国企纪律作风整顿实施方案
为进一步严肃工作纪律，改进工作作风，深入解决思想认识、纪律作风等方面存在的问题，经X公司党总支研究决定，在X公司各项目公司范围内开展纪律作风集中整顿活动。现制定如下实施方案：
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实习近平总书记关于加强作风建设的重要论述精神，以开展“党纪学习教育”为契机，以严肃法纪、严明规矩、改进作风、推动工作为目的，着力解决“庸懒散宽浮”等突出问题，努力实现工作作风和精神面貌的新转变，为奋力谱写X公司高质量发展新篇章提供坚强纪律保障。
二、任务目标
此次整顿活动，以“抓学习、强素质，严制度、守纪律，提效能、树形象”为主题，重点解决“五个问题”，强化“四种意识”，达到“三个目的”，促使工作作风转变、能力素质和提振精神状态。
（一）解决“五个问题”
解决思想涣散——“庸”的问题。着力解决不思进取、安于现状、意志消沉、懒散懈怠等问题；工作平庸、不愿作为、不安心工作、不钻研本职、不追求上进的问题。通过组织专题学习会、座谈会等形式，引导广大员工树立正确的世界观、人生观、价值观，增强责任感和使命感，激发工作热情和创新活力。
2. 解决效率不高——“懒”的问题。着力解决精神不振、不思进取、拈轻怕重、不负责任的问题；对待工作不主动、不作为、慢作为、乱作为，对待上级交办的任务懈怠散漫、消极应付，潦草应付、得过且过、工作效率低下，未按时间、质量、要求完成，影响工作进度和效果，造成不......
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