关于国企党委202x年半年党建工作总结
2222X党委：在上半年度的工作中，X党委在上级党委的正确领导下，深入学习贯彻党的各项方针政策，紧紧围绕集团发展战略，不断加强和改进党建工作，确保党在国有企业中的领导核心作用得到充分发挥。现就上半年党建工作总结如下：
一、工作开展情况
（一）坚持不懈抓好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这个首要任务，严格执行“第一议题”制度，通过党委理论学习中心组学习、“三会一课”主题党日等活动形式，深入学习了习近平总书记系列重要讲话精神、党的二十大精神等重要理论，不断提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。上半年党委理论学习中心组学习5次，支委会5次，党员大会2次，“主题党日”5次，领导讲党课1次。通过这些活动，进一步坚定了广大党员干部的理想信念，增强了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”。
（二）加强政治建设
全面落实党委主体责任，坚持把党建工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，组织召开了202x年党的建设工作会议，总结了202x年集团党的建设工作，部署了202x年工作任务，制定印发了《202x年党建工作计划》，确保各项任务落到实处、见到成效。贯彻落实民主集中制原则，严格执行“三重一大”制度，充分发挥党组织把方向、定大局的作用，保证党的路线方针政策及上级党委的决策部署在本单位得到有效贯彻执行。上半年，党委共召开专题会议10次，研究讨论重大事项20余项，确保了集团各项工作的顺利推进。
二、基层组织建设
（一）强化党支部建设
按照“五化”标准，全面推进党支部标准化、规范化建设，切实提升党支部的组织力、凝聚力、战斗力。上半年，对全集团10个党支部进行了全面评估，针对发现的问题，制定了整改方案，明确了责任主体和完成时限，确保问题整改到位。同时，积极创新党支部活动方式，开展了“党建+业务”“党建+服务”等特色活动，推动党建工作与生产经营深度融合。上半年，各党支部共开展特色活动20余次，参与党员达300余人次，有效提升了党员的归属感和荣誉感。
（二）加强党员队伍建设
严格党员发展程序，注重从生产一线和关键岗位选拔优秀分子入党，确保党员队伍的先进性和纯洁性。上半年，共发展党员10名，其中生产一线党员8名，占新发展党员总数的80%。同时，加强对党员的教育管理，严格落实党员积分管理制度，通过定期开展谈心谈话、民主评议等方式，及时了解党员的思想动态，解决党员的实际困难。上半年，共开展谈心谈话100余次，帮助党员解决实际问题30余件，有效激发了党员的工作热情和积极性。
三、党风廉政建设
（一）严格落实党风廉政建设责任制
党委主要领导亲自抓、负总责，其他班子成员按照“一岗双责”的要求，认真履行分管领域的党风廉政建设责任。上半年，共签订党风廉政建设责任书30余份，层层传导压力，确保责任落实到人。同时，建立健全党风廉政建设长效机制，完善了《党风廉政建设责任制实施细则》《廉洁自律准则》等制度文件，为党风廉政建设提供了有力保障。
（二）深入开展廉洁从业教育
将廉洁从业教育纳入党委理论学习中心组学习内容，组织全体党员干部认真学习了中央纪委国家监委通报的典型案例，深刻汲取教训，引以为戒。上半年，共开展廉洁从业教育5次，受教育党员达200余人次。同时，充分利用集团内部网站、微信公众号等平台，广泛宣传廉洁文化，营造风清气正的良好氛围。上半年，共发布廉洁文化信息30余条，受到广大员工的一致好评。
四、企业文化建设
（一）弘扬企业精神
深入挖掘和提炼企业精神，将其作为企业文化的核心内容，贯穿于企业发展的全过程。上半年，组织开展了“企业精神大讨论”活动，广泛征集员工意见，最终形成了以“创新引领、品质至上、团结协作、追求卓越”为核心的企业精神。通过多种渠道广泛宣传企业精神，将其融入到企业的日常管理和生产经营中，进一步增强了员工的认同感和归属感。
（二）丰富文化生活
积极组织各类文体活动，丰富员工的文化生活，增强团队凝聚力。上半年，共举办了篮球赛、乒乓球赛、书法比赛等文体活动10余次，参与员工达500余人次。同时，成立了书法、摄影、舞蹈等多个兴趣小组，定期开展培训和交流活动，提升了员工的综合素质和生活质量。此外，还组织员工参加了社区志愿服务活动，展现了企业的社会责任感，树立了良好的社会形象。
五、存在的问题及下一步工作打算
（一）存在的问题
尽管上半年党建工作取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。一是部分党员干部的学习主动性不够强，存在应付心理；二是基层党组织的战斗堡垒作用发挥不够充分，个别党支部的组织生活质量不高；三是党风廉政建设还需进一步深化，个别领域仍存在廉政风险点。
（二）下一步工作打算
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，继续将学习教育作为首要任务，创新学习方式，提高学习效果，确保全体党员干部始终保持坚定的理想信念和正确的政治方向。
2. 加强基层党组织建设，进一步规范党支部组织生活，提高党支部的组织力、凝聚力、战斗力。加大对党支部书记的培训力度，提升其履职能力，确保基层党组织真正成为推动企业发展的坚强战斗堡垒。
3. 深化党风廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制，加大监督检查力度，严肃查处违纪违法行为，营造风清气正的良好政治生态。同时，加强廉洁文化建设，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢拒腐防变的思想防线。
4. 丰富企业文化内涵，进一步弘扬企业精神，增强员工的认同感和归属感。积极开展各类文体活动，丰富员工的文化生活，提升员工的综合素质和生活质量，为企业持续健康发展提供强大的精神动力和文化支撑。
总之，在上级党委的正确领导下，2222X党委将继续保持清醒头脑，坚定信心，扎实工作，不断开创党建工作新局面，为集团高质量发展提供坚强的政治保证。
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