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某公司严格纪律规矩专项提升工作方案

2024-12-13 华博范文网

  按照公司党委部署要求,各级党组织全面贯彻落实党风廉政建设“两个责任”,工作推进积极,成效明显。为进一步细化落实“两个责任”、严挺纪律规矩,切实从严治党,整风肃纪,不断提高党员干部遵规守纪意识,实现党风廉政建设高位求进,特制定本方案。

  一、提升目标

  深化党风廉政建设责任体系建设,在从严落实领导干部“一岗双责”的基础上,进一步强化落实班子成员和机关部门党风廉政建设责任。持续深化监察体制机制建设;持续深化监督合力;从严贯彻落实中央八项规定精神;持续深化廉洁文化建设。通过上述措施,旨在构建更加完善的党风廉政建设体系,形成全员参与、上下联动的良好局面,为公司的健康发展提供坚实的保障。

  二、组织机构

  公司专项提升工作由公司纪检部门牵头,各部门组织实施。成立由公司纪委书记担任组长,各职能部门负责人为成员的工作领导小组,负责统筹协调、指导监督各项工作任务的落实。领导小组下设办公室,设在公司纪委,具体负责日常工作的组织协调、信息汇总和监督检查等事务。

  三、措施步骤

  深化理论知识学习(11月)

  采取自学、培训、宣传和专题教育等多种方式,组织党员干部深入学习党中央有关指示精神、新颁布的各项有关规定,不断提高领导干部知法守纪能力。重点学习了《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,以及《中华人民共和国监察法》等相关法律法规。通过集中培训、在线学习等形式,确保每位党员都能深刻理解并准确把握党的各项方针政策和法律法规的精神实质,增强遵纪守法的自觉性和坚定性。

  2. 发挥职能履行责任(201x年11月-202x年2月)

  一是贯彻落实规定精神。不折不扣贯彻公司党组要求,持续推进公司制度的学习宣传和贯彻执行,确保学习到位、认识到位、执行到位,严肃责任追究,强化党风廉政建设,自觉落实党委主体责任的政治担当。各级机关要结合新形势和实际情况,探索完善监督贯彻落实“两个责任”的具体措施。二是落实责任清单。根据公司要求,各部门要细化落实党风廉政责任制具体责任内容;各单位领导班子成员要按岗位和分管工作,分别细化落实领导班子成员责任具体责任内容。三是从严管党治党。以对腐败“零容忍”的态度,推进反腐倡廉制度建设,严格查处违规违纪行为,着力建设风清气正良好氛围。

  3. 坚持检查督促(202x年3月-202x年5月)

  按照公司相关制度要求,纪检监察部门将定期开展监督检查,确保各项措施落到实处。一是开展专项检查。围绕中央八项规定精神的落实情况,针对重点领域和关键环节进行专项检查,及时发现和纠正存在的问题。二是建立问题台账。对检查中发现的问题,建立详细的问题台账,明确整改责任人、整改措施和整改时限,确保问题整改到位。三是强化责任追究。对于整改不力、敷衍塞责的单位和个人,将严格按照相关规定进行问责,确保责任压实到人,压力传导到位。

  四、强化教育引导

  为进一步提高党员干部的思想政治素质和拒腐防变能力,公司将持续加强思想政治教育工作。一是深入开展理想信念教育。通过举办主题党日活动、座谈交流会等形式,引导党员干部坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是加强党纪国法教育。定期邀请法律专家、党校教授等进行专题讲座,帮助党员干部了解掌握最新的党纪国法知识,增强法治观念和纪律意识。三是开展警示教育。充分利用典型案例,开展警示教育活动,让党员干部从反面教材中汲取教训,警钟长鸣,时刻保持清醒头脑。

  五、深化作风建设

  作风建设永远在路上。公司将持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果,坚决纠正“四风”问题,营造风清气正的工作环境。一是严格落实中央八项规定及其实施细则精神。加强对公务接待、会议活动、办公用房等方面的管理,坚决杜绝铺张浪费现象。二是深化整治形式主义、官僚主义。聚焦基层反映强烈的突出问题,采取有力措施加以解决,切实减轻基层负担。三是加强干部选拔任用监督。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,建立健全干部选拔任用监督机制,确保选人用人风清气正。

  六、推动制度创新

  制度是管长远、管根本的。公司将不断健全完善党风廉政建设制度体系,为党风廉政建设提供坚实的制度保障。一是完善权力运行制约和监督机制。建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,确保权力在阳光下运行。二是健全预防腐败长效机制。结合公司实际,研究制定预防腐败的具体措施,从源头上防止腐败现象的发生。三是加强制度执行力建设。加大对制度执行情况的监督检查力度,确保各项制度落地生根、见到实效。

  七、营造浓厚氛围

  良好的文化氛围是推进党风廉政建设的重要支撑。公司将大力弘扬廉洁文化,营造风清气正的良好氛围。一是加强廉洁文化建设。通过举办廉洁文化展览、廉洁文化征文比赛等活动,丰富廉洁文化的内涵和形式,提高廉洁文化的吸引力和感染力。二是开展廉洁家风建设。倡导党员干部树立正确的家庭观,注重家庭、家教、家风,以好家风促党风带民风。三是加强舆论引导。充分利用公司网站、微信公众号等平台,及时报道党风廉政建设的先进典型和经验做法,传播正能量,凝聚人心,营造良好的社会舆论环境。

  总之,通过以上措施的实施,公司将坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制,为公司的改革发展稳定提供坚强的政治保证。我们坚信,在公司党委的坚强领导下,在全体党员干部的共同努力下,公司的党风廉政建设必将取得新的更大成就,为实现公司的高质量发展作出新的更大贡献。



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