资、有课程、有规章、有标识的“五有”标准，建立宣讲示范点运行、业务培训和督促考评等机制，区财政安排专项经费，确保宣讲常态化、长效化。二是紧密联系实际，量身定做“有总、有分”的宣讲内容。抓住学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这个重中之重。紧紧围绕学习宣传贯彻党的创新理论，注重以“小话题”讲好“大理论”，把博大精深的理论细化为一个个群众可知可感的小故事、小案例，使党的创新理论更加贴近生活、贴近实际、贴近群众。
为了确保宣讲内容的针对性和实效性，我们根据不同群体的需求，量身定制了多样化的宣讲内容。针对农村党员，我们重点宣讲乡村振兴战略、农村产业发展、农民增收致富等内容，通过实地走访、现场讲解等方式，帮助他们理解和掌握党的政策，增强发展的信心和动力。针对社区居民，我们结合文明城市创建、社区治理创新等工作，宣讲党的惠民政策和社会治理理念，引导居民积极参与社区建设，共同营造和谐美好的生活环境。针对企业员工，我们围绕优化营商环境、促进企业发展等主题，宣讲党和国家关于支持非公经济发展的政策举措，帮助企业解决实际困难，激发企业的创新活力和发展潜力。
三是创新方式方法，提升宣讲工作的吸引力和感染力。我们积极探索新时代党的创新理论宣讲的新路径、新方法，努力使宣讲工作更加生动活泼、富有成效。一方面，充分利用现代信息技术手段，拓展宣讲渠道。依托“互联网+”模式，开通线上宣讲平台，利用微信公众号、微博、短视频等新媒体平台，开展形式多样的网络宣讲活动。通过线上直播、微课堂等形式，打破时间和空间限制，扩大宣讲覆盖面，提高宣讲效率。另一方面，注重宣讲形式的多样化，增强互动性和参与度。我们组织开展了“理论宣讲进万家”、“百姓大讲堂”等活动，邀请专家学者、先进典型人物深入基层，面对面与群众交流，解答群众关心的问题，倾听群众的意见和建议，使宣讲工作真正成为联系党和群众的桥梁纽带。
四是强化队伍建设，打造高素质的宣讲团队。我们高度重视宣讲队伍建设，坚持高标准、严要求，努力打造一支政治坚定、业务精湛、作风优良的宣讲队伍。首先，严格选拔标准，选优配强宣讲人员。从全区各级各部门中精心挑选政治素质高、理论功底扎实、表达能力强的同志担任宣讲员，定期组织集中培训，提升他们的理论水平和宣讲能力。其次，建立健全激励机制，激发宣讲员的工作热情。通过表彰奖励、职称评定等方式，对表现优秀的宣讲员给予物质和精神上的双重激励，调动他们的积极性和创造性。再次，加强日常管理和服务保障，为宣讲员创造良好的工作条件。建立宣讲员信息库，实行分类管理，定期了解他们的思想动态和工作情况，及时解决他们在工作生活中遇到的实际问题，确保宣讲工作顺利开展。
五是注重效果评估，确保宣讲工作取得实效。我们建立了科学合理的宣讲效果评估体系，通过多种方式对宣讲工作进行跟踪问效，确保宣讲工作不走过场、不流于形式。一是定期开展宣讲效果问卷调查，广泛听取基层党员干部群众的意见和建议，及时调整和完善宣讲内容和方式。二是组织专家团队对宣讲活动进行现场观摩和点评，提出改进建议，不断提升宣讲质量。三是将宣讲工作纳入年度绩效考核，作为评价各单位领导班子和领导干部的重要依据，促使各级党组织和广大党员干部更加重视和支持宣讲工作。四是加强宣讲成果的转化应用，将宣讲过程中形成的好的经验和做法及时总结推广，为推动全区经济社会发展提供有力的思想保证和智力支持。
总之，X区在党的创新理论宣讲工作中，始终坚持以人民为中心的发展思想，紧密结合实际，不断创新方式方法，着力提升宣讲工作的针对性、实效性和吸引力，努力使党的创新理论飞入寻常百姓家，转化为推动经济社会高质量发展的强大动力。下一步，我们将继续深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步巩固和拓展宣讲工作成果，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更多的智慧和力量。
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